Ingénieur Conception Électrique Senior

Développe de nouvelles conceptions d'ingénierie, de complexité basique à élevée. Développe et communique des solutions techniques à d'autres ingénieurs et au personnel commercial, en s'appuyant sur l'expérience et la compréhension de leur domaine et en agissant de manière autonome, sauf dans les cas les plus complexes. Dirige des équipes de projet interfonctionnelles pour résoudre des problèmes techniques et surmonter les obstacles qui pourraient affecter les délais du projet.

EXIGENCES EN MATIÈRE DE CONNAISSANCES

CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES TECHNIQUES

CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES NON TECHNIQUES

EXIGENCES EN MATIÈRE D'ÉTUDES ET D'EXPÉRIENCE

ATTENTION AUX FRAUDES : Lorsque vous postulez à un emploi chez Jabil, vous serez contacté par correspondance via notre portail d'emploi officiel avec une adresse e-mail jabil.com ; un appel téléphonique direct d'un membre de l'équipe Jabil ; ou un e-mail direct avec une adresse e-mail jabil.com. Jabil ne demande pas de paiements pour les entretiens ou à tout autre moment du processus d'embauche. Jabil ne vous demandera pas vos informations d'identification personnelles telles qu'un numéro de sécurité sociale, un acte de naissance, une institution financière, un numéro de permis de conduire ou des informations de passeport par téléphone ou par e-mail. Si vous pensez être victime d'usurpation d'identité, contactez la ligne d'assistance des crimes sur Internet du Federal Bureau of Investigations (ic3.gov), la ligne d'assistance contre l'usurpation d'identité de la Federal Trade Commission (identitytheft.gov) et/ou votre service de police local. Tout offre d'emploi frauduleuse doit être signalée sur le site Web sur lequel elle a été publiée.

Jabil, y compris ses filiales, est un employeur garantissant l'égalité des chances et examine les candidats qualifiés pour l'emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, d'origine nationale, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'âge, de handicap, d'informations génétiques, de statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

ACCOMMODATION ACCESSIBILITÉ

Si vous êtes une personne qualifiée handicapée, vous avez le droit de demander un aménagement raisonnable si vous êtes incapable ou limité dans votre capacité à utiliser ou à accéder au site Jabil.com/Careers en raison de votre handicap. Vous pouvez demander un aménagement raisonnable en envoyant un e-mail à Always_Accessible@Jabil.com ou en appelant le 727-803-7988 avec la nature de votre demande et vos coordonnées. Veuillez ne pas adresser d'autres questions générales relatives à l'emploi à cet e-mail ou numéro de téléphone. Veuillez noter que seules les demandes concernant un aménagement raisonnable recevront une réponse.