Resource Label Group
BWXT
Chez BWX Technologies, Inc. (NYSE : BWXT), nous sommes People Strong, Innovation Driven.
Société basée aux États-Unis, BWXT est un innovateur dans la fabrication et l'ingénierie, classé Fortune 1000 et Defense News Top 100, qui fournit des solutions nucléaires sûres et efficaces pour la sécurité mondiale, l'énergie propre, la restauration environnementale, la médecine nucléaire et l'exploration spatiale. Avec plus de 7,800 employés, BWXT compte 14 sites d'exploitation majeurs aux États-Unis, au Canada et au Royaume-Uni. Nous sommes le seul fabricant de réacteurs nucléaires navals pour les sous-marins et les porte-avions américains. Notre société fournit des composants de précision fabriqués, des services et du combustible pour l'industrie de l'énergie nucléaire commerciale sur quatre continents. Nos coentreprises assurent la restauration environnementale et la gestion des opérations sur une douzaine d'installations du Département de l'Énergie des États-Unis et de la NASA. La technologie de BWXT stimule les avancées dans la production de radio-isotopes médicaux en Amérique du Nord et les microréacteurs pour diverses applications de défense et spatiales. Pour plus d'informations, visitez bwxt.com bwxt.com. Suivez-nous sur LinkedIn linkedin.com/company/bwx-technologies/mycompany/?viewAsMember=true, X twitter.com/BWXT, Facebook facebook.com/BWXTech et Instagram instagram.com/bwxtechnologies/.
Nous croyons en l'autonomisation de nos employés et en la culture d'un lieu de travail dynamique qui favorise la croissance et la collaboration. Que vous soyez un professionnel expérimenté ou que vous débutiez votre carrière, vous trouverez des opportunités pour vous mettre au défi, apprendre auprès d'experts chevronnés et contribuer à l'innovation nucléaire. Nous avons besoin d'un large éventail de compétences pour soutenir notre travail sur les marchés qui animent notre activité et nous accueillons les candidats de tous horizons et de toutes étapes de la vie qui souhaitent faire une différence.
BWXT recherche un Ingénieur senior systèmes de contrôle électrique pour rejoindre notre équipe à Lynchburg, VA. Dans ce rôle, vous concevrez, programmerez, testerez et optimiserez des systèmes de contrôle avancés qui soutiennent les opérations de fabrication critiques. Vous travaillerez avec des plateformes d'automatisation modernes, résoudrez des problèmes complexes et contribuerez directement à l'amélioration des processus dans un environnement hautement réglementé et technique.
Sur site à Lynchburg, Virginie. La relocalisation est disponible pour ce poste.
Salaire : $$86,000 - $$136,000
La fourchette de salaire de base pour ce poste en Virginie (US-VA) au début de l'emploi est estimée entre $$86,000 et $$136,000 par an. Cependant, le salaire de base offert est basé sur les facteurs du marché du travail local, et peut varier davantage en fonction de facteurs spécifiques au candidat sélectionné, tels que les connaissances, les compétences, l'expérience liées au poste et d'autres considérations commerciales objectives. Sous réserve de ces considérations, la rémunération totale pour ce poste peut également inclure d'autres éléments, tels qu'une prime annuelle en espèces en plus d'une gamme complète d'avantages médicaux, de retraite et/ou autres. Les détails de la participation à ces régimes d'avantages sociaux seront fournis au moment où le candidat sélectionné recevra une offre d'emploi. S'il est embauché, le candidat sélectionné sera employé « à volonté », sauf s'il est employé dans un lieu et un poste soumis à une convention collective. La société se réserve en outre le droit de modifier le salaire de base (ainsi que tout autre paiement discrétionnaire, programme de rémunération ou d'avantages sociaux) à tout moment, y compris pour des raisons liées à la performance individuelle, à la performance de l'entreprise ou de l'équipe/du département, et à d'autres facteurs de marché.
En tant qu'entrepreneur du gouvernement fédéral, BWX Technologies, Inc. et toute filiale, société affiliée et entité connexe (« BWXT » ou la « Société ») se conforme à toutes les lois fédérales, étatiques et locales ainsi qu'aux exigences des clients concernant les protocoles de santé et de sécurité. À ce titre, tous les nouveaux employés de BWXT devront adhérer aux exigences de santé et de sécurité applicables de la Société sur le lieu de travail comme condition d'emploi.
BWXT s'engage à respecter le concept d'égalité d'emploi. Nous avons mis en place des procédures pour garantir que toutes les actions relatives au personnel, telles que le recrutement, la rémunération, le développement de carrière, les avantages sociaux, la formation parrainée par l'entreprise et les programmes de loisirs sociaux, sont administrées sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, de citoyenneté, d'âge, de handicap, de statut de vétéran protégé ou de tout autre statut protégé.
BWX Technologies, Inc. et ses sociétés affiliées et filiales (BWXT) ne sont pas responsables et n'acceptent aucune responsabilité pour les frais ou autres coûts associés aux CV ou aux candidats présentés par des recruteurs ou des agences d'emploi, sauf s'il existe un accord de recrutement contraignant et écrit entre BWXT et le recruteur ou l'agence avant la présentation de candidats ou de CV à BWXT et qui inclut les services spécifiques, les postes à pourvoir et les frais à payer (« Accord »). BWXT peut examiner tout candidat pour lequel un recruteur ou une agence a soumis un CV non sollicité et se réserve explicitement le droit d'embaucher ce(s) candidat(s) sans aucune obligation financière envers le recruteur ou l'agence, sauf si un Accord est en place avant la présentation et que cet Accord couvre explicitement le poste pour lequel ces frais sont demandés. Un contact par e-mail, verbal ou informel avec toute personne au sein de BWXT ne créera pas d'accord contraignant. Les agences ou recruteurs sans Accord sont invités à ne pas contacter les responsables du recrutement de BWXT avec des demandes de recrutement ou des CV. Les recruteurs et agences intéressés par un partenariat avec BWXT peuvent contacter l'équipe d'acquisition de talents de BWXT à l'adresse talent_acquisition@bwxt.com.
D'autres diplômes techniques peuvent être considérés en fonction du contenu technique/d'ingénierie démontré.
Tous les candidats doivent être citoyens américains. Les candidats sélectionnés doivent réussir un contrôle préalable à l'emploi et un dépistage de drogues. De plus, le poste peut nécessiter la capacité d'obtenir et de maintenir les exigences d'éligibilité fédérales applicables pour l'accès à des informations classifiées/sensibles ou à des matières impliquant une enquête approfondie sur les antécédents criminels et financiers, un test de dépistage de drogues, des vérifications d'emploi antérieur et de références.
Plateforme de recrutement inversé pour développeurs