Développeur ETL Expert

9th Way Insignia est une petite entreprise détenue par des vétérans handicapés au service qui apporte une technologie transformatrice à nos clients gouvernementaux afin qu'ils puissent accomplir leurs missions. Nos spécialités incluent la cybersécurité, la modernisation du cloud, le développement de logiciels, l'analyse de données, l'architecture d'entreprise, l'informatique d'entreprise, l'analytique, l'automatisation des processus et l'intelligence artificielle. Apprenez-en davantage sur 9th Way Insignia sur 9thwayinsignia.com/.

Présentation de l'équipe (projet)

Le Bureau d'analyse de la performance et d'intégrité gère et améliore l'entrepôt de données d'entreprise (EDW) de la Veterans Benefits Administration (VBA), qui réside sur une base de données Oracle M8 Supercluster et treize serveurs d'applications. Notre équipe fournit les services techniques nécessaires au maintien des applications EDW, notamment la gestion de projet, la gestion d'entrepôt de données, l'analytique avancée, l'administration de serveur Tableau / l'administration de bureau Tableau, le support à la collaboration technique, le retour d'expérience, les décrets exécutifs et projets spéciaux, l'amélioration architecturale et la migration vers le cloud. Nous assurons également la gestion, l'amélioration, l'intégration, la mise en œuvre, la maintenance, la modernisation et le support d'infrastructure pour les applications EDW, ainsi que l'amélioration et la maintenance des capacités de business intelligence et d'analytique prédictive.

9th Way Insignia recherche un Développeur ETL Expert pour rejoindre cette équipe.

Informations sur le niveau professionnel

Un ingénieur 3 planifie et dirige généralement des travaux de recherche ou de développement sur des projets complexes, tout en impliquant diverses parties dans la conception et le développement. Les coûts et les recommandations concernant de nouveaux composants peuvent également faire partie du périmètre du poste. Il effectue de multiples tâches liées à l'ingénierie dans le cadre de diverses missions au sein du projet et de l'entreprise. Un ingénieur 3 supervise la conception, le développement, la mise en œuvre et l'analyse de produits et systèmes techniques. Un ingénieur 3 possède une vaste connaissance des procédures d'ingénierie et aide à la résolution de problèmes complexes. Un ingénieur 3 dispose de solides compétences techniques et d'une expérience pertinente, d'une aptitude à apprendre de nouvelles technologies, ainsi que d'un mélange de capacités de résolution de problèmes et d'innovation nécessaires pour résoudre une grande variété de défis de production technique.

9thwayinsignia.com/ Mot de passe de candidature : Niner

Sur site à Washington DC.

Fourchette salariale

118,737 $ — 150,000 $ USD

La fourchette de 9th Way Insignia pour ce niveau de poste n'est qu'une directive générale et ne constitue pas une garantie de rémunération ou de salaire. Les facteurs supplémentaires pris en compte lors de la présentation d'une offre incluent (mais sans s'y limiter) les responsabilités du poste, l'éducation, l'expérience, les connaissances, les compétences et les capacités, ainsi que l'équité interne, l'alignement avec les données du marché, la convention collective applicable (le cas échéant) ou toute autre loi.

Habilitation/Enquête de sécurité

Les candidats sélectionnés seront soumis à une enquête de sécurité et pourraient devoir répondre aux critères d'éligibilité pour accéder à des informations classifiées.

Mentions légales

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances en matière d'emploi qui permet à nos collaborateurs de conduire le changement sans crainte, quels que soient leur race, couleur, religion, sexe (y compris la grossesse, l'accouchement, l'allaitement ou des conditions médicales connexes), origine nationale, âge, état civil, orientation sexuelle, identité de genre, handicap, statut de vétéran, statut de membre des services militaires ou en uniforme, informations génétiques ou tout autre statut protégé par la loi fédérale, étatique ou locale applicable.

Avis sur l'égalité des chances en matière d'emploi

Les candidats ont le droit d'être exempts de toute discrimination illégale sur le lieu de travail.

Veuillez consulter l'avis de l'EEOC « Know Your Rights: Workplace Discrimination is Illegal » eeoc.gov/know-your-rights-workplace-discrimination-illegal.

Des formats accessibles et des traductions eeoc.gov/poster sont également disponibles auprès de l'EEOC.

Aménagements pour la candidature

Si vous avez besoin d'un aménagement raisonnable pour remplir cette candidature ou participer au processus de recrutement, veuillez contacter hr@insigniatechnology.com.

Les demandes seront examinées individuellement.

Les employés éligibles auront accès à notre ensemble complet d'avantages sociaux qui comprend l'assurance médicale, dentaire, vision, l'assurance vie volontaire, le 401(k), l'assurance vie de base A&D, l'assurance invalidité de courte durée (STD), l'assurance invalidité de longue durée (LTD), les congés payés (PTO), la télésanté, les jours fériés payés, le compte de dépenses flexible (FSA) et le compte d'épargne santé (HSA). Des ressources supplémentaires incluent notre programme d'aide aux employés (EAP) et l'assistance voyage.