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Helix
Ingénieur en bio-informatique Staff, Applications cliniques
Qui nous sommes et ce que nous faisons
Chez Helix, notre mission est simple : aider chacun à améliorer sa vie grâce à son ADN.
Prêt(e) à avoir un impact concret grâce à vos compétences ? Chez Helix, nous transformons le secteur de la santé en faisant de la génomique une norme de soins. Nous collaborons avec des systèmes de santé et des entreprises des sciences de la vie pour accélérer l'intégration des données génomiques dans la pratique clinique. Rejoignez-nous pour construire un avenir où les soins de santé sont personnalisés, proactifs et basés sur la génomique.
Qu'est-ce qui rend ce poste spécial ?
Vous ferez le pont entre les variants génomiques et les réponses cliniques qui aident les patients à agir sur leur ADN. Vous travaillerez en partenariat avec des scientifiques et des responsables produit pour transformer des prototypes prometteurs en systèmes de production évolutifs. Votre code permettra à Helix d'automatiser la curation des gènes et des variants pour de vrais patients. Nous avons des postes ouverts aux niveaux Senior et Staff. Vous pouvez postuler à l'un ou l'autre niveau, et nous évaluerons votre expérience, vos qualifications et votre champ d'action démontré pour déterminer le niveau approprié.
En tant qu'ingénieur en bio-informatique Senior/Staff, Applications cliniques, vous devrez : *
- Mettre en production des flux de travail de curation qui prennent en charge des approches classiques et modernes d'IA/ML pour la classification des variants. *
- Automatiser l'intégration des preuves provenant de sources telles que ClinVar, gnomAD et PubMed. *
- Collaborer étroitement avec les scientifiques, les responsables produit et les parties prenantes cliniques pour garantir que les solutions logicielles répondent aux exigences scientifiques et produit. *
- Diriger des agents de codage IA pour accélérer le développement de pipelines de curation, en appliquant un jugement d'ingénierie pour valider l'exactitude, la sécurité et l'adéquation architecturale avant le déploiement. *
- Au niveau Senior, prendre en charge des projets définis de bout en bout, prendre des décisions techniques dans le cadre des priorités et de l'architecture convenues, et soulever les compromis qui affectent les systèmes plus larges. *
- Au niveau Staff, définir de manière indépendante des problèmes ambigus, fixer l'orientation technique et prendre des décisions architecturales et de priorisation conséquentes dans tout le domaine produit.
Prérequis
À propos de vous : *
- Licence en sciences ou domaine connexe avec 7+ années (Senior) ou 9+ années (Staff) d'expérience professionnelle en développement logiciel. Ou, un Master ou un doctorat avec 3+ années (Senior) ou 5+ années (Staff) d'expérience professionnelle en développement logiciel. *
- Maîtrise avancée de Python de qualité production, des bases de données relationnelles et des plateformes cloud telles que AWS. *
- Expérience dans la mise en production et la mise à l'échelle de logiciels d'IA/ML, en particulier les systèmes agents construits avec des frameworks tels que LangChain ou LangGraph. *
- Expérience de collaboration avec des scientifiques pour intégrer des outils et bases de données de bio-informatique/NGS dans des flux de travail de production. *
- Solide jugement pour évaluer le code généré par l'IA et la logique de pipeline en termes d'exactitude, de sécurité et de maintenabilité avant qu'ils n'atteignent la production.
Les plus : *
- Expérience en génomique clinique, telle que les directives ACMG, les diagnostics cliniques ou les termes de l'Human Phenotype Ontology (HPO). *
- Expérience dans le développement de logiciels réglementés, tels que les logiciels en tant que dispositif médical. *
- Au niveau Staff, le rôle peut offrir l'opportunité d'assumer des responsabilités de leadership d'équipe. Une expérience de mentorat ou de gestion d'autres personnes, ou un intérêt pour le développement en tant que leader d'équipe, est un plus.
Processus d'entretien prévu
1) Entretien avec le recruteur 2) Entretien avec le manager/Entretien technique 3) Entretien sur site 4) Offre
Rémunération prévue pour ce poste
Il y a 3 parties distinctes à votre offre Helix : 1) Salaire de base 2) Bonus annuel 3) Actions *
- Salaire de base Helix prévu : $161,500 - $219,625 *
- Bonus annuel discrétionnaire Helix prévu : 15% de votre salaire annuel *
- Actions : Nous offrons des actions généreuses chez Helix. Si vous recevez une offre Helix, votre recruteur réservera un temps dédié avec vous pour vous informer sur notre modèle d'actionnariat.
À quoi s'attendre au cours de vos 90 premiers jours : *
- Premiers 30 jours : vous passerez du temps à apprendre la méthode Helix, à suivre la formation et l'intégration pour vos rôles, et à être présenté à votre équipe et aux parties prenantes concernées. Vous acquerrez également une compréhension plus approfondie de nos clients, de nos produits, de l'impact que nous avons sur la vie de nos communautés et de la façon de réussir chez Helix grâce à la participation à Helix U. *
- Jour 30 - 60 : vous passerez du temps à contribuer à des projets, à vous familiariser profondément avec les processus de l'équipe et de l'entreprise, et à développer une compréhension plus approfondie des produits, services et capacités de Helix. *
- Jour 60 - 90 : vous construirez vos OKR avec votre manager, commencerez à prendre la responsabilité de projets et d'initiatives au sein de votre équipe, et commencerez à démontrer votre impact sur la mission de Helix.
Pour savoir comment Helix collecte, utilise et protège vos informations personnelles pendant le processus de recrutement, veuillez consulter notre Avis de confidentialité helix.com/privacy-policy.
Helix est fier d'être un employeur garantissant l'égalité des chances et s'engage à offrir des opportunités d'emploi sans distinction de race, de croyance religieuse, de couleur, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap physique, de handicap mental, d'état de santé, d'informations génétiques, d'état civil, de sexe, de genre, d'identité de genre, d'expression de genre, de grossesse, d'accouchement et d'allaitement, d'âge, d'orientation sexuelle, de statut militaire ou d'ancien combattant, ou toute autre classification protégée, conformément aux lois fédérales, étatiques et locales applicables.
#LI-Remote
En plus de travailler aux côtés de personnes brillantes, dévouées, passionnées, terre-à-terre, curieuses, chaleureuses et attentionnées, nous offrons également d'excellents avantages : *
- Assurance santé complète avec éligibilité dès la date d'embauche *
- Couverture des primes payée par l'employeur supérieure à la moyenne *
- 12 semaines d'option de congé parental payé Helix *
- 401(k) avec abondement de l'employeur jusqu'à 3% et acquisition 100% à la date d'embauche *
- Avantages complets pour le bien-être *
- Congés payés flexibles *
- Options de télétravail pour de nombreux postes et une allocation pour le bureau à domicile
