Brésil
Pavago
BRP
Architecte Solution - Infra
Brésil
Campinas, São Paulo, Brazil
AWSGCPTerraform
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RECONNAÎTRE LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ
Nous recherchons un architecte de solutions (AS) qui relèvera du gestionnaire de l'architecture de solutions. L'AS définira principalement l'architecture de solutions pour des projets spécifiques, mais travaillera également avec les chefs d'entreprise pour élaborer une feuille de route et un alignement des solutions. Dans le cadre de son rôle, l'AS examinera et comprendra les exigences commerciales d'un projet afin de concevoir une solution technologique qui répondra à ces exigences tout en respectant les principes directeurs de l'architecture d'entreprise dans le contexte actuel de BRP.
BRP s'engage à cultiver une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des personnes de tous horizons, profils, croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et l'unicité de nos employés alimentent notre ingéniosité et donnent le cap à suivre !
Pour cette raison, nous valorisons la diversité et nous nous efforçons de nous pousser mutuellement vers l'avant pour construire un lieu de travail inclusif où chaque employé se sent à sa place, où il peut grandir et trouver un sens.
VOUS AUREZ L'OCCASION DE
- Fournir une conception architecturale de la solution concernant les domaines d'affaires, d'application, d'information et de technologie via le document de conception d'architecture de solutions
- Développer et mettre en œuvre des solutions d'infrastructure pour répondre aux besoins des clients. Cela implique d'évaluer les exigences des clients, de sélectionner les infrastructures et les services réseau appropriés et de concevoir une architecture évolutive et sécurisée.
- Fournir une expertise dans la migration des applications et de l'infrastructure existantes vers le cloud. Cela comprend la réalisation d'évaluations de la préparation au cloud, la planification de stratégies de migration et la garantie d'une transition transparente avec un temps d'arrêt minimal.
- Garantir que les solutions d'infrastructure respectent les normes de l'industrie et les exigences de conformité. Cela implique la mise en œuvre de protocoles de sécurité, la gestion du chiffrement des données et la configuration des services de sécurité cloud.
- Collaborer avec l'organisation pour comprendre la stratégie organisationnelle et départementale et convenir de solutions de systèmes d'information pour répondre aux besoins.
- Estimer les coûts et préparer des analyses de rentabilisation pour les solutions informatiques, en tenant compte de l'infrastructure, des licences, du développement et du support.
VOUS RÉUSSIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS POSSÉDEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES
- Bachelor en informatique, systèmes d'information ou domaine connexe, ou expérience équivalente liée à des projets.
- Minimum de dix ans d'expérience en TI, dont au moins cinq ans en architecture de solutions d'infrastructure et cloud.
- Expérience approfondie dans la conception et la mise en œuvre de solutions d'infrastructure et cloud, avec une spécialisation dans l'infrastructure informatique (architecture de serveurs (Windows et Linux), virtualisation, plateformes de conteneurs, réseaux et architectures cloud hybrides et multi-cloud).
- Solide connaissance de l'infrastructure d'entreprise, des réseaux, de la cybersécurité, de la gestion des identités et des accès, de la sauvegarde et de la récupération, de la haute disponibilité et des outils de surveillance/observabilité.
- Connaissance approfondie des technologies de cloud public (IaaS, CaaS, SaaS, PaaS) sur Azure, AWS et GCP, y compris les architectures cloud natives, les services de plateforme, les modèles de résilience et les stratégies d'optimisation des coûts.
- Expérience pratique des pratiques d'ingénierie cloud, y compris l'infrastructure en tant que code (Terraform, ARM, CloudFormation), CI/CD et le provisionnement automatisé des services d'infrastructure et de plateforme.
- Connaissance de la méthodologie Agile et expérience de travail dans des modèles de livraison cloud et d'infrastructure (DevSecOps).
- Expérience dans des environnements d'entreprise ou industriels complexes avec une infrastructure distribuée et des contraintes de connectivité hybride.
- Sens des affaires stratégiques et compréhension de la stratégie organisationnelle, avec la capacité de concevoir des solutions d'infrastructure et cloud évolutives, sécurisées et rentables pour soutenir cette stratégie.
- Excellentes compétences en communication avec la capacité d'expliquer des concepts techniques à un public non averti. Une certaine expérience de travail avec des parties prenantes au niveau du conseil d'administration.
- Esprit d'équipe avec une expérience de leadership et de collaboration inter-équipes pour assurer la livraison réussie des solutions d'infrastructure et cloud.
- Solides compétences conceptuelles et analytiques - démontrant des compétences en résolution de problèmes hors des sentiers battus et la capacité de développer des conceptions d'architecture d'infrastructure et cloud de bout en bout.
- Connaissance des méthodologies d'architecture d'entreprise telles que TOGAF avec Archimate ou l'équivalent.
- Bilinguisme (français et anglais) - La connaissance de l'anglais est requise car vous représenterez BRP dans des négociations avec des fournisseurs aux États-Unis et échangerez avec des parties prenantes du monde entier.
Efficacité
Avez-vous d'autres qualifications ? Dites-nous ce qui est unique chez vous et qui serait un excellent ajout à l'équipe.
BIENVENUE CHEZ BRP
Nous sommes un leader mondial des véhicules récréatifs et des bateaux, créant des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et même dans les airs. Notre siège social est situé dans la ville canadienne de Valcourt, au Québec. Notre entreprise est ancrée dans un esprit d'ingéniosité et une concentration intense sur le client. Aujourd'hui, nous exploitons des installations de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche, avec une main-d'œuvre composée de près de 20,000 personnes dévouées, toutes animées par la conviction profonde qu'au travail, comme dans la vie, l'important n'est pas la destination ; c'est le voyage.
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