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PagerDuty
PagerDuty, Inc. (NYSE: PD) es el líder mundial en operaciones digitales centradas en la IA. Al detectar, diagnosticar y solucionar problemas automáticamente, la plataforma PagerDuty orquesta agentes de IA y flujos de trabajo automatizados con el contexto de más de 750 integraciones. Con la confianza de aproximadamente dos tercios de las empresas de Fortune 100 y casi la mitad de las de Fortune 500, PagerDuty es el estándar del sector para organizaciones que escalan operaciones autónomas y resilientes. Entre sus clientes destacados se encuentran Chipotle, Cloudflare, Docusign, Fox, Nvidia, Salesforce, Spotify, Zoom y otros. Estamos creciendo rápidamente y contratando a los mejores talentos con habilidades líderes en IA en ingeniería, ventas, producto, marketing y más, mientras construimos la plataforma de operaciones digitales líder.
Buscamos un Consultor Senior de Servicios Profesionales (Sr. PSC) para liderar implementaciones complejas y proyectos de automatización que aceleren la adopción por parte del cliente de la plataforma de fiabilidad PagerDuty. Los Sr. PSC trabajan directamente con los clientes para diseñar y ofrecer soluciones de gestión de incidentes, automatización y operaciones impulsadas por IA que se alineen con los objetivos empresariales, impulsen la madurez operativa y aporten un valor medible. Este puesto requiere una sólida experiencia técnica, habilidades de consultoría avanzadas y la capacidad de liderar proyectos de cara al cliente con una supervisión mínima.
El candidato ideal combina una sólida experiencia técnica con excelentes habilidades de consultoría, destacando en la intersección de la resolución de problemas, el diseño de soluciones y la capacitación del cliente. Además, tendrá un conocimiento profundo de herramientas y prácticas de monitorización, aptitud técnica en automatización, tecnologías SaaS y en la nube, configuración de operaciones e infraestructura, así como experiencia en el trato con clientes altamente técnicos. El candidato seleccionado tendrá una mentalidad analítica, sed de aprender cosas nuevas, un interés genuino por la tecnología y una mentalidad proactiva.
PagerDuty, Inc. (NYSE:PD) es un líder mundial en gestión de operaciones digitales. La nube de operaciones de PagerDuty es una plataforma impulsada por IA que potencia la resiliencia empresarial e impulsa la eficiencia operativa para las empresas. Con un asistente de IA generativa en su núcleo, PagerDuty permite a los equipos detectar y resolver problemas en tiempo real, orquestar flujos de trabajo complejos e impulsar la mejora continua en sus operaciones digitales. Con la confianza de casi la mitad de las empresas de Fortune 500 y de Forbes AI 50, así como de aproximadamente dos tercios de las de Fortune 100, PagerDuty es esencial para ofrecer experiencias digitales siempre activas a las empresas modernas.
PagerDuty cuenta con la certificación Great Place to Work™, es una de las mejores empresas para trabajar para los Millennials según Fortune, una de las mejores empresas medianas según Fortune, una de las mejores empresas para trabajar en tecnología según Fortune, y un producto mejor valorado en TrustRadius y G2.
Go echa un vistazo detrás de escena en nuestro sitio de carreras y @pagerduty en Instagram.
**Se requiere que trabaje 2 días a la semana desde nuestra oficina en Lisboa, Portugal**
Te animamos a enviar tu currículum incluso si no cumples con todos los requisitos. Valoramos el potencial y consideramos la trayectoria profesional completa de cada candidato. Tanto si estás explorando un cambio de carrera como si estás dando tu siguiente paso, esperamos revisar tu solicitud. Si este no es el puesto o el momento adecuado, ¡regístrate para recibir alertas de empleo!
PagerDuty opera con un modelo de trabajo híbrido con oficinas en 8 ciudades principales: Atlanta, Lisboa, Londres, San Francisco, Santiago, Sídney, Tokio y Toronto. Aunque ofrecemos flexibilidad dentro de nuestras ubicaciones establecidas, no podemos contratar candidatos que residan en:
Los candidatos deben residir en una ubicación elegible, que varía según el puesto.
Nuestros valores guían cómo apoyamos a los clientes, colaboramos con colegas, desarrollamos productos y fomentamos una cultura de pertenencia. Definen no solo nuestras acciones, sino lo que significa ser un Dutonian.
Los líderes de personas en PagerDuty son responsables de crear entornos de alto rendimiento que impulsen la responsabilidad. PagerDuty tiene cuatro dimensiones clave que definen nuestro impacto de liderazgo: Liderar a uno mismo, Liderar al equipo, Liderar el negocio y Liderar el futuro. Cada dimensión tiene tres competencias asociadas para dar a los líderes un lenguaje compartido para guiar sus discusiones de desarrollo, carrera, promoción y planificación de sucesión. Nuestras expectativas para los gerentes sirven como una guía práctica para que los gerentes comprendan sus responsabilidades, prioricen sus esfuerzos e impulsen el compromiso y el rendimiento.
PagerDuty es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. PagerDuty no discrimina por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil, estado parental, estado de veterano o estado de discapacidad. Tu privacidad es importante para nosotros. Al enviar una solicitud, confirmas que has leído y comprendido la Política de Privacidad de PagerDuty.
PagerDuty se compromete a proporcionar adaptaciones razonables para personas cualificadas con discapacidades en nuestro proceso de solicitud de empleo. Si necesitas una adaptación, envía un correo electrónico a accommodation@pagerduty.com y trabajaremos contigo para satisfacer tus necesidades de accesibilidad.
PagerDuty utiliza el programa de verificación de empleo E-Verify.
Como organización global, nuestro enfoque de compensación total es competitivo con los estándares de la industria y está alineado con las leyes y regulaciones locales. Obtén más información, incluidas las ofertas específicas de cada país, en nuestro sitio de beneficios.
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*La elegibilidad puede variar según el puesto, la región y la antigüedad
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