Canada
Global Relay
Intelerad
Chercheur et Designer UI/UX
Canada
Canada Hill, Nova Scotia, Canada
Figma
Traduction automatique. Consultez l’original.
Description de l'entreprise
Chez Intelerad, nous pensons que le chemin vers des réponses en matière de santé doit être clair, que vous attendiez un diagnostic ou que vous cherchiez à en accélérer un. Nos solutions d'imagerie médicale rationalisent le flux d'informations, simplifient les processus complexes, maximisent l'efficacité et mettent en lumière l'inconnu. Nous donnons aux médecins les moyens d'obtenir plus rapidement les réponses dont leurs patients ont besoin et d'améliorer les résultats pour tous. Grâce à une imagerie plus accessible, nous sortons les patients de l'obscurité.
Basée à Raleigh, en Caroline du Nord, et à Montréal, Intelerad compte près de 800 employés répartis dans des bureaux situés dans quatre pays. L'entreprise permet à près de 2,000 organisations de santé dans le monde de bénéficier de la vitesse, de l'évolutivité et de la simplicité nécessaires pour accroître leurs performances commerciales tout en améliorant, surtout, les résultats pour les patients. Les solutions d'entreprise modernes de Intelerad ont été reconnues par une distinction Best in KLAS, se classant au n°1 pour le PACS Europe UK/Irlande dans le rapport 2026 Best in KLAS: Global Software (Non-US).
Description du poste
En tant que Chercheur et Designer UI/UX chez Intelerad, vous jouerez un rôle significatif dans la manière dont les cliniciens et les professionnels de la santé interagissent avec nos produits d'imagerie médicale. Vous serez responsable de manière autonome de la recherche et de la conception pour un ou plusieurs domaines de produits, en collaborant avec les chefs de produit, les développeurs et les utilisateurs finaux pour transformer des besoins cliniques et des objectifs commerciaux complexes en expériences intuitives et de haute qualité, de la phase de découverte initiale jusqu'à la mise sur le marché réussie. Vous apporterez un ensemble de compétences équilibré, en fondant vos décisions de conception sur une recherche utilisateur rigoureuse, en traduisant les idées en interfaces convaincantes et utilisables, et en contribuant à élever la qualité de la pratique UX au sein de l'équipe.
Responsabilités clés
Recherche
- Planifier et mener de manière autonome des recherches UX qualitatives et quantitatives tout au long du cycle de vie du produit, en utilisant des études sur le terrain, l'observation directe, des entretiens, l'analyse des flux de travail et des tâches, des tests d'utilisabilité et des enquêtes pour identifier des opportunités, valider des hypothèses et orienter la direction du produit.
- Définir les priorités et les méthodologies de recherche pour votre domaine de produit en partenariat avec la gestion de produit ; recruter des participants et modérer des sessions avec des cliniciens et d'autres utilisateurs finaux.
- Synthétiser les données de recherche en personas, parcours utilisateurs et recommandations exploitables, et traduire les résultats en recommandations de conception et de produit qui influencent les décisions de la feuille de route.
- Gérer et faire évoluer notre référentiel de recherche afin que les résultats restent exploitables et continuent d'informer les travaux actuels et futurs.
Conception
- Diriger la conception d'interfaces intuitives, du concept à la mise sur le marché, en s'appuyant sur une compréhension approfondie des objectifs des utilisateurs, des flux de travail cliniques et des exigences du produit, en fournissant des mises en page, des modèles d'interaction et des éléments UI qui répondent aux normes d'utilisabilité et aux exigences commerciales.
- Prendre en charge le travail de conception de bout en bout : produire des wireframes, des storyboards, des prototypes fonctionnels et des spécifications détaillées qui communiquent clairement l'intention aux développeurs, à l'assurance qualité et aux rédacteurs techniques.
- Piloter la création et l'adoption de normes de conception qui assurent la cohérence de la suite de produits, et guider les développeurs à travers les décisions de conception UI et les compromis lors de la mise en œuvre.
Communication et collaboration
- Établir une relation de confiance avec les utilisateurs grâce à une empathie profonde, une écoute active et une forte capacité de facilitation, permettant une compréhension approfondie de leurs objectifs, flux de travail et défis.
- Présenter clairement les résultats de conception et de recherche à des publics allant des ingénieurs à la direction produit, et diriger des sessions de critique de conception et de recherche pour assurer l'alignement et la qualité.
- Encadrer et fournir des commentaires aux designers et chercheurs moins expérimentés, en partageant des méthodes et des meilleures pratiques au sein de l'équipe.
Qualifications
Qualifications et expérience
- Licence en interaction homme-machine (IHM), design d'expérience utilisateur (UX), design d'interaction, facteurs humains / ergonomie, psychologie, design graphique ou expérience équivalente.
- 4+ années d'expérience en design UI/UX et en recherche UX, avec un portfolio démontrant à la fois de solides capacités de conception web et mobile et un travail de recherche de bout en bout.
- Maîtrise des outils de conception standard de l'industrie, notamment Figma et/ou Adobe Creative Cloud (Photoshop, Illustrator, XD ou équivalent).
- Expertise démontrée dans la création de wireframes, le prototypage et la production de spécifications de conception.
- Expérience démontrée dans la planification et la conduite autonomes de recherches utilisateurs utilisant des méthodes qualitatives et quantitatives, et dans la synthèse des résultats en personas, parcours utilisateurs et recommandations exploitables.
- Connaissance des outils et référentiels de recherche UX (par exemple, Dovetail, UserZoom, Optimal Workshop ou similaire).
- Solide connaissance des principes IHM et des meilleures pratiques de conception.
- Capacité prouvée à communiquer efficacement la justification de la conception et les résultats de la recherche à des publics techniques et non techniques, y compris les parties prenantes de haut niveau.
- Excellente maîtrise de l'anglais parlé et écrit, ou équivalent.
- Aucune responsabilité de supervision directe.
Qualifications souhaitées et exigences particulières
- Expérience en prototypage avec HTML et CSS ou des outils front-end similaires.
- Expérience dans l'informatique de santé ou les logiciels d'entreprise complexes ; expérience dans la conduite de recherches auprès d'utilisateurs cliniques ou de santé.
- Connaissance des normes d'accessibilité (WCAG) et des pratiques de conception inclusive.
- Connaissance de la conception d'enquêtes et de l'analyse statistique de base.
- Expérience de travail dans des environnements de développement Agile.
- Expérience dans l'encadrement ou l'orientation informelle d'autres designers ou chercheurs.
Exigences de déplacement
Aucun
Cette description de poste n'est pas une liste exhaustive des tâches ou des exigences et Intelerad se réserve le droit de la modifier à tout moment.
Toutes vos informations seront gardées confidentielles conformément aux directives EEO.
Les candidats peuvent être tenus de remplir une évaluation de personnalité en ligne dans le cadre de leur candidature.
#LI-REMOTE
Intelerad s'engage à respecter les principes de l'égalité des chances en matière d'emploi. Nous nous engageons à respecter toutes les lois fédérales, étatiques et locales offrant l'égalité des chances en matière d'emploi ainsi que toutes les autres lois et réglementations du travail. Les candidats, les employés et les anciens employés sont protégés contre la discrimination à l'emploi fondée sur la race, la couleur, la religion, le sexe (y compris la grossesse, l'orientation sexuelle ou l'identité de genre), l'origine nationale, l'âge, le handicap et les informations génétiques (y compris les antécédents médicaux familiaux). Intelerad se consacre à l'exécution de cette politique concernant tous les aspects de l'emploi, y compris, mais sans s'y limiter, le recrutement, l'embauche, le placement, le transfert, la formation, la promotion, les taux de rémunération et autres compensations, le licenciement et toutes les autres conditions, modalités et privilèges de l'emploi.
Intelerad s'engage à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi pour les personnes qualifiées handicapées. Intelerad utilise l'Americans with Disabilities Act (« ADA ») comme norme à des fins de recrutement et d'embauche mondiaux. Cela interdit la discrimination à l'encontre des personnes qualifiées handicapées. L'ADA définit le « handicap » comme une déficience physique ou mentale qui limite considérablement une ou plusieurs des activités majeures de la vie d'un individu, un historique d'une telle déficience, ou le fait d'être considéré comme ayant une telle déficience.
Rémunération : CAD 60000 - CAD 80000 - par an
Informations complémentaires
Le salaire de base pour ce poste varie de 60,000 $ à 80,000 $/an CAD sur n'importe quel marché géographique au Canada. La rémunération peut varier en fonction des connaissances, des compétences et de l'expérience liées au poste. Intelerad est une entreprise de rémunération globale. La rémunération dépend du poste proposé. Des primes et d'autres formes de rémunération peuvent être fournies dans le cadre d'un ensemble de rémunération globale, en plus d'une gamme complète d'avantages médicaux, financiers, de retraite, de congés payés et/ou autres.
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