Ingeniero/a de Automatización QA

TEGNA Inc. ayuda a las personas a prosperar en sus comunidades locales proporcionando las noticias y servicios locales de confianza que más importan. Con 64 estaciones de televisión en 51 mercados de EE. UU., TEGNA llega a más de 100 millones de personas al mes a través de la web, aplicaciones móviles, streaming y televisión lineal. Juntos, estamos construyendo un futuro sostenible para las noticias locales.

TEGNA busca un/a Ingeniero/a de Automatización QA para unirse a nuestro equipo de desarrollo. Un/a candidato/a exitoso/a colaborará estrechamente con los desarrolladores y equipos de producto para diseñar, implementar y mantener soluciones de pruebas automatizadas que garanticen la entrega de software de alta calidad. Este puesto ayudará a avanzar en nuestra estrategia de calidad aumentando la cobertura de pruebas automatizadas, mejorando la fiabilidad de CI/CD y reduciendo la dependencia de las pruebas manuales.

Este puesto desempeñará un papel clave en la definición de estándares, marcos y mejores prácticas de automatización en todos los equipos, al tiempo que se mejoran continuamente nuestros procesos generales de calidad.

TEGNA ofrece beneficios integrales diseñados para proteger la salud física, mental y financiera de nuestros empleados y sus familias. TEGNA ofrece dos opciones de planes médicos para empleados a tiempo completo y parcial a través de Blue Cross Blue Shield de Texas, así como acceso a cobertura dental y de cuidado de los ojos; asistencia para fertilidad, subrogación y adopción; seguro de invalidez y de vida.

Nuestro programa 401(k) ofrece a los empleados a tiempo completo, parcial y temporales la oportunidad de contribuir entre el 1% y el 80% de su salario en base previa a impuestos al 401(k) de TEGNA. Las contribuciones realizadas hasta el primer 4% del salario son elegibles para una contrapartida del 100% por parte de la empresa y están consolidadas en un 100% desde el primer día.

Independientemente de la participación en los planes médicos de TEGNA, TODOS los empleados y sus familiares elegibles reciben nueve citas virtuales gratuitas con un médico a través de Teladoc, y 12 sesiones anuales gratuitas de terapia con un profesional clínico con licencia a través de Spring Health.

TEGNA ofrece un generoso beneficio de Tiempo Libre Pagado (PTO) así como nueve días festivos pagados al año.

• Algunos puestos están cubiertos por un convenio colectivo y, por lo tanto, algunos o todos los beneficios descritos en el presente pueden no aplicarse. Por ejemplo, algunos empleados de unidades de negociación de salas de redacción reciben beneficios de salud y jubilación bajo planes administrados por el sindicato.

Declaración EEO

TEGNA Inc. es un orgulloso empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, contratando y desarrollando personas de diversos orígenes y experiencias para añadir a nuestra cultura colaborativa. Valoramos y consideramos solicitudes de todos los candidatos cualificados sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el origen nacional, el sexo, el género, la edad, el estado civil, la apariencia personal, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, las responsabilidades familiares, la discapacidad, la condición médica, la matriculación en la universidad o escuela profesional, la afiliación política, el estatus militar o de veterano, el estatus de ciudadanía, la información genética o cualquier otra base protegida por la ley federal, estatal o local. TEGNA ofrecerá adaptaciones razonables a las personas cualificadas con discapacidades de acuerdo con la ley aplicable. Si necesita una adaptación para poder presentar su solicitud, envíe un correo electrónico a askhr@tegna.com [askhr@tegna.com]

Alerta de Fraude de Reclutamiento

A todos los candidatos: su información personal y su seguridad en línea son importantes para nosotros. Solo los reclutadores o gerentes de contratación de TEGNA se pondrán en contacto con usted en relación con la consideración de su solicitud o antecedentes. Las comunicaciones con los empleados de TEGNA provendrán de una dirección de correo electrónico de TEGNA con un dominio de tegna.com o uno de los dominios de nuestras estaciones afiliadas.

Los reclutadores o gerentes de contratación nunca solicitarán pagos, información de cuentas financieras o información sensible como números de seguridad social.

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