Metova Federal

Ingeniero de DevOps

DockerKubernetes
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Descripción de la empresa

By Light Professional IT Services LLC prepara a los combatientes y a las agencias federales con tecnología y sistemas diseñados para conectar, proteger y preparar a personas y equipos para lo que venga después. Con sede en McLean, VA, By Light presta apoyo a clientes de TI de defensa, civiles y comerciales en todo el mundo.

Cole Engineering Services (CESI), una empresa de By Light, es reconocida como un proveedor líder de soluciones de formación de modelado y simulación (M&S) para el Gobierno Federal y la industria. Desde 2004, CESI ha estado a la vanguardia del desarrollo, mantenimiento e integración de formación basada en simulación, juegos serios, servicios técnicos, formación y otros apoyos en dominios reales, virtuales, constructivos y de juego (LVCG). CESI también diseña, construye y gestiona infraestructuras, plataformas, aplicaciones y procesos que permiten la formación cibernética para la fuerza integrada multidominio. Nuestra visión es convertirnos en un desarrollador, integrador y proveedor de servicios de formación/análisis cibernético y LVCG de espectro completo a nivel mundial.

Descripción del puesto

Investigar, desarrollar, implementar y mantener procesos y herramientas de DevOps para automatizar la integración y el despliegue de aplicaciones de software de ciberseguridad complejas del DoD. Mantener el despliegue de múltiples líneas base de software con actividades de desarrollo, pruebas y despliegue de configuraciones personalizadas de máquinas virtuales (VM) y contenedores. Asegurar que el entorno de DevOps facilite el diseño, la implementación, el despliegue y la ejecución de pruebas automatizadas, e investigar nuevas tecnologías para mejorar continuamente los procesos de DevOps. Recopilar, procesar y presentar información y métricas sobre compilaciones, redes, seguridad, rendimiento y otros aspectos para mostrar las mejoras o degradaciones de la automatización a lo largo del tiempo. Equilibrar la distribución de nube híbrida entre la infraestructura corporativa privada y las nubes públicas.

Este puesto es remoto con trabajo ocasional programado en nuestra ubicación de Hanover, MD.

Responsabilidades

  1. Capacidad para realizar muchas tareas relacionadas con funciones de DevOps, incluyendo, pero no limitado a, la creación y mantenimiento de scripts de despliegue y monitorización de automatización, investigación, implementación y mantenimiento de herramientas y procesos de Integración Continua / Despliegue Continuo (CI-CD), automatización de despliegues de aplicaciones, gestión de activos virtualizados y en contenedores, creación de configuraciones de red virtuales y físicas, servidores, comunicaciones y soporte de ingeniería de pruebas y desarrollo.
  1. Debe ser capaz de crear y mantener scripts en una variedad de lenguajes. Los productos de trabajo deben estar bajo gestión de configuración.
  1. Analizar problemas del mundo real e implementar soluciones de acuerdo con las directrices y procedimientos corporativos, la orientación de DevOps del DoD y las mejores prácticas de la industria.
  1. Asegura la estabilidad del sistema, la accesibilidad y la configuración adecuada de los sistemas y componentes técnicos asignados.
  1. Apoyar la implementación y operación de un pipeline de CI-CD totalmente automatizado que aproveche las plataformas empresariales de contenedores y virtualización.
  1. Monitorizar, mantener, instalar y dar soporte a máquinas virtuales, contenedores y aplicaciones de software en red.
  1. Ayudar a los desarrolladores de software, ingenieros de integración y de pruebas a utilizar mejor las capacidades de DevOps.
  1. Solucionar problemas de capacidades para diagnosticar fallos del sistema.
  1. Utilizar un sistema de tickets de desarrollo de software empresarial para planificar y realizar el seguimiento del trabajo.

Experiencia/Cualificaciones requeridas

  1. Grado de asociado o licenciatura en una disciplina técnica como Ciencias de la Computación o Tecnología de la Información de una universidad o colegio acreditado.
  1. Se prefieren tres años de experiencia laboral.
  1. Se requiere Security+ dentro de los 6 meses siguientes a la fecha de contratación.
  1. Las certificaciones adicionales son una ventaja definitiva o estar trabajando para obtener una certificación(es).
  1. IAT Nivel II o superior. Security+, CISSP u otra certificación equivalente dentro de los seis meses siguientes a la fecha de contratación.
  1. Comprensión de las herramientas y procesos comerciales de DevOps.
  1. Utilizar lenguajes de scripting para la automatización, administración, recopilación de datos e informes. Este trabajo requiere la capacidad de escribir, probar, depurar, desplegar y mantener scripts.
  1. Gestionar la configuración, el control de versiones y la copia de seguridad de varios scripts y productos de trabajo creados para ejecutar y mantener el entorno.
  1. Priorizar múltiples tareas, proyectos y demandas.
  1. Liderar pequeños proyectos para investigar y/o implementar nuevas tecnologías.
  1. Habilidades interpersonales y de comunicación efectivas.
  1. Transmitir profesionalmente información sobre el rendimiento de todo el sistema de forma rutinaria a través de herramientas como PowerPoint, Excel, Visio, Jira, Confluence, etc.
  1. Formar a otros para realizar tareas similares de DevOps y automatización. Apoyar una biblioteca corporativa de conocimiento manteniendo y difundiendo el contenido.
  1. Interactuar con los desarrolladores para comprender los cambios de software que afectarán a las actividades de desarrollo y pruebas, examinar cualquier implementación de cambios relevante y luego informar de los cambios a los desarrolladores y probadores, agradeciendo los comentarios para futuras mejoras.
  1. Resolver problemas técnicos que involucren una variedad de plataformas de software y hardware integradas.
  1. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar bien en un entorno de equipo.

Requisitos especiales/Autorización de seguridad

Tenga en cuenta que, de conformidad con un contrato gubernamental, este puesto específico requiere la ciudadanía estadounidense y una autorización de seguridad TS/SCI. Los requisitos de autorización de seguridad se especificarán en la Orden de Trabajo del Gobierno.

Experiencia/Cualificaciones preferidas

  1. Experiencia con herramientas de Atlassian (Confluence, JIRA, etc.), Jenkins Pipelines, Puppet, JFrog Artifactory, Git, Harbor, Kustomize.
  1. Experiencia con diseño/operación/monitorización/despliegue de nube privada e híbrida:
  1. VMware vCenter y ESXi, generalmente mantenidos en la versión más actual.
  1. Conocimiento o capacidad para aprender Kubernetes y Docker.
  1. Conocimiento o capacidad para aprender OpenShift.
  1. Conocimiento o capacidad para aprender Ansible para automatizar el despliegue y la destrucción de máquinas virtuales, redes y otros activos virtualizados en entornos VMware.
  1. Capacidad para diseñar e implementar portales de autoservicio para realizar actividades relacionadas con DevOps o TI.
  1. Experiencia previa o actual con procesos de desarrollo Agile.

Rango salarial

Esta descripción del puesto no está diseñada para cubrir o contener una lista exhaustiva de actividades, deberes o responsabilidades que se requieren del empleado. Lo anterior tiene la intención de describir los contenidos generales y los requisitos para el desempeño de este trabajo.

Rango salarial: Salario mínimo: $115,000 , Salario máximo: $165,000

El salario base anual proporcionado es una guía para este puesto y no es una garantía de compensación o salario. Al extender una oferta, CESI también considera otras variables tales como (pero no limitado a) experiencia laboral, educación, formación, conjunto de habilidades, equidad interna entre pares, nivel de autorización y condiciones del mercado. Además, CESI ofrece una amplia selección de beneficios y ofertas a nuestros empleados.

CESI está comprometido con los principios de inclusión e igualdad de oportunidades de empleo. Fomentamos un entorno de trabajo profesional y no discriminatorio para todos nuestros equipos. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, sexo, embarazo, orientación sexual, identidad de género, información genética, origen nacional, edad, estado civil, discapacidad o condición de veterano.

Resumen de beneficios

CESI reconoce que nuestra fuerza es nuestra gente. Apoyamos a cada empleado como individuo para construir equipos fuertes en toda la empresa. Nuestro paquete de beneficios incluye:

  • Cobertura médica, dental y de visión
  • Programa de bienestar
  • Contribución a 401(k)
  • Discapacidad (a corto y largo plazo)
  • Programa de asistencia al empleado
  • Seguro de vida
  • Educación y formación
  • Generosa política de permisos (11 días festivos federales, tiempo libre remunerado (PTO), permiso militar, permiso por duelo y servicio de jurado)

Más oportunidades con un solo perfil

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