Estados Unidos
Redwood Materials
Oklo
Ingeniero/a de Producto Técnico
Estados Unidos
Santa Clara, California, United States
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Descripción del puesto
¡Únete a nosotros para ser pionero en la próxima generación de reactores nucleares! Como parte del equipo de Habilitación de Sistemas, ayudarás a evaluar, incorporar, integrar y gestionar las herramientas y plataformas de ingeniería que permiten a los equipos de todo Oklo diseñar, simular y entregar tecnología avanzada de fisión. Trabajarás a la vanguardia de la industria nuclear, ayudando a garantizar que nuestro ecosistema de herramientas internas sea escalable, conectado y esté alineado con las necesidades de una organización de ingeniería en rápido crecimiento. Ven a formar parte de la energía del futuro con plantas de energía de fisión avanzadas para proporcionar energía limpia, fiable y asequible.
Este puesto se centrará en liderar la recepción, evaluación, incorporación y coordinación del ciclo de vida de las plataformas de software de ingeniería y los sistemas entregados por proveedores. Damos soporte a una variedad de "clientes" internos y ayudamos a garantizar que las nuevas herramientas se seleccionen cuidadosamente, se implementen de manera efectiva, se integren en los flujos de trabajo existentes y se gestionen de manera responsable a lo largo del tiempo. Oklo es una startup de rápido movimiento y estamos escalando la estructura en torno a cómo se introducen y mantienen las herramientas sin perder velocidad. Tendrás la oportunidad de dar forma a cómo se investigan, introducen, coordinan y mantienen los sistemas de ingeniería en toda la empresa. No se requiere experiencia nuclear, pero sí un sólido juicio técnico, disciplina organizativa, capacidad de gestión de proveedores y curiosidad por los sistemas de ingeniería son esenciales en este puesto.
Quién eres
- Una persona de startup: No te impulsan los títulos ni la jerarquía, y prefieres la eficiencia a los procesos excesivos. No necesitas ni esperas tener mucha orientación, pero disfrutas trabajando en un equipo de ritmo rápido. Si prefieres la cultura y el ambiente de una organización grande, eso está genial, ¡pero probablemente no disfrutarás trabajando con nosotros! Hay mucho trabajo importante y muchas buenas oportunidades en organizaciones como esa.
- Motivado/a: Eres automotivado/a. Aportas entusiasmo al equipo e infundes una pasión que va más allá de fichar y desfasar. ¡No se trata de una mentalidad falsa o arbitraria de "pedacitos de encanto" o de falta de equilibrio entre vida laboral y personal! Se trata de ser parte de la visión y sentirte parte de la consecución de los objetivos del equipo.
- Un jugador de equipo: Oklo es genuinamente un equipo. No se trata de atribuirnos el mérito a nosotros mismos, ni de culpar a otros. Hacemos cosas increíbles porque trabajamos en equipo.
- Un excelente comunicador/a: Necesitamos una persona que no solo sea técnicamente competente, sino también un comunicador/a claro/a y optimista.
- Creativo/a: Ser creativo/a significa que cuando las cosas caen fuera de los ámbitos o procesos claros, o surgen problemas sin soluciones claras, eres capaz de identificarlos e inventar formas de resolver un problema o satisfacer una necesidad sin microgestión. La persona exitosa en este puesto no solo será creativa, sino que también disfrutará siendo creativa y resolviendo problemas abiertos que pueden cambiar día a día.
- Orientado/a al detalle: Este enfoque es una gran parte de la excelencia, la coherencia y la calidad. La excelente gramática y ortografía son importantes tanto para una buena comunicación como para la imagen de la empresa que proyectamos.
Las responsabilidades específicas pueden incluir
Los miembros del equipo de Habilitación de Sistemas ayudan a alinear las herramientas, la gobernanza y la ejecución en todos los dominios de ingeniería. En este puesto, podrías:
- Liderar los esfuerzos de recepción y evaluación de nuevas herramientas de ingeniería, plataformas y soluciones de proveedores.
- Recopilar requisitos de las partes interesadas internas y traducirlos en criterios de evaluación claros, planes de implementación y expectativas de entrega.
- Realizar investigaciones técnicas, facilitar demostraciones, comparar soluciones y documentar compensaciones y recomendaciones.
- Servir como punto de coordinación principal con los proveedores durante las fases de incorporación, implementación y seguimiento del trabajo.
- Impulsar plazos, seguimiento de acciones, seguimiento de reuniones y comunicación interfuncional en múltiples iniciativas de herramientas concurrentes.
- Asociarse con Infraestructura de Ingeniería, TI y clientes internos para garantizar que los nuevos sistemas se integren en los flujos de trabajo y entornos técnicos existentes.
- Identificar brechas de interoperabilidad entre herramientas existentes y propuestas, incluidas APIs, flujos de datos, permisos y dependencias de flujo de trabajo.
- Seguir el progreso de la implementación, identificar bloqueos y ayudar a coordinar los recursos internos necesarios para una implementación exitosa y la aceptación del usuario.
- Mantener la continuidad a lo largo del ciclo de vida de la herramienta, incluidas fases adicionales de trabajo, contratos de soporte, actualizaciones y eventual desmantelamiento o reemplazo.
- Crear y mantener informes de estado claros para las partes interesadas sobre los esfuerzos activos de incorporación de herramientas, entregables de proveedores y estado del ciclo de vida.
- Ayudar a definir prácticas repetibles de incorporación y "platformización" que mejoren la coherencia a medida que crece la cartera de herramientas.
Cualificaciones mínimas
Nos gustaría ver un historial claro de lo siguiente, basado en sus funciones y experiencia pasadas:
- Título de Grado en Ingeniería, Informática, Sistemas de Información o experiencia industrial equivalente.
- 5+ años de experiencia en gestión de productos técnicos, ingeniería de soluciones, ingeniería de sistemas, entrega de programas técnicos, operaciones de ingeniería o un puesto técnico interfuncional similar.
- Experiencia trabajando directamente con proveedores de software, socios de implementación o plataformas técnicas de terceros.
- Sólida comprensión técnica de sistemas de software, integraciones, APIs, modelos de permisos y entornos de herramientas empresariales.
- Experiencia en la coordinación de esfuerzos técnicos complejos con múltiples partes interesadas entre equipos internos y socios externos.
- Experiencia en la traducción de necesidades empresariales o de ingeniería ambiguas en planes estructurados, requisitos y próximos pasos.
- Sólidas habilidades de comunicación escrita y verbal, incluida la capacidad de comunicarse eficazmente con ingenieros, proveedores y la dirección.
- Comodidad operando en entornos ambiguos y construyendo estructura donde no existe.
Cualificaciones adicionales
La experiencia previa con nuestra pila y herramientas es útil, pero no obligatoria:
- Experiencia en la incorporación o gestión del ciclo de vida de sistemas de ingeniería, simulación, CAD, PLM u otros sistemas empresariales técnicos.
- Experiencia con GitLab, Jira, Confluence o sistemas relacionados de flujo de trabajo de ingeniería y seguimiento de proyectos.
- Experiencia trabajando en entornos de ingeniería regulados, impulsados por el cumplimiento o de alta exigencia.
- Experiencia en la coordinación de pruebas de aceptación del usuario, planificación de implementación o habilitación de cambios para sistemas técnicos.
- Experiencia en la identificación o implementación de integraciones entre plataformas SaaS, herramientas internas o sistemas alojados por proveedores.
- Experiencia en el apoyo a la estrategia de plataforma interna, la racionalización de sistemas o la gobernanza de herramientas a nivel de cartera.
- Experiencia en la creación de paneles de estado, rastreadores de implementación o informes estructurados para programas técnicos.
Sobre los requisitos de viaje de Oklo
Oklo requiere que los empleados remotos viajen a la sede (Santa Clara, CA) dos veces por trimestre anualmente, según las necesidades del negocio o del equipo, incluida la asistencia a reuniones de equipo, retiros y otros eventos o reuniones de la empresa. Durante las dos primeras semanas de incorporación, los empleados deben estar en persona en la sede de Santa Clara, CA.
#CHOP: Valores de Oklo
- Colaboración: Llegamos más lejos, juntos. Aportamos diversas perspectivas, escuchamos activamente y construimos confianza a través de la transparencia y el respeto. Trabajamos en diferentes disciplinas, compartiendo la propiedad para convertir desafíos complejos en éxitos compartidos.
- Humildad: Somos jugadores de equipo que actuamos por el bien de la empresa y del mundo. Nos centramos en nuestra misión, no en el reconocimiento personal.
- Propiedad: Nos enorgullecemos de lo que hacemos y de cómo lo hacemos. Somos proactivos en la búsqueda de soluciones y llevamos las tareas hasta su finalización. Estamos comprometidos a cumplir nuestras promesas de proporcionar energía limpia, fiable y asequible.
- Exploración: Trazamos nuevos caminos donde no existe ninguno, abordando los desafíos con curiosidad, coraje y creatividad mientras navegamos por la ambigüedad.
Los candidatos deben tener en cuenta que el empleo puede estar sujeto a la finalización satisfactoria de una prueba de detección de drogas, y los empleados pueden estar sujetos a pruebas de drogas en cualquier momento de acuerdo con la política de la empresa y las leyes aplicables.
Descargo de responsabilidad sobre fraude de reclutamiento
Oklo es consciente de los recientes intentos de fraude de reclutamiento dirigidos a los solicitantes de empleo. Tenga cuidado con cualquier persona que afirme representar a Oklo que no se ponga en contacto con usted desde una dirección de correo electrónico oficial de Oklo.
Todas las comunicaciones legítimas de nuestro equipo de reclutamiento, incluidas las actualizaciones de solicitudes, las solicitudes de entrevistas y las ofertas de empleo, provendrán exclusivamente de un correo electrónico con el dominio @oklo.com. Oklo nunca solicitará información personal sensible, pagos o credenciales de cuenta durante el proceso de contratación.
Si recibe comunicaciones sospechosas o tiene dudas sobre la autenticidad de cualquier comunicación que afirme ser de Oklo, póngase en contacto con nosotros a través de los canales oficiales que figuran en nuestro sitio web.
Sobre la compensación de Oklo: $110,000-$165,000
Oklo ofrece tiempo libre flexible, acciones, salario competitivo, 401k, seguro médico, FSA, horario de trabajo flexible y otros beneficios.
Sobre Oklo Inc.
Oklo Inc. está desarrollando plantas de energía de fisión rápida para proporcionar energía limpia, fiable y asequible a escala; estableciendo una cadena de suministro nacional para isótopos radiactivos críticos; y avanzando en el reciclaje de combustible nuclear para convertir residuos nucleares en energía limpia. Oklo fue la primera en recibir un permiso de uso de sitio del Departamento de Energía de EE. UU. para una planta de fisión avanzada comercial, fue galardonada con material de combustible del Laboratorio Nacional de Idaho y presentó la primera solicitud de licencia combinada personalizada para un reactor avanzado ante la Comisión Reguladora Nuclear de EE. UU. Oklo también está desarrollando tecnologías avanzadas de reciclaje de combustible en colaboración con el Departamento de Energía de EE. UU. y los Laboratorios Nacionales de EE. UU.
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