Responsable de l'infrastructure informatique

Type de contrat : Permanent

Horaires de travail : 37 heures par semaine

Type de collaborateur : Travailleur hybride

Salaire : Salaire de départ de £58,602 (niveau un) augmentant jusqu'à £62,109 (niveau quatre) par an (au prorata pour un temps partiel)

Lieu : Loxley House, Station Street, Nottingham, NG2 3NG

Vous pouvez trouver la description de poste pour ce rôle ici nottinghamcity.gov.uk/media/ja4haajk/8895-it-infrastructure-manager.doc.

] pour les candidats.

Pour des demandes informelles, veuillez contacter Alex Billing, responsable informatique, par e-mail à alex.billing@nottinghamcity.gov.uk [alex.billing@nottinghamcity.gov.uk]

Date limite de candidature : 15 novembre 2026

Veuillez noter qu'il peut arriver que nous clôturions l'annonce avant la date limite et nous vous encourageons à postuler dès que possible.

Les entretiens auront lieu : À confirmer

Si vous rencontrez des problèmes techniques lors de la soumission de votre candidature, veuillez contacter notre centre de services aux employés : emss.org.uk/support

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Le conseil municipal de Nottingham (Nottingham City Council) s'engage à recruter une main-d'œuvre talentueuse qui reflète les communautés que nous servons. Nous sommes un employeur équitable, inclusif et « Disability Confident », accueillant les candidatures de personnes de tous horizons, identités et capacités. Nous recrutons pour la diversité et valorisons la différence.

Si vous êtes un candidat en situation de handicap et que vous souhaitez être pris en compte dans le cadre de notre programme d'entretien garanti, veuillez l'indiquer dans votre candidature. Nous nous engageons à effectuer des aménagements raisonnables tout au long du processus de recrutement et du parcours professionnel.

Nous sommes fiers d'être signataires de l'Armed Forces Covenant et accueillons les candidatures du personnel en service, des anciens combattants, des réservistes et des familles de militaires.

Nous souhaitons particulièrement vous entendre si vous appartenez à des communautés ethniques minoritaires, si vous vous identifiez à la communauté LGBTQ+ ou si vous êtes en situation de handicap. Ces groupes sont actuellement sous-représentés dans nos effectifs, et nous nous engageons à mieux refléter les communautés que nous servons.

Nous soutenons les modalités de travail flexibles dans la mesure du possible et encourageons les candidats à en discuter avec nous au cours du processus de recrutement.

Nous avons une opportunité passionnante pour des personnes talentueuses de rejoindre nos effectifs - est-ce peut-être l'opportunité que vous recherchiez ? Lisez la suite pour en savoir plus...

Travailler pour le conseil municipal de Nottingham (Nottingham City Council) offre de grands avantages. En plus d'une rémunération compétitive, d'un excellent droit aux congés et de l'accès à un régime de retraite généreux, nous nous efforçons de créer une culture de travail innovante, inclusive et progressive où chacun est soutenu pour donner et être le meilleur de lui-même.

En retour, nous recherchons des personnes comme vous - des personnes innovantes, motivées et déterminées à servir et à améliorer Nottingham. Alors, si vous avez à cœur de faire une différence dans la vie de ceux qui vivent et travaillent dans notre ville, nous voulons vous entendre.

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Merci de votre intérêt pour un poste au sein du conseil municipal de Nottingham (Nottingham City Council). En tant que l'un des plus grands employeurs de Nottingham, nous proposons un large éventail de rôles dans divers services. En échange de vos compétences, de votre dynamisme et de votre engagement à servir les habitants de Nottingham, nous pouvons vous aider à développer une carrière passionnante et enrichissante, avec accès aux avantages suivants.

Assurer la direction stratégique de la fonction infrastructure informatique, en soutenant la réalisation des objectifs de l'organisation du conseil. Contribuer au développement de l'organisation en identifiant et en mettant en œuvre des améliorations commerciales et en agissant comme un modèle pour les nouvelles méthodes de travail.

Être responsable de tous les aspects des services informatiques suivants :

Le candidat idéal aura :

Veuillez noter :

En plus de travailler au sein d'une excellente équipe et d'un salaire compétitif, vous aurez accès à :

• 26 jours de congés annuels (passant à 33 jours après 5 ans de service) + jours fériés avec la possibilité d'acheter des congés supplémentaires chaque année

• Accès à un régime de retraite généreux à prestations définies offrant 17.9%

• Travail intelligent (Smart Working) – pour soutenir votre équilibre vie professionnelle-vie privée

• Avantages en matière de santé et de bien-être, y compris l'accès à notre programme d'aide aux employés

• Adhésion à prix réduit dans certains centres de sport et de fitness locaux, cinémas, magasins et bien plus encore !