Ingénieur Plateforme

Exiger est le partenaire IA pour l'automatisation de la chaîne d'approvisionnement et des achats. Sa plateforme centralisée 1EXIGER.AI 1EXIGER.AI permet aux organisations de gérer l'intégralité de leur réseau opérationnel, des pièces aux fournisseurs, régulateurs et clients, grâce à une force de travail autonome et agentive qui apprend, s'adapte et augmente à chaque décision. La plateforme native IA, combinée au plus grand actif de connaissances de la chaîne d'approvisionnement, permet à plus de 550 clients mondiaux, dont 150 clients du Fortune 500 et plus de 80 organisations gouvernementales et de défense, d'agir en premier. Exiger est autorisée FedRAMP® et est un leader 2x dans le Gartner® Magic Quadrant™ pour la gestion des risques fournisseurs.

Nous recherchons un Ingénieur Plateforme expérimenté pour prendre en charge et faire évoluer des parties critiques de la plateforme de Exiger, y compris CI/CD, l'infrastructure en tant que code, Kubernetes, la gestion des secrets et de l'identité, l'observabilité et les contrôles de conformité automatisés.

Les candidats les plus solides sont d'excellents résolveurs de problèmes et sont également très agréables à côtoyer. L'ingénierie plateforme ne crée de la valeur que lorsque les équipes d'ingénierie adoptent et font confiance à la plateforme, ce rôle exige donc à la fois une expertise technique approfondie et de solides compétences en communication, collaboration et influence.

POURQUOI CE RÔLE EST IMPORTANT

Tout ce que Exiger livre — commercial et fédéral — transite par notre plateforme.

En tant qu'Ingénieur Plateforme, votre travail aura un impact à l'échelle de l'organisation. En rendant notre plateforme plus rapide, plus sûre, plus fiable et plus facile à utiliser, vous aiderez les équipes d'ingénierie à avancer plus rapidement tout en donnant à Exiger les bases nécessaires pour servir les clients dans des environnements fédéraux hautement réglementés.

Chez Exiger, nos valeurs définissent notre façon de travailler et pourquoi nous sommes leaders. Nous sommes inspirés par la mission, guidés par l'imagination, ancrés dans la confiance et axés sur la compassion — engagés à construire une technologie qui rend le monde plus sûr, plus transparent et plus résilient.

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#Li-Hybrid

Tous les candidats qualifiés recevront une considération pour l'emploi sans distinction de race, couleur, religion, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale, âge, handicap ou statut de vétéran protégé, ou toute autre base légalement protégée, conformément à la loi applicable.

La politique de travail hybride de Exiger est revue et ajustée périodiquement pour s'aligner sur l'évolution des besoins de l'entreprise.

Citoyenneté américaine requise

Pourquoi vous aimerez travailler chez Exiger

• Culture de haute performance ancrée dans la responsabilité, la collaboration et un engagement commun envers l'excellence.

• Congés discrétionnaires pour tous les employés, sans limite maximale de jours de congé

• Avantages santé, vision et dentaire leaders de l'industrie

• Rémunération globale compétitive

• 16 semaines de congé parental entièrement rémunéré

• Approche flexible et hybride du travail à domicile et au bureau lorsque applicable

• Accent mis sur le bien-être et la santé des employés grâce à des allocations et des programmes de bien-être dédiés

• Programmes de développement de carrière ciblés avec remboursement des certifications éducatives