États-Unis
Corelation Inc
City of New York
New York, New York, United States
Le Center for Population Health Data Science (CPHDS), lancé en octobre 2023, vise à catalyser des travaux essentiels de modernisation des données et à permettre à l'agence de progresser vers la liaison des données de santé publique, de soins de santé et de services sociaux pour une publication rapide et efficace. Nous nous efforçons de rendre ces données plus accessibles, opportunes, équitables, utilisables de manière significative et protégées – et activement utilisées pour protéger et promouvoir la santé et le bien-être des New-Yorkais. Nous visons à renforcer les capacités de données de l'ensemble de l'agence en autonomisant notre personnel, en améliorant le partage de données intra- et inter-agences, et en utilisant une technologie moderne pour produire des données et des informations fiables et intégrées. Une vision en temps réel et complète des besoins de la ville est nécessaire pour améliorer les actions de santé publique et les résultats de santé pour les New-Yorkais les plus vulnérables. Le CPHDS s'efforce de renforcer la surveillance de la santé de la population à l'échelle de la ville en reliant mieux les données de santé publique, de soins de santé et de services sociaux pour caractériser pleinement et améliorer la santé des New-Yorkais. Notre vision est que ces données soient accessibles, opportunes, équitables, utilisables de manière significative et protégées afin de protéger et de promouvoir la santé et le bien-être des New-Yorkais. Le Bureau de la technologie et de la stratégie des données (DTS) abrite les capacités de stratégie des données, de communication des données, de gouvernance des données, de gestion des produits de données, d'ingénierie des données et de science des données. L'équipe Unified Data Experience (UDX) travaille à moderniser la façon dont l'agence communique les données au public, en garantissant l'utilisabilité, l'accessibilité et l'approcheabilité de tous les produits de communication de données destinés au public.
Rejoignez-nous et aidez à poursuivre nos efforts pour faire une différence dans la vie de tous les New-Yorkais !
Créé en 1805, le New York City Department of Health and Mental Hygiene (NYC Health Department) est le département de santé le plus ancien et le plus important des États-Unis, dédié à la protection et à l'amélioration de la santé de New York. Notre mission est de protéger la santé de chaque résident et de cultiver une ville où chacun, quel que soit son âge, son origine ou son lieu de résidence, peut atteindre sa santé optimale. Nous proposons une large gamme de programmes et de services axés sur l'alimentation et la nutrition, le soutien anti-tabac, la prévention des maladies chroniques, le traitement du VIH/SIDA, la santé de la famille et de l'enfant, la santé environnementale, la santé mentale et les initiatives de justice sociale. En tant que principal stratège de la santé de la population et autorité politique pour New York, avec une riche histoire d'initiatives de santé publique et d'avancées scientifiques, de la gestion de l'épidémie de fièvre jaune de 1822 à la pandémie de COVID-19, nous servons de leader mondial en matière d'innovation et d'expertise en santé publique.
La City of New York est un employeur inclusif et équitable qui s'engage à recruter et à retenir une main-d'œuvre diversifiée et à fournir un environnement de travail exempt de discrimination et de harcèlement fondé sur tout statut ou caractéristique légalement protégé, y compris, mais sans s'y limiter, le sexe, la race, la couleur, l'ethnicité, l'origine nationale, l'âge, la religion, le handicap, l'orientation sexuelle, le statut d'ancien combattant, l'identité de genre ou la grossesse d'un individu.
Le NYC Health Department est un employeur inclusif et équitable qui s'engage à fournir un accès et des aménagements raisonnables à toutes les personnes. Pour demander un aménagement raisonnable afin de participer au processus de candidature ou d'entretien, contactez Sye-Eun Ahn, Directrice du Bureau de l'égalité des chances en matière d'emploi, à [email protected] ou au 347-396-6549.
CHERCHEUR SCIENTIFIQUE DE LA VILLE - 21744
Les nominations à ce poste sont soumises à une période de probation minimale d'un an.
La City of New York est un employeur inclusif et équitable qui s'engage à recruter et à retenir une main-d'œuvre diversifiée et à fournir un environnement de travail exempt de discrimination et de harcèlement fondé sur tout statut ou caractéristique légalement protégé, y compris, mais sans s'y limiter, le sexe, la race, la couleur, l'ethnicité, l'origine nationale, l'âge, la religion, le handicap, l'orientation sexuelle, le statut d'ancien combattant, l'identité de genre ou la grossesse d'un individu.
Agence : DEPT DE LA SANTÉ/HYGIÈNE MENTALE
Catégorie d'emploi : Technologie, Données et Innovation
Bande de salaire : 100,000 $ à 125,000 $
Rémunération : USD 98159 - USD 112883
Pour être nommé au niveau d'affectation II et supérieur, les candidats doivent avoir :
Plateforme de recrutement inversé pour développeurs
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