Brasil
C6 Bank
Vale
1094477 - ANL SUPRIMENTOS PLENO
Brasil
Nova Lima, Minas Gerais, Brazil
Traducción automática. Consulta el original.
Sobre la oportunidad
Donde hay desarrollo, está Vale.
ANALISTA DE SUMINISTROS PLENO – NORMATIVA DE GESTIÓN DE CONTRATOS– CORPORATIVO
OFERTA PREFERENTE PARA PERSONAS NEGRAS
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¿Por qué vacantes preferentes para personas negras?
Vale está en una jornada de transformación, en la búsqueda de convertirse en una empresa más diversa, equitativa e inclusiva. Creemos que aumentar la representatividad de negros en la plantilla de la empresa contribuye a la construcción de un futuro mejor para todos y es parte importante de la evolución que buscamos.
Entendemos que iniciativas con foco en vacantes preferentes, destinadas a personas negras (negras y pardas), contribuyen a avances en la creación de un entorno cada vez más colaborativo, innovador y atractivo para nuevos talentos.
El proceso selectivo para esta posición sigue el mismo formato que los otros programas de atracción de talentos de la empresa.
¿Cómo es trabajar en Vale?
En Vale, contribuimos a la formación de futuros. De la minería, del planeta y el tuyo. Ofrecemos oportunidades para diversas áreas y objetivos profesionales. Aquí, nuestros talentos construyen juntos un entorno colaborativo e inclusivo que valora a la persona tal como es: su individualidad, su protagonismo y compromiso.
En Vale, aprendemos juntos. Creemos en la riqueza de las experiencias del día a día y en el intercambio de conocimiento entre los talentos. Aquí, todo momento puede y debe ser un aprendizaje.
En Vale, también crecemos juntos. Establecemos relaciones sólidas y de valor compartido con nuestros empleados y la sociedad. Así, demostramos nuestro compromiso con un legado positivo, resultados consistentes y con la construcción de una minería con procesos más innovadores y sostenibles: la minería del futuro.
Donde hay futuro, está Vale.
Nº del CD (Cargo disponible): 1094477
Nº de Vacantes: 01
Localidad: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil
Horario de Trabajo: Turno Administrativo
Tipo de contrato: Indefinido
Período de inscripción: 29/06/2026 a 03/07/2026
Previsión de Inicio: 2º semestre de 2026
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Conoce también nuestra Política de diversidad
Vale no realiza ningún tipo de cobro para participar en ninguna etapa de sus procesos selectivos. Todas las candidaturas deben hacerse exclusivamente a través de nuestro sitio web o mediante vacantes publicadas en el perfil de Vale en LinkedIn.
Obs: Si ya te has postulado a esta vacante anteriormente, el botón para enviar la candidatura no estará disponible. En caso de ser seleccionado en el proceso selectivo, nos pondremos en contacto para informar sobre el resultado de tu candidatura.
Requisitos mínimos
Formación: Superior completo en Administración, Ingenierías, Tecnología, Ciencias de Datos o áreas afines
Requisitos necesarios
- Conocimiento sólido de la cadena de gestión de contratos;
- Experiencia en análisis de datos;
- Dominio Excel y Power BI;
- Entendimiento de los requisitos de SSMA aplicables a las contratadas;
- Inglés intermedio para actuación global;
- Capacidad de liderar iniciativas de mejora y simplificación de procesos.
Requisitos deseables
- Experiencia con herramientas de automatización y datos (PowerApps, PowerAutomate etc);
- Nociones de compliance y auditoría aplicados a procesos de suministros.
- Orientación a la mejora continua y automatización.
Responsabilidades y actividades del cargo
- Apoyar el desarrollo, evolución y sostenimiento de los sistemas relacionados con la movilización y la gestión de contratos, interactuando con las áreas de TI, Suministros, SSMA y Operaciones.
- Conducir análisis y proponer mejoras y simplificaciones en procesos de la cadena de gestión de contratos, con foco en eficiencia y conformidad.
- Actuar con herramientas de automatización y datos (como PowerApps, PowerAutomate y PowerBI), colaborando en la creación de flujos, informes e indicadores.
- Contribuir en la aplicación de los requisitos de SSMA para contratadas dentro de los procesos de movilización y gestión contractual.
- Apoyar a stakeholders internos y externos en la solución de demandas, garantizando alineación procesual y buena comunicación interdepartamental.
- Participar y, cuando sea necesario, conducir formaciones sobre procesos de movilización, gestión de contratos, compliance y uso de las herramientas relacionadas.
- Auxiliar en la garantía de conformidad de los procesos con políticas internas y requisitos regulatorios aplicables.
- Operar en un entorno global, colaborando con equipos internacionales cuando sea necesario.
Un poco de lo que Vale ofrece para ti:
- Plan de pensiones privado: garantía de un futuro tranquilo, con seguridad financiera para la jubilación.
- PLR - Programa de participación en los beneficios y resultados: reconocimiento por el esfuerzo de todos, con participación en los beneficios de la empresa.
- Asistencia médica, hospitalaria y odontológica: cuidados de salud completos para empleados y sus dependientes, priorizando lo más importante: salud y calidad de vida.
- Reembolso de guardería o ayuda para el cuidado de hijos: apoyo para conciliar la vuelta al trabajo con la llegada de un hijo, hasta los 6 años de los dependientes.
- PASA - Planes de salud para familiares o para el propio empleado en caso de jubilación o cese de la relación laboral.
- Cheque supermercado: ayuda económica para la compra de productos de alimentación.
- Cheque restaurante o comidas en el trabajo: beneficio para facilitar la rutina y fomentar hábitos saludables en la alimentación diaria.
- Apoiar - Programa de asistencia al empleado y dependientes: apoyo emocional y social especializado para los empleados y sus familias.
- Tarjeta regalo de Navidad para dependientes: un detalle de cariño a final de año para dependientes de hasta 10 años.
- Transporte fletado o abono transporte: garantía de desplazamiento diario de nuestros empleados al lugar de trabajo.
- Billetes de tren de pasajeros en la Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) y/o en la Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinados a uso personal, facilitando una opción logística adicional para los viajes de los empleados.
- Incentivo a la actividad física - Wellhub: promoción de la salud física y el bienestar mediante programas de ejercicio.
- Programa de bienestar: cuidados integrales para mejorar la calidad de vida de los empleados.
- Club de ventajas: descuentos y beneficios exclusivos para compras en establecimientos asociados.
Entre otros...
Nuestra transformación cultural
Vale es una minera que busca acelerar la transición hacia un mundo más sostenible, que pone la seguridad en el centro de todo lo que hace y trabaja para construir soluciones para los desafíos de la humanidad - transformando, hoy, el futuro. Aprendemos juntos, y seguimos comprometidos con nuestra transformación cultural para generar, con las personas, valor e impacto positivo a través de nuestras actividades. Avanzando cada día, nos sentimos listos para cultivar relaciones sólidas y establecer siempre el diálogo abierto con la sociedad.
#vemcomavale
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