États-Unis
MANTECH
CoreWeave
Bellevue, Washington, United States
CoreWeave est The Essential Cloud for AI™. Conçu par des pionniers pour des pionniers, CoreWeave fournit une plateforme de technologies, d'outils et d'équipes qui permet aux innovateurs de créer et de mettre à l'échelle l'IA en toute confiance. Bénéficiant de la confiance des principaux laboratoires d'IA, startups et entreprises mondiales, CoreWeave allie des performances d'infrastructure supérieures à une expertise technique approfondie pour accélérer les percées et transformer la puissance de calcul en capacité. Fondée en 2017, CoreWeave est devenue une société cotée en bourse (Nasdaq : CRWV) en mars 2025. En savoir plus sur coreweave.com coreweave.com/.
Chez CoreWeave, nous travaillons dur, nous nous amusons et nous avançons vite ! Nous sommes dans une phase passionnante d'hyper-croissance que vous ne voudrez pas manquer. Nous n'avons pas peur d'un peu de chaos et nous apprenons constamment. Notre équipe se soucie profondément de la manière dont nous construisons notre produit et dont nous travaillons ensemble, ce qui est représenté par nos valeurs fondamentales :
Nous soutenons et encourageons une perspective entrepreneuriale et une pensée indépendante. Nous favorisons un environnement qui encourage la collaboration et offre l'opportunité de développer des solutions innovantes à des problèmes complexes. Alors que nous nous préparons au décollage, les opportunités de croissance au sein de l'organisation ne cessent de se multiplier. Vous serez entouré de certains des meilleurs talents de l'industrie, qui voudront également apprendre de vous. Rejoignez-nous !
Les ingénieurs seniors sont responsables de leur domaine, dirigent la conception, élèvent les normes d'ingénierie et apportent des améliorations mesurables en termes de latence, de débit et de fiabilité sur plusieurs services. Vous collaborerez avec les équipes produit, orchestration et matériel pour faire évoluer notre plateforme d'inférence native Kubernetes et respecter des SLA P99 stricts à grande échelle.
Vous vous demandez si vous correspondez au profil ? Nous croyons en l'investissement dans nos collaborateurs et nous valorisons les candidats qui peuvent apporter leurs expériences diverses à nos équipes, même si vous ne correspondez pas à 100% des compétences ou de l'expérience requises.
Candidats de Californie
California Consumer Privacy Act drive.google.com/file/d/1gPBRBhUNAMBmj7Yn4_M-hCugm7ZJD4hr/view?usp=sharing
CoreWeave est un employeur garantissant l'égalité des chances, engagé à favoriser un lieu de travail inclusif et solidaire. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de race, couleur, religion, sexe, handicap, âge, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale, statut d'ancien combattant ou informations génétiques.
Dans le cadre de cet engagement et conformément à l'Americans with Disabilities Act (ADA) eeoc.gov/laws/guidance/fact-sheet-disability-discrimination, CoreWeave veillera à ce que les candidats qualifiés en situation de handicap bénéficient d'aménagements raisonnables pour le processus d'embauche, à moins qu'un tel aménagement ne constitue une contrainte excessive. Si un aménagement raisonnable est nécessaire, veuillez contacter : careers@coreweave.com [careers@coreweave.com].
Ce poste nécessite l'accès à des informations soumises au contrôle des exportations. Pour se conformer aux réglementations d'exportation du gouvernement américain applicables à ces informations, le candidat doit être soit (A) une personne américaine, définie comme (i) un citoyen ou ressortissant américain, (ii) un résident permanent légal des États-Unis (détenteur de carte verte), (iii) un réfugié en vertu de 8 U.S.C. § 1157, ou (iv) un asilé en vertu de 8 U.S.C. § 1158, (B) éligible pour accéder aux informations contrôlées à l'exportation sans autorisation d'exportation requise, ou (C) éligible et raisonnablement susceptible d'obtenir l'autorisation d'exportation requise auprès de l'agence gouvernementale américaine compétente. CoreWeave peut, pour des raisons commerciales légitimes, refuser de poursuivre tout processus de licence d'exportation.
La fourchette de salaire de base pour ce poste est $139,000 à $204,000.
Le salaire de départ sera déterminé en fonction des connaissances liées au poste, des compétences, de l'expérience et de la localisation sur le marché. Nous nous efforçons d'atteindre à la fois l'alignement sur le marché et l'équité interne lors de la détermination de la rémunération. En plus du salaire de base, notre package de récompenses totales comprend une prime discrétionnaire, des attributions d'actions et un programme d'avantages sociaux complet (sous réserve d'éligibilité).
La fourchette que nous avons publiée représente la fourchette de rémunération typique pour ce poste. Pour déterminer la rémunération réelle, nous examinons le taux du marché pour chaque candidat, ce qui peut inclure divers facteurs. Ceux-ci incluent les qualifications, l'expérience, la performance lors de l'entretien et la localisation.
En plus d'un salaire compétitif, nous offrons une variété d'avantages pour répondre à vos besoins. Les avantages ci-dessous reflètent nos offres basées aux États-Unis pour les employés à temps plein ; pour les postes dans d'autres lieux, les avantages varient et sont communiqués pendant le processus d'embauche. Ceux-ci incluent :
Plateforme de recrutement inversé pour développeurs
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