Estados Unidos
Central United Cooperative
Nidec Motor Corporation
St. Louis, Missouri, United States
Comenzamos con sueños. Los sueños impulsan nuestra motivación. Los sueños son nuestro futuro. Los sueños del mundo, los sueños de las personas, nuestros sueños. Nuestra pasión crea ideas que hacen que los sueños cobren vida. La tecnología y los productos que antes eran solo sueños se convierten en realidad. Todo por los sueños. Los sueños suponen un desafío y el Nidec-Group seguirá afrontando el reto. Por el mañana del mundo y de las personas; las primeras tecnologías y productos del mundo, los mejores del mundo; continuaremos nuestra labor en la creación de una sociedad mejor.
Actuar como autoridad técnica en software de control de motores embebido, algoritmos de control y comportamiento del sistema dentro de los productos de control y accionamiento de motores C&I.
Liderar la arquitectura, el diseño, la implementación, la validación y el lanzamiento de software de control de motores embebido, desde el concepto hasta el lanzamiento del producto, garantizando el rendimiento, la fiabilidad en tiempo real, la estabilidad, la seguridad y el cumplimiento de las normas aplicables.
Operar con un alto grado de autonomía, proporcionando liderazgo técnico, dirección de diseño y mentoría a otros ingenieros, mientras colabora estrechamente con los equipos de electrónica de potencia, mecánica, fabricación, calidad y proveedores.
Alcance geográfico: Estados Unidos - Impacto global
Alcance del producto: Electrónica montada en motores, controles embebidos e interfaces hombre-máquina.
Impacto empresarial: Influencia directa en el tiempo de comercialización de NPD, rendimiento del producto, cumplimiento, calidad y costes.
Internos: Fabricación, Calidad, Regulación, Cadena de Suministro, Ventas/Marketing, Servicio
Externos: Proveedores de electrónica, fabricantes por contrato, organismos de certificación.
Inglés fluido
Nidec es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo (EEO) y acción afirmativa, fomentando la diversidad en el lugar de trabajo. Todos los solicitantes cualificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de edad, género, identidad de género, orientación sexual, raza, color, información genética, credo religioso, origen nacional, discapacidad física o mental, estatus de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley. Para obtener más información sobre sus derechos (EEO) como solicitante, visite el siguiente sitio web: www1.eeoc.gov/employers/upload/eeoc_self_print_poster.pdf
Nidec no aceptará currículos no solicitados de reclutadores individuales o agencias de contratación de terceros en respuesta a las ofertas de empleo de Nidec. No se pagará ninguna tarifa a terceros que envíen candidatos no solicitados directamente a nuestros responsables de contratación. Se requiere la aprobación previa del equipo de Adquisición de Talento de Nidec antes de que cualquier candidato externo pueda ser enviado, y dicho candidato debe ser enviado al equipo de Adquisición de Talento de Nidec.
Grado en Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Electrónica o campo relacionado.
Se prefiere Máster.
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