Estados Unidos
HEARTLAND BUSINESS SYSTEMS LLC
Waters Corporation
Ingeniero Principal de Soluciones de IA
Estados Unidos
Cambridge, Massachusetts, United States · Milford, Massachusetts, United States
PythonGo
Traducción automática. Consulta el original.
Descripción general
Waters Corporation busca un Ingeniero Principal de Soluciones de IA para ayudar a Global Research a innovar nuevas formas de trabajar y prototipar futuros productos utilizando tecnologías emergentes de IA. La organización Global Research de Waters avanza en los instrumentos analíticos, las químicas y el software en los que confían los laboratorios de todo el mundo para caracterizar moléculas con una precisión excepcional, desde biofarmacéuticos hasta la seguridad del suministro de alimentos y agua.
Este puesto está diseñado para un líder técnico práctico que disfruta tanto de crear soluciones de forma independiente como de guiar a otros a través del cambio. El candidato seleccionado se asociará con científicos e ingenieros de toda la organización de investigación para identificar casos de uso de alto valor, configurar flujos de trabajo habilitados por IA y escalar enfoques que mejoren la productividad, aceleren el descubrimiento y aumenten el rendimiento de la innovación en dominios donde la IA no se ha aplicado tradicionalmente. Paralelamente, como líder técnico de IA, ayudará a dirigir equipos de software de IA/ML establecidos en proyectos de investigación para integrar nuevas capacidades de IA en nuestros productos e instrumentos.
El puesto puede ser híbrido con viajes regulares a Milford, Massachusetts.
Responsabilidades
Liderazgo en la Transformación de IA/ML
- Identificar oportunidades de alto valor donde la IA/ML pueda acelerar la investigación, expandir el espacio de diseño o mejorar la toma de decisiones en los procesos de Global Research.
- Obtener y configurar capacidades de IA/ML en los flujos de trabajo de investigación e ingeniería existentes, incluido el diseño de ingeniería mecánica y eléctrica, la química y otras investigaciones científicas, y el desarrollo de software y algoritmos.
- Apoyar el uso de IA/ML para desbloquear el conocimiento institucional a partir de datos y documentación internos.
- Establecer mejores prácticas, estándares y métricas para garantizar una adopción exitosa y medible de IA/ML.
- Ayudar a establecer programas de capacitación y aprendizaje continuo para sostener el crecimiento de la capacidad a largo plazo.
Liderazgo en Investigación de IA/ML
- Aplicar técnicas avanzadas como optimización bayesiana, modelado sustituto, modelado generativo y diseño experimental basado en datos.
- Servir como líder técnico o líder de equipo para proyectos clave de investigación aplicada de IA/ML que abarquen múltiples plataformas tecnológicas de Waters.
- Mentorizar a científicos, ingenieros, becarios y miembros de la red de campeones de IA/ML, abarcando los sitios de Global Research en Milford, MA, Wilmslow, Reino Unido y Bangalore, India.
Cualificaciones
Educación y Experiencia
- Doctorado o Maestría en Machine Learning, Ciencias de la Computación, Ingeniería, Física, Química o una disciplina cuantitativa relacionada, o experiencia industrial equivalente.
- 6-10 años de experiencia aplicando machine learning en entornos de investigación, ingeniería o desarrollo de tecnología avanzada.
- 1+ años de experiencia aprendiendo y aplicando tecnologías de IA de vanguardia y optimizando el desarrollo de software, el diseño de ingeniería u otras disciplinas con capacidades de IA personalizadas y/o disponibles en el mercado.
Habilidades Técnicas
- Experiencia en machine learning y ciencia de datos aplicada.
- Sólida competencia en Python y marcos comunes de ML (por ejemplo, PyTorch, TensorFlow, scikit learn).
- Experiencia en la creación de pipelines de ML de extremo a extremo, incluida la preparación de datos, la modelización, la validación y el despliegue.
Liderazgo y Colaboración
- Capacidad demostrada para liderar iniciativas técnicas complejas e influir en científicos e ingenieros.
- Sólidas habilidades de comunicación, con la capacidad de explicar conceptos de IA y ML a audiencias no expertas en ML.
- Experiencia en mentorizar y guiar equipos multifuncionales.
Sabemos que a veces el candidato perfecto no existe, y que las personas pueden desanimarse a postularse para un trabajo si no cumplen todos los requisitos. Si está entusiasmado por trabajar con nosotros y tiene la mayoría de las habilidades o la experiencia que buscamos, ¡adelante y postúlese! ¡Podría ser justo lo que necesitamos! Creemos firmemente en el valor de la diversidad y en la creación de entornos de apoyo e inclusivos donde nuestros colegas puedan tener éxito. Como tal, Waters se enorgullece de ser un Empleador con Igualdad de Oportunidades y está comprometido a mantener un entorno de trabajo diverso e inclusivo.
¿Por qué unirse a Waters?
Este puesto ofrece una oportunidad única para dar forma al futuro de la investigación en Waters, permitiendo el descubrimiento y la innovación impulsados por IA en toda la organización Global Research. Tendrá un impacto directo en el tiempo de comercialización, la productividad de la investigación y el liderazgo tecnológico a largo plazo.
Descripción de la empresa
Waters Corporation (NYSE:WAT) es un líder mundial en ciencias de la vida y diagnóstico, dedicado a acelerar los beneficios de la ciencia pionera a través de tecnologías analíticas, informática y servicio. Con un enfoque en entornos de pruebas regulados y de alto volumen, nuestra innovadora cartera aprovecha una profunda experiencia científica en química, física y biología. Colaboramos con clientes de todo el mundo para avanzar en la comercialización de medicamentos eficaces y de alta calidad, garantizar la seguridad de los alimentos y el agua, y mejorar los resultados de los pacientes detectando enfermedades antes, gestionando infecciones rutinarias y combatiendo la resistencia a los antibióticos. A través de una cultura compartida de innovación incesante, nuestro apasionado equipo de ~16,000 colegas convierte los desafíos científicos en avances que mejoran vidas en todo el mundo.
La diversidad y la inclusión son fundamentales para nuestros valores fundamentales en Waters Corporation. Benefician a nuestros empleados, nuestros productos, nuestros clientes y nuestra comunidad. Waters cumple con todas las leyes federales, estatales y locales aplicables. Los solicitantes cualificados se consideran sin distinción de sexo, raza, color, ascendencia, origen nacional, estatus de ciudadanía, religión, edad, estado civil (incluidos los sindicatos civiles), servicio militar, condición de veterano, embarazo (incluidos el parto y las condiciones médicas relacionadas), información genética, orientación sexual, identidad de género, discapacidad reconocida legalmente, condición de víctima de violencia doméstica o cualquier otra característica protegida por la ley. Waters se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades y es un empleador de acción afirmativa. Todas las decisiones de contratación se basan únicamente en las cualificaciones, el mérito y las necesidades comerciales del momento.
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