Administrador de Dominio de Operaciones de Seguridad (G31)

Buscamos un Administrador de Dominio de Operaciones de Seguridad altamente cualificado con experiencia en la gestión y optimización de entornos de Active Directory y Microsoft 365 Entra locales, y en garantizar la estabilidad, seguridad y escalabilidad de la infraestructura de servicios de directorio a gran escala de PACCAR.

Este puesto requiere experiencia práctica demostrada en la gestión y seguridad de organizaciones a nivel empresarial.

El trabajo se realiza tanto en equipo como de forma individual. El ritmo de trabajo es rápido y puede cambiar rápidamente en función de los riesgos de seguridad actuales. Por lo tanto, el candidato cualificado debe ser flexible y capaz de gestionar múltiples tareas. También deben estar dispuestos y deseosos de aprender tecnologías y habilidades nuevas y emergentes, tanto en el trabajo como por su cuenta. El analista deberá estar de guardia según un horario establecido y estar dispuesto a responder rápidamente a incidentes de seguridad y operativos cuando se le solicite.

Este puesto está ubicado en Renton, WA.

Información Adicional del Portal de Empleo

PACCAR es un Empleador de Igualdad de Oportunidades/Veterano Protegido/Discapacitado. En PACCAR, valoramos el talento y promovemos el crecimiento y el desarrollo. Consideramos cuidadosamente numerosos factores de compensación, incluida su educación, formación o experiencia. Los solicitantes y empleados para este puesto no recibirán patrocinio para la autorización de trabajo, incluidas, entre otras, las visas H-1B, ahora o en el futuro.

El rango salarial para el Administrador de Dominio Senior es $100,100 - $156,600 anuales.

Además, este puesto es elegible para una gama completa de opciones de beneficios enumeradas anteriormente. Este puesto también es elegible para un regalo de vacaciones.

Como empleado de PACCAR en EE. UU., tiene una gama completa de opciones de beneficios que incluyen:

• 401k con hasta un 5% de aportación de la empresa

• Plan de pensiones totalmente financiado que proporciona beneficios mensuales después de la jubilación.

• Tiempo libre remunerado integral: mínimo de 10 días de vacaciones pagadas (se proporcionan días adicionales según la antigüedad/años de servicio), 12 días festivos pagados y tiempo por enfermedad

• Reembolso de matrícula para educación continua.

• Planes médicos, dentales y de visión para usted y su familia.

• Cuentas de gastos flexibles (FSA) y cuenta de ahorros para la salud (HSA).

• Programas de discapacidad a corto y largo plazo pagados.

• Seguro de vida y por muerte accidental y desmembramiento.

• Servicios EAP que incluyen planes de bienestar, planificación patrimonial, asesoramiento financiero y más.