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Turing
Senior Engineering Manager
SOBRE TURING
La misión de Turing es acelerar la superinteligencia para impulsar el progreso económico real. Con sede en San Francisco, Turing trabaja con laboratorios de IA de vanguardia para generar conjuntos de datos de alta calidad, entornos de aprendizaje por refuerzo y puntos de referencia de investigación de vanguardia que mejoran las capacidades del modelo en ingeniería de software, trabajo de conocimiento empresarial y razonamiento avanzado de STEM. En ingeniería de software, Turing es el proveedor de datos más grande y de mayor duración en la categoría. Turing también trabaja con empresas Fortune 500 de servicios financieros, ciencias de la vida, atención médica, comercio minorista, automoción y CPG para construir e implementar sistemas de IA agénticos de extremo a extremo dentro de flujos de trabajo críticos. Al operar en ambos lados, Turing cierra el ciclo entre la investigación de vanguardia y la implementación empresarial, convirtiendo las señales de implementación del mundo real en mejores datos, evaluaciones y modelos más capaces. Obtenga más información en turing.com turing.com/.
DIRECTOR DE INGENIERÍA SENIOR (LÍDER DE EQUIPO TÉCNICO), IA
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
Como Director de Ingeniería Senior (Líder de Equipo Técnico) en Turing, serás una parte fundamental de nuestro liderazgo de ingeniería para iniciativas de IA. Este no es un puesto de gestión de personas pura. Se espera que seas práctico: capaz de operar sobre los datos, organizar la pila tecnológica, configurar la infraestructura y entregar personalmente un proyecto si nadie más está disponible. Liderarás un equipo a través de un entorno de iteración rápida, al ritmo de una startup, con altas expectativas y plazos cortos, al tiempo que impulsas la visión técnica y la ejecución de proyectos complejos.
El candidato ideal es alguien que asume la responsabilidad más allá de lo que su puesto requiere técnicamente, tiene un historial de entregas bajo presión y está entusiasmado con la intensidad de un entorno de startup en lugar de buscar una vía de gestión más cómoda y a largo plazo.
QUÉ IMPLICA EL ÉXITO
Eres el tipo de líder al que le entusiasma hacer este trabajo. Sabes que será intenso, que gestionarás muchas personas, procesos y tecnología a la vez, y lo aceptas. Has asumido algo genuinamente difícil, has guiado a personas a través de ello y puedes explicar claramente qué lo hizo difícil y cómo entregaste: un hito técnico verdaderamente difícil, alcanzado en un entorno de liderazgo, del que estás orgulloso.
VALORES
- Somos "client first": Ponemos a nuestros clientes en el centro de todo lo que hacemos, porque su éxito es la medida definitiva de nuestro valor.
- Trabajamos a "Velocidad de Startup": Nos movemos rápido, nos mantenemos ágiles y favorecemos la acción porque el impulso es la base de la perfección.
- Somos "AI forward": Ayudamos a nuestros clientes a construir el futuro de la IA y lo implementamos en nuestros propios roles y flujos de trabajo para amplificar la productividad.
Ubicación: Remoto, Brasil o Colombia
Estado: Tiempo completo
Turing se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, sexo, identidad de género, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otra característica legalmente protegida. En Turing estamos dedicados a construir un lugar de trabajo diverso, inclusivo y auténtico y celebramos la autenticidad, por lo que si te entusiasma este puesto pero tu experiencia pasada no se alinea perfectamente con cada calificación en la descripción del trabajo, te animamos a que te postules de todos modos. Puede que seas el candidato adecuado para este u otros puestos.
Para solicitantes de la Unión Europea, revise el aviso GDPR de Turing aquí turing.com/policy.
RESPONSABILIDADES CLAVE
Propiedad Técnica Práctica
- Operar directamente sobre los datos, organizar la pila técnica y configurar la infraestructura según sea necesario.
- Ser el respaldo técnico que pueda entregar personalmente un proyecto si nadie más está en línea para hacerlo.
- Guiar al equipo en la arquitectura, diseño e implementación de bases de código escalables y mantenibles.
- Construir y utilizar agentes de IA, y revisar el trabajo basado en agentes del equipo, ya que este puesto requiere evaluar la salida del agente directamente en lugar de solo revisar el código escrito por humanos.
Generación de Prompts e Innovación
- Liderar esfuerzos de innovación en características y procesos de producto.
- Gestionar la recopilación y priorización de ideas y prompts.
- Impulsar la experimentación y la iteración para obtener resultados óptimos.
Asignación de Flujos de Trabajo entre Pods
- Asignar proyectos según habilidades y rendimiento.
- Priorizar tareas para cumplir objetivos de negocio.
- Coordinar con equipos multifuncionales para la alineación de proyectos.
Rendimiento del Equipo y Finalización de Tareas
- Monitorear el progreso utilizando métricas como velocidad y tiempo de ciclo.
- Optimizar los procesos de desarrollo para la eficiencia.
- Asegurar que las tareas cumplan con los estándares de calidad antes del despliegue.
Revisiones Puntuales de Tareas
- Realizar control de calidad a través de revisiones de tareas.
- Proporcionar retroalimentación útil para mantener altos estándares.
- Identificar riesgos tempranamente y ajustar procesos en consecuencia.
Identificación de Empleados con Alto y Bajo Rendimiento
- Realizar análisis de rendimiento a través de revisiones y métricas.
- Proporcionar mentoría, retroalimentación y gestión de talento.
- Identificar a los empleados de alto rendimiento para roles avanzados y apoyar el desarrollo de otros.
Liderazgo de Personas y Proyectos bajo Presión
- Liderar equipos a través de horarios de entrega urgentes y de alta presión, no solo trabajo en estado estable.
- Empujar los plazos de entrega en un contexto de startup de iteración rápida manteniendo la calidad.
- Asumir la propiedad directa de los resultados, incluida la capacidad de respuesta cuando surgen necesidades urgentes.
HABILIDADES TÉCNICAS
- Nivel experto, experiencia práctica en Node.js, con React y NestJS específicamente, incluida una comprensión profunda de sus ecosistemas, bibliotecas y mejores prácticas.
- Experiencia con Infraestructura como Código (IaC) y GCP, incluida la configuración y operación directa de infraestructura en la nube.
- Capacidad para construir y utilizar agentes de IA, con suficiente fluidez para revisar y evaluar el trabajo de un equipo construido con agentes.
- Experiencia liderando proyectos que aprovechan Python para análisis de datos, desarrollo de backend o aplicaciones de IA y ML, así como JavaScript y TypeScript para desarrollo de front end y full stack.
- Dominio de técnicas de análisis de datos, incluido análisis estadístico, visualización de datos y manipulación de datos utilizando herramientas como Pandas, NumPy y SQL.
- Fuerte enfoque en la calidad de los datos, incluida la validación, limpieza y enriquecimiento de datos.
CALIFICACIONES
- Título de Grado o Máster en Ciencias de la Computación, IA, Ciencia de Datos, Ingeniería de Datos o un campo relacionado. Se aceptan antecedentes de ingeniería eléctrica. Los antecedentes en IA o ciencia de datos son una ventaja significativa (ayudan mucho) pero no son un factor decisivo si la diligencia y la propiedad son evidentes en otros lugares.
- 7+ años de experiencia en desarrollo de software.
- Al menos 2 años en un rol de liderazgo es el umbral para un Director de Ingeniería que gestiona equipos de 5 a 6. Para este puesto de Director de Ingeniería Senior (Líder de Equipo Técnico), los candidatos deben tener experiencia gestionando equipos significativamente más grandes que eso, no solo el umbral de 5 a 6 personas.
- Historial comprobado de liderazgo de equipos a través de trabajos técnicos urgentes y complicados, idealmente en un entorno de startup, y entregando a tiempo o antes de tiempo.
- Propiedad demostrada que excede las expectativas del puesto: un historial de asumir más de lo que requería el trabajo, alta producción personal y fuerte iniciativa.
- Sólidas habilidades para la resolución de problemas, con un enfoque en la entrega de resultados en un entorno dinámico y de ritmo rápido.
- Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, con la capacidad de colaborar eficazmente en equipos multifuncionales.
VENTAJAS DE UNIRSE A TURING
- Trabaja en la vanguardia de la IA, ayudando a los laboratorios de IA líderes en el mundo a mejorar sus modelos más avanzados mediante la creación de conjuntos de datos expertos, entornos de RL y puntos de referencia pioneros.
- Contribuye a la investigación de IA de vanguardia y muestra tu trabajo en conferencias de primer nivel como ICLR, ICML y NeurIPS.
- Lleva la innovación de IA de vanguardia a la empresa, aplicando las lecciones aprendidas de los laboratorios de IA líderes para resolver desafíos empresariales del mundo real.
- Colabora y aprende de colegas excepcionales con una profunda experiencia en IA de Google, Meta, Amazon y otras empresas tecnológicas líderes.
- Muévete al ritmo de la innovación en IA, con la velocidad, la propiedad y el impacto de una startup.
