Estados Unidos
PwrQ Holdings LLC
NVIDIA
Ingeniero Principal de Ciberseguridad - Identidad Agéntica y Seguridad
Estados Unidos
Santa Clara, California, United States
AWSGCPDocker
Traducción automática. Consulta el original.
Sobre la oportunidad
En NVIDIA, los agentes de IA se están convirtiendo en parte de cómo se realiza el trabajo en flujos de trabajo de ingeniería y empresariales. A medida que estos sistemas comienzan a acceder a herramientas, llamar a APIs y participar en operaciones de varios pasos, los controles de identidad y seguridad creados principalmente para usuarios humanos deben evolucionar para admitir flujos de trabajo no humanos y dirigidos por agentes de manera segura y confiable.
Buscamos un Ingeniero Principal para ayudar a definir y construir capacidades centrales de identidad agéntica que permitan agentes de IA confiables en todo el ecosistema interno de NVIDIA. Este es un rol de ingeniería práctico para alguien que puede convertir problemas complejos en diseños prácticos, prototipar soluciones rápidamente y trabajar en equipos de identidad, seguridad, plataforma y aplicaciones para llevar la infraestructura adecuada a producción.
¿Qué harás?
- Diseñar y construir características de seguridad de identidad de agentes para casos de uso de agentes en entornos en la nube, locales e híbridos. Aplicar estándares y patrones relevantes siempre que sea posible. Prototipar, validar e iterar rápidamente sobre formas innovadoras cuando queden brechas, como intermediación de credenciales, intercambio de tokens, delegación, identidad de carga de trabajo y gestión del ciclo de vida.
- Identificar rápidamente el MVP de mayor valor para problemas ambiguos de seguridad e identidad, prototipar soluciones, validarlas con equipos asociados e iterar hacia servicios listos para producción.
- Construir habilidades reutilizables, herramientas CLI, APIs y patrones de integración que ayuden a los equipos internos a adoptar enfoques seguros de identidad de agentes en herramientas y plataformas empresariales.
- Colaborar estrechamente con equipos de Seguridad Empresarial, Seguridad de Producto, IA Empresarial, Producto Empresarial y equipos de plataforma relevantes para alinear la arquitectura con las necesidades reales del flujo de trabajo y las restricciones operativas.
- Contribuir a la dirección arquitectónica, revisiones y estándares de ingeniería para la identidad agéntica y la infraestructura de seguridad relacionada en toda la empresa.
- Ayudar a evaluar estándares emergentes, tecnologías de código abierto y capacidades de proveedores en identidad agéntica, y traducir las piezas relevantes en compilaciones internas pragmáticas y recomendaciones de hoja de ruta.
Lo que necesitamos ver
- Título de Grado o Máster o experiencia equivalente en Ciencias de la Computación o un campo relacionado.
- Más de 15 años en ingeniería de software, ingeniería de seguridad, identidad, sistemas distribuidos o áreas relacionadas, incluyendo un liderazgo técnico práctico significativo.
- Trayectoria probada para enmarcar espacios de problemas sofisticados, definir un MVP, prototipar rápidamente y evolucionar ideas en sistemas de producción confiables.
- Sólidas habilidades de ingeniería de software, incluida la creación y construcción de servicios backend, APIs, automatización o componentes de plataforma en entornos de programación. El rol requiere aprender rápidamente nuevos lenguajes, frameworks y herramientas según sea necesario.
- Experiencia en seguridad ofensiva, pensamiento adversarial, equipos rojos o análisis de rutas de ataque, capaz de aplicar esa perspectiva a decisiones de arquitectura y compensaciones de seguridad.
- Experiencia con confianza de dispositivos, postura de puntos finales o señales de confianza respaldadas por hardware, y una comprensión de cómo la identidad del dispositivo y el estado del dispositivo pueden fortalecer las decisiones de acceso para flujos de trabajo agénticos, de carga de trabajo y de humano a agente.
- Capacidad para colaborar entre límites organizacionales, equilibrar la seguridad con la usabilidad y la adopción, y lograr resultados técnicos pragmáticos a través de la influencia.
- Experiencia práctica con tecnologías de contenedores (Docker, containerd o equivalente), infraestructura de red (proxies, enrutamiento, firewalls, VPN) y entornos generales de proveedores de servicios en la nube (CSP) (AWS, Azure o GCP)
- Buena comprensión de conceptos de identidad y acceso existentes y emergentes como OAuth 2.0/2.1, OIDC, SCIM, mTLS, SPIFFE, MCP, AuthZen, gestión del ciclo de vida de certificados y gestión de secretos.
Formas de destacar entre la multitud
- Fuertes instintos de ingeniería full-stack o de software, incluida la capacidad de construir frameworks reutilizables, APIs y herramientas que mejoren la velocidad y la consistencia de la ingeniería.
- Experiencia con sistemas agénticos o adyacentes a la IA, como aplicaciones que utilizan herramientas, orquestación de flujos de trabajo, bucles de evaluación, controles de políticas, servicios de memoria/contexto o sistemas de confianza y descubrimiento.
- Familiaridad con riesgos de seguridad específicos de la IA como inyección de prompts, mal uso de herramientas, expansión de acceso no autorizado, exfiltración de datos o patrones de delegación inseguros.
NVIDIA es ampliamente considerada como uno de los empleadores más deseados del mundo de la tecnología. Tenemos algunas de las personas más inteligentes y trabajadoras del mundo trabajando para nosotros. Si eres creativo y autónomo, ¡queremos saber de ti!
Su salario base se determinará en función de su ubicación, experiencia y el pago de empleados en puestos similares. El rango salarial base es 240,000 USD - 379,500 USD.
Las solicitudes para este puesto se aceptarán al menos hasta el 14 de septiembre de 2026.
Esta oferta es para una vacante existente.
NVIDIA utiliza herramientas de IA en sus procesos de contratación.
NVIDIA se compromete a fomentar un entorno de trabajo inclusivo y se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Como valoramos mucho la diversidad en nuestros empleados actuales y futuros, no discriminamos (incluso en nuestras prácticas de contratación y promoción) por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, expresión de género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano, condición de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley.
También será elegible para acciones y beneficios nvidia.com/en-us/benefits/.
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