Ingénieur Logiciel Full Stack Senior

CSA Partners est un fournisseur de premier plan de services de ségrégation des coûts, aidant les propriétaires d'immeubles commerciaux à maximiser les économies d'impôts grâce à l'amortissement accéléré. Notre équipe d'experts se spécialise dans l'identification et la reclassement des actifs de biens meubles pour raccourcir le délai d'amortissement à des fins fiscales, ce qui entraîne des avantages fiscaux importants pour nos clients.

Le Poste

Nous recherchons un Ingénieur Logiciel Full Stack Senior pour rejoindre notre équipe dans un environnement de travail hybride, avec une expérience pratique de Dynamics 365 CRM et une expérience avérée dans la livraison de logiciels personnalisés de bout en bout. Dans ce rôle, vous jouerez un rôle déterminant dans la conception, la construction et la maintenance d'applications et d'intégrations qui servent plusieurs départements de l'organisation, avec Dynamics 365 et Dataverse au centre de nos données de vente et d'exploitation. En tant que contributeur clé au sein d'une petite équipe, vous serez responsable des fonctionnalités, de la conception aux mises en production, influencerez les décisions de conception et contribuerez à façonner notre utilisation du développement assisté par l'IA et des agents IA pour avoir un impact direct sur les résultats commerciaux.

Exigences physiques

• Rémunération compétitive

• Prestations d'assurance maladie

• Assurance vie

• Invalidité de courte et longue durée

• Congés payés

• Jours fériés payés

• Plan 401(k) avec abondement de l'entreprise

Avis de non-responsabilité : Cette description de poste est destinée à transmettre des informations essentielles à la compréhension de la portée du poste et ne vise pas à être une liste exhaustive d'expériences, de compétences, d'efforts, de tâches, de responsabilités ou de conditions de travail associées au rôle. Les tâches, responsabilités et activités peuvent changer à tout moment, avec ou sans préavis.

CSA Partners est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et se conforme à toutes les lois fédérales, étatiques et locales applicables en matière d'emploi. Des aménagements raisonnables peuvent être apportés pour permettre aux personnes handicapées d'accomplir les fonctions essentielles du poste.