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Qualcomm es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Si usted es una persona con discapacidad y necesita una adaptación durante el proceso de solicitud/contratación, tenga la seguridad de que Qualcomm se compromete a proporcionar un proceso accesible. Puede enviar un correo electrónico a disability-accomodations@qualcomm.com o llamar al número gratuito de Qualcomm que se encuentra aquí. Previa solicitud, Qualcomm proporcionará adaptaciones razonables para ayudar a las personas con discapacidades a participar en el proceso de contratación. Qualcomm también se compromete a hacer que nuestro lugar de trabajo sea accesible para personas con discapacidades. (Tenga en cuenta que esta dirección de correo electrónico se utiliza para proporcionar adaptaciones razonables para personas con discapacidades. No responderemos aquí a solicitudes de actualización de solicitudes o consultas de currículums).

A todas las agencias de personal y contratación: Nuestro sitio de carreras es solo para personas que buscan un trabajo en Qualcomm. Las agencias de personal y contratación y las personas representadas por una agencia no están autorizadas a utilizar este sitio ni a enviar perfiles, solicitudes o currículums, y dichas presentaciones se considerarán no solicitadas. Qualcomm no acepta currículums o solicitudes no solicitadas de agencias. No envíe currículums a nuestra dirección de correo electrónico de trabajos, empleados de Qualcomm ni a ninguna otra ubicación de la empresa. Qualcomm no es responsable de ninguna tarifa relacionada con currículums/solicitudes no solicitadas.

Empleador EEO: Qualcomm es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades; todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, estado de veterano o cualquier otra clasificación protegida.

Qualcomm espera que sus empleados cumplan con todas las políticas y procedimientos aplicables, incluyendo, pero no limitado a, los requisitos de seguridad y otros requisitos relacionados con la protección de la información confidencial de la Compañía y otra información confidencial y/o propietaria, en la medida en que dichos requisitos sean permisibles según la ley aplicable.

Si desea más información sobre este puesto, póngase en contacto con Qualcomm Careers.

Resumen General

Qualcomm busca un líder de ventas y desarrollo de negocio para centros de datos con experiencia demostrada. El candidato ideal tendrá un conocimiento integral del negocio de centros de datos, así como experiencia con Hyperscalers, Proveedores de Nube y OEMs clave. El candidato interactuará directamente con los clientes, centrándose en impulsar nuevas oportunidades de negocio generadoras de ingresos para la unidad de negocio de centros de datos de Qualcomm. El candidato también trabajará en estrecha colaboración con las partes interesadas internas, incluyendo ingeniería, gestión de productos, finanzas y desarrollo de negocio / ventas para posicionar y comunicar con éxito los productos de Qualcomm en el mercado, así como para definir productos de próxima generación con una hoja de ruta a largo plazo líder en la industria. El puesto requiere un profundo conocimiento de chipsets de CPU/GPU/IA, diseño de hardware y arquitectura para centros de datos y computación en el borde, sólidas habilidades interpersonales y de comunicación, y la capacidad de colaborar e influir en las partes interesadas clave en los equipos de gestión de productos, ingeniería, marketing, finanzas y ventas. El candidato seleccionado tendrá una trayectoria probada en el campo de CPUs de servidor, Inteligencia Artificial (IA), Machine Learning (ML) y Deep Learning (DL) y ayudará a definir y ejecutar la estrategia para el negocio de centros de datos / IA en la nube de Qualcomm, con el siguiente enfoque:

$232,000.00 - $348,000.00

La escala salarial anterior refleja la escala salarial amplia, de mínimo a máximo, para este código de trabajo en la ubicación para la que se ha publicado. Aún más importante, tenga en cuenta que el salario es solo un componente de la compensación total en Qualcomm. También ofrecemos un programa competitivo de bonificación discrecional anual y la oportunidad de recibir concesiones de RSU anuales (los empleados en planes de incentivos de ventas no son elegibles para nuestra bonificación anual). Además, nuestro paquete de beneficios altamente competitivo está diseñado para apoyar su éxito en el trabajo, en casa y en el ocio. Su reclutador estará encantado de discutir todo lo que Qualcomm tiene para ofrecer, y usted puede revisar más detalles sobre nuestros beneficios en EE. UU. en este enlace.