Stage d'été 2027 - Analyste d'affaires Systèmes d'information

NOTRE VISION

Notre vision chez ES&S est simple et inébranlable — nous fournissons des produits et services d'une qualité et d'une valeur exceptionnelles pour maintenir la confiance des électeurs et améliorer l'expérience de vote.

RÉSUMÉ/OBJECTIF

Ce stage offre aux participants une expérience directe des activités quotidiennes de la GPAO (ERP) du point de vue du chef de projet, de l'analyste d'affaires et du côté du développement technique.

DESCRIPTION DU PROGRAMME DE STAGE

Il s'agit d'un stage à temps plein de 11 semaines, de début juin à mi-août 2027. Les stagiaires d'été travaillent généralement de 8h00 à 17h00, du lundi au vendredi — environ 40 heures par semaine. Tout en contribuant aux initiatives du département, les stagiaires participeront également à des expériences éducatives qui les aideront à se préparer à la vie professionnelle.

LIEU : Sur site dans nos bureaux à Omaha, Nebraska. Ce n'est pas une opportunité à distance.

ATTENTES PROFESSIONNELLES

ES&S considère le programme de stage comme une opportunité d'apprentissage professionnel. Les stagiaires seront soumis aux mêmes normes professionnelles que tous les employés à temps plein. Les stagiaires participent aux réunions de division, d'équipe et de projet, assument des tâches qui ont un impact sur les objectifs du département et acquièrent de nouvelles compétences.

Déclaration EEO : Afin de fournir des opportunités d'emploi et d'avancement égales à toutes les personnes, les décisions d'emploi chez ES&S seront basées sur le mérite, les qualifications et les capacités. ES&S ne fait aucune discrimination dans les opportunités ou pratiques d'emploi sur la base de la race, du credo, de la couleur, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'origine nationale, du statut de citoyenneté, de l'état civil, de l'âge, du handicap, des informations génétiques, ou en raison d'obligations militaires passées, actuelles ou futures ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Cette politique régit tous les aspects de l'emploi, y compris la sélection, l'affectation de poste, la rémunération, la discipline, la résiliation et l'accès aux avantages sociaux et à la formation.

PARCOURS ÉDUCATIF

Les étudiants de deuxième ou troisième année du premier cycle universitaire, spécialisés en Systèmes d'information de gestion et en Administration des affaires, seront considérés pour ce stage.

COMPÉTENCES REQUISES

RÉMUNÉRATION : $22 par heure

Participation active à la recherche et à la compilation de données, soutien à l'équipe interne avec l'examen des tickets pour assurer un retour d'information rapide et aider à la réalisation des livrables. Cela peut inclure la création de documentation des exigences, de flux de processus ou la documentation des listes d'actions de réunion et des résultats attendus.