États-Unis
MANTECH
Oracle
Nashville, Tennessee, United States
Dans ce rôle, vous ferez partie de l'équipe TPM de livraison de nouvelles régions et multicloud au sein de l'organisation de livraison de centres de données et serez responsable de l'exécution de bout en bout de divers projets d'infrastructure de centres de données. Votre capacité à anticiper et à atténuer les risques pour la livraison des centres de données sera cruciale pour le respect des délais des projets. Il s'agit d'un rôle à fort impact qui dirigera, pilotera et assurera la livraison réussie des constructions d'infrastructure critiques de centres de données dans notre feuille de route. Le rôle s'accompagne d'un degré élevé de responsabilité personnelle et d'autonomie et nécessitera un engagement efficace avec diverses parties prenantes, notamment la conception, l'ingénierie, les opérations, la chaîne d'approvisionnement et la livraison réseau.
En tant que Principal Technical Program Manager, vous serez amené à :
Certains postes basés aux États-Unis ou impliquant un contact avec des clients américains peuvent être soumis à des exigences applicables, telles que des mandats de vaccination/santé au travail et/ou des tests de dépistage de drogues.
Les informations sur la fourchette de salaire et les avantages sociaux fournies dans cette offre sont spécifiques aux lieux indiqués uniquement.
US : Fourchette de salaire d'embauche en USD allant de : $90,100 à $209,500 par an. Peut être éligible à une prime et à des actions.
Oracle maintient des fourchettes de salaires larges pour ses postes afin de tenir compte des variations de connaissances, de compétences, d'expérience, des conditions du marché et des lieux, ainsi que pour refléter les différents produits, industries et lignes d'activité de Oracle.
Les candidats sont généralement placés dans la fourchette en fonction des facteurs précédents ainsi que de l'équité interne entre pairs.
Le poste acceptera généralement les candidatures pendant au moins trois jours civils à compter de la date de publication ou tant que le poste restera affiché.
Dans le cadre du processus d'intégration de Oracle et conformément à la loi applicable, les employés basés aux États-Unis sont tenus de procéder à une vérification d'identité, qui implique la collecte et le traitement de leurs données biométriques. Des aménagements à cette exigence peuvent être accordés suite à une évaluation individuelle.
Nous nous engageons à inclure les personnes handicapées à toutes les étapes du processus d'emploi. Si vous avez besoin d'une assistance en matière d'accessibilité ou d'un aménagement pour un handicap à tout moment, faites-le nous savoir en envoyant un e-mail à accommodation-request_mb@oracle.com ou en appelant le 1-888-404-2494 aux États-Unis.
Oracle est un employeur garantissant l'égalité des chances en matière d'emploi. Tous les candidats qualifiés recevront une considération pour l'emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, de handicap et de statut de vétéran protégé, ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Oracle examinera pour l'emploi les candidats qualifiés ayant des antécédents d'arrestation et de condamnation conformément à la loi applicable.
Oracle US propose une gamme complète d'avantages sociaux qui comprend les éléments suivants :
Seul Oracle rassemble les données, l'infrastructure, les applications et l'expertise nécessaires pour alimenter toutes les innovations, des innovations industrielles aux soins qui sauvent des vies. Et avec l'IA intégrée dans nos produits et services, nous aidons nos clients à transformer cette promesse en un avenir meilleur pour tous. Découvrez votre potentiel dans une entreprise leader dans les solutions d'IA et de cloud qui ont un impact sur des milliards de vies.
La véritable innovation commence lorsque chacun est habilité à contribuer. C'est pourquoi nous nous engageons à développer une main-d'œuvre qui promeut des opportunités pour tous, avec des avantages compétitifs qui soutiennent nos employés avec des options flexibles en matière d'assurance médicale, de vie et de retraite. Nous encourageons également les employés à redonner à leurs communautés par le biais de nos programmes de bénévolat.
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