Ingénieur logiciel Senior Frontend, Vols

Navan a transformé le paysage des voyages d'affaires, des paiements et des notes de frais en donnant systématiquement la priorité à l'expérience utilisateur. En tant qu'ingénieur logiciel Senior Frontend au sein du groupe Vols, vous jouerez un rôle essentiel dans la création et le développement de la plateforme phare de Navan : une plateforme de réservation de vols de nouvelle génération qui stimule la croissance des entreprises à l'échelle mondiale et permet aux collaborateurs de se rendre là où ils doivent être.

Il s'agit d'un environnement d'ingénierie à grande échelle et d'une grande complexité, où votre travail aura un impact direct sur les voyageurs du monde entier. Vous résoudrez des problèmes d'architecture complexes, collaborerez avec une équipe mondiale d'ingénieurs, de chefs de produit et de designers d'élite, et rédigerez du code qui alimente une plateforme à laquelle font confiance les plus grandes entreprises mondiales. Si vous êtes passionné par l'expérience développeur, les performances système et la création d'interfaces utilisateur irréprochables, c'est l'endroit idéal pour construire votre carrière.

La fourchette de rémunération affichée représente les niveaux bas et hauts anticipés pour ce poste et est susceptible d'être modifiée en fonction des besoins de l'entreprise. Pour déterminer le salaire de départ d'un candidat retenu, nous prenons soigneusement en compte divers facteurs, notamment le lieu de travail principal, l'évaluation des compétences et de l'expérience du candidat, les exigences du marché et l'équité interne.

Pour les rôles avec rémunération cible (OTE), la fourchette de rémunération inclut à la fois le salaire de base et la rémunération incitative cible. La rémunération incitative cible pour certains rôles peut inclure une période de garantie de commission. La rémunération est plus élevée pour ceux qui dépassent les objectifs. Les candidats peuvent obtenir plus d'informations auprès du recruteur.

113,400—252,000 USD

Navan utilise un outil automatisé d'aide à la décision d'emploi assisté par IA (Metaview) pour aider à évaluer les CV par rapport aux qualifications requises pour ce poste. Toutes les décisions finales sont prises par des recruteurs humains et des responsables du recrutement.

Supervision humaine : Metaview ne rejette pas automatiquement les candidats et ne prend pas de décisions d'embauche finales. Nos recruteurs et responsables du recrutement examinent tous les résultats et prennent la décision finale concernant chaque candidature.

Veuillez consulter notre Avis de confidentialité pour les candidats navan.com/candidate-privacy-notice pour plus d'informations sur le traitement de vos données personnelles et sur vos droits.