MANTECH
KnowBe4
KnowBe4 permet à la main-d'œuvre moderne de prendre chaque jour des décisions de sécurité plus intelligentes. Approuvé par plus de 70,000 organisations dans le monde, KnowBe4 est le pionnier de la sécurité de la main-d'œuvre numérique, sécurisant à la fois les agents IA et les humains. La plateforme KnowBe4 fournit des simulations d'attaques et de la formation, la sécurité de la collaboration et la sécurité des agents, alimentées par AIDA (Artificial Intelligence Defense Agents) et un score de risque propriétaire. La plateforme exploite 15 années de données comportementales pour combattre les menaces avancées, y compris l'ingénierie sociale, l'injection de prompts et l'IA cachée. En sécurisant les humains et les agents, KnowBe4 est le leader de l'industrie en matière de confiance et de défense de la main-d'œuvre.
Les ingénieurs Fiabilité de Site (SRE) de KnowBe4 contribuent à garantir que nos plateformes sont fiables, sécurisées, évolutives et efficaces. Ils travaillent aux côtés d'autres ingénieurs dans un environnement de développement agile et rapide, et partagent des solutions pour faire progresser les technologies qui font fonctionner nos systèmes, améliorer leur sécurité et leur fiabilité, et rendre les services distribués complexes qui fournissent nos plateformes faciles à comprendre.
Le membre idéal de notre équipe est enthousiasmé par les nouvelles versions de services AWS, se tient au courant des tendances de l'industrie et des modèles de conception, et possède d'excellentes compétences en gestion du temps et en communication.
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Postes en télétravail ouverts uniquement aux États-Unis.
Certaines des technologies que nous utilisons :
Le salaire de base pour ce poste varie de 130,000 $ à 155,000 $, ce qui dépendra de la correspondance entre les compétences et l'expérience d'un candidat et la description du poste ci-dessus.
Nous accepterons les candidatures jusqu'au 12/2/2026.
Remarque : une évaluation du candidat et une vérification des antécédents peuvent faire partie de votre procédure d'embauche.
Les personnes recherchant un emploi chez KnowBe4 sont considérées sans préjudice de race, couleur, religion, origine nationale, âge, sexe, état civil, ascendance, handicap physique ou mental, statut d'ancien combattant, identité de genre, orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi fédérale, étatique ou locale applicable. Si vous avez besoin d'un aménagement raisonnable pour compléter cette candidature, passer un entretien, effectuer des tests préalables à l'embauche ou participer autrement au processus de sélection des employés, veuillez visiter knowbe4.com/careers/request-accommodation.
Aucune agence de recrutement, s'il vous plaît.
Nous offrons des primes d'entreprise basées sur les objectifs de ventes mensuels, des primes de parrainage d'employés, une aide à l'adoption, le remboursement des frais de scolarité, le remboursement des certifications et des primes de réussite de certification - le tout dans un environnement de travail moderne, high-tech et amusant. Pour plus de détails sur nos avantages dans chaque bureau, veuillez visiter knowbe4.com/careers/benefits knowbe4.com/careers/benefits.
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