MANTECH
RWE
RWE Americas, LLC
RWE Americas, una filial de RWE, es una empresa energética con sede en EE. UU. que ayuda a satisfacer la creciente demanda de energía en todo Estados Unidos. Respaldada por el legado global de RWE de 125 años gestionando diversos activos energéticos, RWE Americas opera aproximadamente 13 GW de proyectos energéticos en 27 estados. Con una plantilla de talento de 2,000 empleados, RWE Americas desarrolla, construye y opera proyectos de energía eólica, solar y de almacenamiento en baterías, junto con generación a partir de gas natural, que suministran de forma segura electricidad asequible y fiable a nuestros clientes. Comprometida con el desarrollo responsable, RWE Americas invierte en comunidades locales y rurales, creando puestos de trabajo y asociándose con las partes interesadas para apoyar y fortalecer los lugares donde vivimos y trabajamos. Obtenga más información sobre cómo RWE Americas está generando impacto en americas.rwe.com americas.rwe.com/.
En RWE Americas, fomentamos una cultura definida por nuestros Comportamientos Esenciales: Tener Coraje, Crear Impacto y Colaborar Activamente. Fomentamos el pensamiento audaz y el aprendizaje continuo, y valoramos la responsabilidad, la resiliencia y la inclusión en todo lo que hacemos. Cuando se une a nosotros, se convierte en parte de un equipo que apoya su desarrollo, respeta sus contribuciones y celebra el éxito compartido. Este es un lugar donde puede hacer crecer su carrera y marcar una diferencia significativa.
Para incorporación inmediata, a tiempo completo, contrato indefinido
Área funcional: Ingeniería
Remuneración: Exento
*
Este puesto es una función basada en oficina con algunos viajes y visitas a otras oficinas de RWE Americas y ubicaciones de campo. El empleado debe ser capaz de sentarse, caminar o estar de pie durante largos periodos de tiempo.
Rango salarial: El rango de salario base anual para este puesto en Chicago es de $155,00 - $165,000. El rango salarial indicado representa nuestra estimación de buena fe para este puesto y representa el rango para los salarios de nuevas contrataciones en todas las ubicaciones de EE. UU. Tenga en cuenta que la información salarial es solo una guía general. RWE considera factores tales como (pero no limitados a) el alcance y las responsabilidades del puesto, la educación y experiencia laboral del candidato, la formación y certificaciones, y las habilidades clave, así como las consideraciones del mercado y del negocio en el momento de la oferta.
Solicite con solo unos clics: código de anuncio 92593
¿Alguna pregunta? Contacte con rwe_americas_recruiting@rwe.com
Esperamos conocerle. Por supuesto, también puede encontrarnos en LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube y Xing.
Todos los solicitantes cualificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, religión, origen nacional, discapacidad, estatus de veterano u otro estatus legalmente protegido.
El equipo de Controles de Planta de RWE Americas garantiza que las soluciones de control para proyectos de energías renovables a escala comercial (solar, eólica y baterías) se diseñen con la máxima calidad durante todo su ciclo de vida, desde la fase de desarrollo hasta la operación. Este puesto se encarga del diseño, la construcción, la puesta en marcha y la administración de los sistemas de control dentro de RWE Americas.
En este puesto, el/la Ingeniero/a Sénior II de Controles de Planta desempeñará un papel clave en el diseño y la ejecución de soluciones de control para nuevas instalaciones. Recopilará los requisitos específicos de cada proyecto para definir los servicios y funcionalidades necesarios en las plantas, determinará el concepto de SCADA más adecuado para la interconexión y garantizará el diseño correcto del sistema de control para la aplicación. En este puesto, participará en todas las etapas del proyecto, comenzando por la fase de diseño, guiando posteriormente la fase de implementación y apoyando la puesta en marcha de la solución en el emplazamiento. Trabajará mano a mano con proveedores externos, evaluando las opciones más adecuadas y llevando los conceptos al terreno. Como ingeniero/a de Controles de Planta, será un punto de contacto clave entre las áreas de Operaciones y Desarrollo del negocio.
Los solicitantes deben estar legalmente autorizados para trabajar en los Estados Unidos. RWE Americas no puede patrocinar ni asumir el patrocinio de visados de trabajo en este momento.
Beneficios ofrecidos: Seguro médico, dental, de visión, seguro de vida, incapacidad a corto plazo, incapacidad a largo plazo, plan 401(k) con aportación de la empresa, cuentas de gastos flexibles, programa de asistencia al empleado (EAP), ayuda para la educación, permiso parental, tiempo libre remunerado y días festivos. Los empleados elegibles también participan en incentivos a corto plazo, además del salario.
Plataforma de reclutamiento inverso para programadores