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TEHORA
DevOps Sysadmin
Sobre la oportunidad
TEHORA busca actualmente un especialista en integración de soluciones tecnológicas / Sysadmin DevOps con experiencia en administración de sistemas, automatización, integración de plataformas tecnológicas y explotación de entornos en la nube y Microsoft 365.
Este recurso participará en la implementación, evolución y soporte de plataformas tecnológicas, contribuyendo además a la puesta en marcha de las mejores prácticas de explotación y automatización.
Sin ser exhaustivos, estos son los servicios y entregables que deberá proporcionar la persona seleccionada:
- Configurar, mantener y documentar los servicios de infraestructura bajo su responsabilidad;
- Supervisar el estado de los sistemas y servidores para prevenir interrupciones del servicio;
- Diagnosticar y resolver problemas de software, hardware y seguridad;
- Contribuir a la gestión, seguimiento y resolución de incidentes y problemas complejos;
- Participar en la implementación y administración de plataformas Microsoft 365 y soluciones SaaS;
- Planificar y ejecutar pruebas técnicas relacionadas con infraestructuras y aplicaciones;
- Automatizar tareas de explotación mediante scripts y herramientas DevOps;
- Colaborar con los equipos de infraestructura, desarrollo, seguridad y explotación;
- Documentar servicios, procedimientos y arquitecturas tecnológicas;
- Realizar vigilancia tecnológica y recomendar las mejores prácticas de integración y explotación.
Requisitos mínimos
- Poseer una licenciatura en informática o disciplina relacionada;
- Contar con un mínimo de diez (10) años de experiencia relevante;
- Poseer experiencia en administración de sistemas Windows y Linux;
- Dominar al menos dos lenguajes de programación o scripting;
- Poseer un excelente conocimiento de los entornos Microsoft 365 y Azure;
- Poseer experiencia con herramientas CI/CD tales como Jenkins y GitLab;
- Dominar PowerShell, Bash u otros lenguajes de scripting relevantes;
- Poseer un buen conocimiento de los mecanismos de autenticación, autorización y gestión de identidades;
- Demostrar autonomía, rigor y una excelente capacidad de análisis;
- Poseer excelentes habilidades de comunicación, colaboración y transferencia de conocimientos;
- Dominar el francés a nivel oral y escrito.
- Poseer experiencia con tecnologías de contenedorización constituye una ventaja;
- Teletrabajo y flexibilidad para adaptarse a sus obligaciones familiares
- Una cultura empresarial que fomenta la creatividad y la innovación
- Horarios flexibles (según el tipo de contrato de trabajo)
- Permisos por enfermedad y con motivo de eventos familiares
- Herramientas informáticas adaptadas
- Espacio de trabajo gratificante y motivador
- Iniciativas sociales y medioambientales
- Programa de aprendizaje en el entorno laboral
- Plan de carrera
SALARIO
El salario se calculará sobre la base de la tarifa horaria media correspondiente a su perfil.
LUGAR DE TRABAJO
Montréal- Híbrido
¿POR QUÉ UNIRSE A TEHORA?
TEHORA es una firma quebequense multidisciplinar reconocida por la excelencia de sus servicios profesionales, de carácter técnico y de gestión de proyectos a escala nacional e internacional. Nuestra misión es acompañar a nuestros clientes en la concreción de sus proyectos mediante la excelencia de nuestro saber hacer y nuestra creatividad.
Desde su creación en 2017, nuestro equipo de profesionales experimenta un crecimiento exponencial respondiendo a las necesidades importantes en gestión de proyectos multidisciplinares, en el ámbito del transporte, la ingeniería civil, las TI y más.
Nuestros colaboradores trabajan en mandatos tanto internamente como en clientes de gran envergadura.
TEHORA se distingue por su cultura empresarial, centrada en la felicidad de sus empleados y la diversidad.
En TEHORA, cada colaborador es un miembro importante del equipo que contribuye a nuestro éxito colectivo. Nuestros miembros tienen la flexibilidad necesaria para lograr un equilibrio entre el trabajo y su vida privada, mientras desarrollan una carrera enriquecedora.
Ofrecemos un entorno de trabajo motivador. La diversidad de los proyectos, la gran autonomía y la interacción directa con los clientes son muy valoradas. Tal proximidad es posible gracias a nuestra estructura organizativa horizontal, que se traduce en relaciones de confianza y una comunicación eficaz entre nuestro equipo y los clientes.
