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Booz Allen Hamilton
Analyste de code en cybersécurité, niveau intermédiaire
DESCRIPTION DU POSTE
Télétravail : Hybride
Numéro de poste : R0251986
Lieu : Belcamp, MD, US
Déclaration d'identité
Dans le cadre du processus d'embauche, nous vous demanderons de compléter un processus de vérification d'identité qui utilise la biométrie avancée et l'intelligence artificielle pour garantir l'authenticité et se protéger contre la fraude à l'identité. Vous devrez être devant la caméra pendant les entretiens et les évaluations. Nous nous réservons le droit de prendre votre photo pour vérifier votre identité et prévenir la fraude.
Politique d'utilisation de l'IA par les candidats
L'IA fait partie de notre travail quotidien chez Booz Allen, et nous nous engageons à une utilisation responsable et éthique des outils d'IA. Cependant, nous voulons garantir un processus de candidature équitable basé sur vos propres compétences et connaissances. Dans le cadre de cet engagement, l'utilisation de l'intelligence artificielle (IA) ou d'autres outils pour aider à répondre aux questions lors des entretiens (qu'ils soient en personne ou virtuels) est interdite, sauf autorisation explicite.
Modèle de travail
Notre culture axée sur les personnes privilégie les avantages de la collaboration. Pour soutenir l'engagement et une communication efficace, les employés travaillant virtuellement sont généralement tenus d'avoir leur caméra allumée pendant les réunions.
- Télétravail : Si ce poste est répertorié comme télétravail, il peut tout de même y avoir des occasions où vous devrez travailler en personne dans un établissement de Booz Allen ou chez un client.
- Hybride : Si ce poste est répertorié comme hybride, vous devrez travailler depuis un établissement de Booz Allen ou chez un client, en accord avec les attentes de votre direction et les besoins du poste.
- Sur site : Si ce poste est répertorié comme sur site, le travail sera principalement effectué à temps plein dans un établissement client, où les employés collaboreront directement avec leurs collègues et les clients, selon les exigences du poste.
Engagement envers la non-discrimination
Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans égard au handicap, au statut de vétéran protégé ou à tout autre statut protégé par la loi fédérale, étatique, locale ou internationale applicable.
Les candidats qui ont besoin d'un aménagement raisonnable pour toute partie du processus de candidature, d'embauche ou d'emploi en raison d'un handicap, d'une croyance religieuse, d'une pratique ou d'une observance sincèrement tenue, ou tel que requis par la loi applicable, doivent contacter le service d'assistance de Booz Allen en appelant le 1-877-927-8278 ou en envoyant un e-mail à helpdesk@bah.com. Nous examinerons les demandes au cas par cas et fournirons des aménagements raisonnables conformément à la loi applicable.
Analyste de code en cybersécurité, niveau intermédiaire
L'opportunité
Rejoignez notre équipe dynamique de cybersécurité en tant qu'analyste de code de niveau intermédiaire, où vous jouerez un rôle clé dans la protection des systèmes et des données critiques. Ce poste de niveau intermédiaire est idéal pour les candidats possédant des connaissances fondamentales en principes de cybersécurité, en programmation et en analyse des menaces. Vous travaillerez aux côtés de professionnels expérimentés pour identifier les vulnérabilités, analyser le code à la recherche de risques de sécurité et maintenir une posture de sécurité robuste.
Rejoignez-nous. Le monde ne peut pas attendre.
Prérequis
Ce que vous possédez
- 1+ années d'expérience de travail avec les langages de programmation Java, C, C++ ou Python
- Expérience dans la révision et l'analyse de documents de conception de logiciels et de micrologiciels, y compris les spécifications des exigences
- Expérience dans la révision et la création de documentation professionnelle et de diagrammes pour appuyer des conceptions ou des évaluations
- Connaissance des processus de révision ou de test de code et de l'identification des vulnérabilités de sécurité ou des évaluations de logiciels
- Connaissance des principes et pratiques de base en cybersécurité
- Habilitation de sécurité Secret
- Licence (Bachelor’s degree) dans une discipline STIM
Habilitation
Les candidats sélectionnés seront soumis à une enquête de sécurité et pourraient devoir répondre aux exigences d'éligibilité pour accéder à des informations classifiées ; une habilitation Secret est requise.
Ce qui serait un plus
- Expérience avec les processus et exigences de haute assurance, RMF ou évaluation NIST, CVE et CWE, validation ou évaluation
- Expérience avec des techniques ou outils d'analyse de code statique ou dynamique tels que Understand, Coverity ou Klocwork, ou des environnements de développement logiciel
- Expérience avec les langages sécurisés pour la mémoire, tels que RUST
- Connaissance des normes de codage sécurisé et des meilleures pratiques
- Connaissance des algorithmes cryptographiques, des concepts de clé publique et des protocoles réseau
- Habilitation de sécurité TS/SCI
- Certification DoDI 8570 niveau I
Rémunération
Chez Booz Allen, nous célébrons vos contributions, vous offrons des opportunités et des choix, et soutenons votre bien-être global. Nos offres incluent des avantages en matière de santé, d'assurance vie, d'invalidité, financiers et de retraite, ainsi que des congés payés, le développement professionnel, une aide aux frais de scolarité, des programmes d'équilibre vie professionnelle-vie privée et des services de garde de personnes à charge. Notre programme de récompenses reconnaît les employés pour leurs performances exceptionnelles et leur démonstration supérieure de nos valeurs. Les employés à temps plein et à temps partiel travaillant au moins 20 heures par semaine de manière régulière sont éligibles pour participer aux programmes d'avantages sociaux de Booz Allen. Les personnes ne répondant pas à ce seuil ne sont éligibles qu'à certaines offres, n'incluant pas les avantages liés à la santé. Nous vous encourageons à en savoir plus sur l'ensemble de nos avantages en visitant la page Ressources sur notre site Carrières et en consultant notre page Avantages sociaux des employés.
Le salaire chez Booz Allen est déterminé par divers facteurs, incluant mais sans s'y limiter, le lieu, la combinaison particulière d'éducation, de connaissances, de compétences, de capacités et d'expérience de l'individu, ainsi que l'abordabilité spécifique au contrat et les exigences organisationnelles. La fourchette de rémunération projetée pour ce poste est de $69,400.00 à $158,000.00 (annualisé USD). L'estimation affichée représente la fourchette salariale typique pour ce poste et n'est qu'un composant de l'ensemble du package de rémunération de Booz Allen pour les employés. Cette offre sera clôturée dans les 90 jours suivant la date de publication.
À PROPOS DE NOUS
Booz Allen est une entreprise de technologie avancée. Nous construisons des produits et des solutions de qualité commerciale pour les priorités les plus critiques de l'Amérique en matière de défense, de services civils et de sécurité nationale.
