Estados Unidos
HEARTLAND BUSINESS SYSTEMS LLC
Pitney Bowes
Líder Técnico de Identidad y Acceso en Seguridad TI
Estados Unidos
Shelton, Connecticut, United States
AWSGCP
Traducción automática. Consulta el original.
Descripción del puesto
Estamos contratando en Pitney Bowes, donde el mejor talento construye carreras significativas y un impacto duradero. Nos movemos rápido, ofrecemos excelencia y ganamos juntos... esa es la forma Pitney Bowes. Aquí, cómo trabajamos importa tanto como lo que logramos.
Buscamos personas que:
- Actúen con urgencia, responsabilidad y propósito
- Ofrezcan trabajo de alta calidad con consistencia y orgullo
- Colaboren eficazmente y eleven a quienes les rodean
- Se centren en resultados que impulsen el impacto y el crecimiento
Eres
Un Líder Técnico de Identidad y Acceso en Seguridad responsable de diseñar, implementar y gobernar el programa de Gestión de Identidad y Acceso (IAM) a nivel empresarial. Te asocias con equipos de seguridad, infraestructura, RRHH, ingeniería y negocio para construir un ecosistema de identidad moderno y escalable, ganando juntos para ofrecer experiencias de acceso seguras y fluidas en toda la organización.
Tú harás
- Desarrollar y mantener la estrategia, hoja de ruta y modelo de gobernanza de Gestión de Identidad y Acceso (IAM) de la organización, impulsando la alineación y la responsabilidad compartida entre los equipos.
- Diseñar y supervisar soluciones para seguridad, autenticación, autorización, acceso privilegiado, SSO, MFA, postura de seguridad SaaS, controles de acceso API, políticas de acceso condicional y gestión del ciclo de vida, ofreciendo excelencia en diseño y ejecución seguros.
- Liderar técnicamente esfuerzos de modernización como Zero Trust, autenticación sin contraseña, automatización de identidad, controles de acceso basados en atributos, detección y respuesta de amenazas impulsada por IA, modelos de identidad para agentes de IA y autenticación conductual continua con IA, ayudando a la organización a moverse rápido mientras se mantiene segura.
- Definir estándares para la seguridad de API, incluyendo controles de identidad y acceso de API, gestión segura de claves y tokens de API, acceso de mínimo privilegio para identidades de máquina, y monitorización y detección de anomalías para el uso de API.
- Establecer patrones seguros para la autenticación y autorización de API, incluyendo OAuth, OIDC y gestión del ciclo de vida de tokens.
- Liderar el diseño y operación de soluciones de Gestión de Acceso Privilegiado (PAM) (CyberArk).
- Asegurar que los proyectos se entreguen dentro del alcance, presupuesto y cronograma, equilibrando la velocidad con la precisión.
- Liderar un equipo técnico que dé soporte al aprovisionamiento, desaprovisionamiento, terminaciones y restablecimiento de contraseñas de acceso de usuarios en múltiples aplicaciones SaaS y on-premise (Dell OneIdentity, Salesforce, SAP, Workday), fomentando la colaboración y la mejora continua.
- Realizar auditorías periódicas para asegurar que se siguen los protocolos de seguridad y se abordan los riesgos de forma proactiva.
- Asegurar que las soluciones técnicas cumplen con las leyes de privacidad y los requisitos regulatorios.
- Investigar y responder a irregularidades en el acceso al sistema con urgencia y rigor.
- Establecer métricas para asegurar que las soluciones IAM cumplen tanto los objetivos de seguridad como los de negocio.
- Planificar, probar e implementar cambios de configuración de manera eficiente y efectiva.
- Documentar procesos y procedimientos de IAM para permitir la consistencia y escalabilidad.
- Escalar y resolver incidencias de manera oportuna, manteniendo un alto estándar de fiabilidad y capacidad de respuesta.
Patrocinio
Tu experiencia
Como Líder de Identidad, tienes:
- Más de 7-12 años de experiencia profesional en TI y/o Ciberseguridad con un equipo de Gestión de Identidad Empresarial.
- Profunda experiencia en marcos IAM, Zero Trust y protocolos de identidad modernos (SAML, OAuth, OIDC, SCIM).
- Experiencia con plataformas IAM a escala empresarial, On Premise y Plataformas Cloud.
- Sólida comprensión de la identidad en la nube (Azure AD/Entra, AWS IAM, GCP IAM, SaaS y API).
- Conocimiento de arquitectura de seguridad, modelado de amenazas y vectores de ataque de identidad.
- Amplio conocimiento demostrado de los procesos y herramientas de Active Directory y Entra, incluyendo parches, endurecimiento, configuración y gestión de riesgos.
- Habilidades de comunicación demostradas para comunicar, persuadir, influir sin autoridad y manejar conversaciones difíciles.
- Amplio conocimiento demostrado de procesos y herramientas de gestión de identidad, incluyendo Active Directory, Entra ID, Intune, Dell OneIdentity, Semperis, CyberArk, SAP, Salesforce y Workday.
- Conocimiento demostrado de los avances recientes en tecnología IAM.
Patrocinio
Debe estar legalmente autorizado para trabajar en EE. UU. El empleador no patrocinará el estatus de visa de empleo para este puesto ahora ni en el futuro (por ejemplo, H-1B).
Preferible
- Título de Grado en Seguridad de la Información, Informática o equivalente.
- Certificaciones de Seguridad de la Información como CISSP, CRISC, CIMP y/o CISM.
CONOCIMIENTO Y EXPERIENCIA EN
- Active Directory (Incluyendo Sincronización de Azure A/D)
- Entra ID (Incluyendo Registro de Aplicaciones, Autenticación sin Contraseña, SSO de Aplicaciones Empresariales y Políticas de Acceso Condicional)Intune
- OKTA
- Semperis
- CyberArk
- Zscaler AppTotal
- Herramientas de Automatización incluyendo Programador de Tareas y PowerShell
- InfoBlox BloxOne
- Microsoft PKI, NPS, SCCM Patching
- Illumio
- Microsoft Defender
- Dell OneIdentity (Configuración, Monitorización, Migración e Implementación)
- Microsoft NPS
- Servicio de Atención al Cliente de JIRA
- Uso de IA
Ubicación
Este es un puesto híbrido, que requiere 4 días en la oficina de Shelton, CT. (No se ofrece asistencia para la reubicación.)
pitneybowes.wd1.myworkdayjobs.com/PBCareers/page/6600d6c3903d1000c090029e1a1a0000
Pitney Bowes es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo. Todos los solicitantes cualificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, sexo, religión, origen nacional, edad, discapacidad (mental o física), condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra consideración prohibida por las leyes federales, estatales o locales aplicables.
Se anima a todos los solicitantes cualificados, incluidos Veteranos y Personas con Discapacidad, a postularse.
Todos los interesados deben postularse en línea. Las personas con discapacidad que no puedan postularse a través de nuestra solicitud en línea deben consultar las opciones de solicitud alternativas a través de nuestro enlace para Personas con Discapacidad.
Ofreceremos:
- La oportunidad de crecer y desarrollar tu carrera
- Un entorno inclusivo que fomenta diversas perspectivas e ideas
- Oportunidades desafiantes y únicas para contribuir al éxito de una organización en transformación
- Beneficios integrales a nivel mundial (Programas de Bienestar y Beneficios de PB)
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