Resource Label Group
Reliable Robotics Corporation
Nous développons des technologies d'amélioration de la sécurité pour l'aviation qui sauveront des vies. Les systèmes d'aviation automatisés permettront un avenir où le transport aérien sera plus sûr, plus pratique et fondamentalement transformateur pour la manière dont les biens — et éventuellement les personnes — se déplacent sur la planète. Nous sommes une équipe d'ingénieurs motivés par notre mission, avec une expérience dans l'aérospatiale, la robotique et les voitures autonomes, travaillant pour concrétiser cet avenir.
En tant qu'Ingénieur Conception Matériel RF, vous ferez partie de notre équipe d'Ingénierie Radar. L'équipe d'Ingénierie Radar est composée d'une petite équipe pluridisciplinaire d'ingénieurs motivés et expérimentés ; nous sommes responsables de la conception, de la construction et des tests de systèmes radar à réseau phasé de pointe, du concept au produit certifié. Nous bénéficions d'une culture de partage d'informations et de collaboration. Les systèmes radar à réseau phasé ont historiquement été réservés à des applications spécialisées, mais nous rendons cette technologie abordable pour permettre la détection et l'évitement pour des applications commerciales généralisées. Ce rôle se concentrera sur de nouveaux modes opérationnels avancés. La passion pour la technologie révolutionnaire visant à rendre l'aviation plus sûre nous motive à venir travailler chaque jour.
Dans votre rôle d'Ingénieur Conception RF, vous serez responsable de la conception de circuits numériques et analogiques pour notre système Radar de nouvelle génération. Vous serez impliqué dans toutes les phases de développement, de la conception à la production, en suivant les exigences au niveau système jusqu'à la conception au niveau circuit. Vous dirigerez la conception et la disposition d'un multiprocesseur avec un FPGA sur puce utilisant de la mémoire DDR 4, ainsi que la conception d'alimentations à découpage et linéaires. La conception numérique à haute vitesse est complétée par une conception analogique et RF haute fréquence jusqu'à 12 GHz. Vous serez responsable du schéma, de la disposition, de la génération des tracés et de la mise en service du matériel. Vous collaborerez avec les équipes pluridisciplinaires, y compris l'ingénierie mécanique et système. Vous serez responsable de la certification de votre conception selon les normes DO-160, DO-254 en matière d'assurance de conception et de la certification FCC. Vous soutiendrez l'intégration et les tests du système radar dans le laboratoire d'ingénierie et sur l'aéronef.
Ce poste nécessite l'accès à des informations soumises aux contrôles d'exportation américains. Une offre d'emploi sera conditionnée à la capacité du candidat à opérer en conformité avec les lois américaines sur le contrôle des exportations.
Tous les candidats sont priés de fournir des documents établissant légalement leur statut de personne américaine ou non américaine (et leurs nationalités dans le cas d'une personne non américaine). Lorsqu'un candidat n'est pas une personne américaine, c'est-à-dire ni (i) un citoyen ou ressortissant américain, (ii) un résident permanent légal américain, (iii) un réfugié au sens de 8 U.S.C. § 1157, ou (iv) un demandeur d'asile au sens de 8 U.S.C. § 1158, ou non autorisé autrement à accéder à la technologie soumise à des contrôles à l'exportation sans autorisation du gouvernement américain, la Société se réserve le droit de ne pas demander de licence d'exportation pour les candidats dont l'accès à la technologie ou au code source soumis à des contrôles à l'exportation nécessite une autorisation et peut refuser de poursuivre le processus de demande et toute offre d'emploi sur cette base.
Si vous avez besoin d'un aménagement raisonnable pour remplir une demande, passer un entretien, effectuer des tests préalables à l'embauche, ou participer autrement au processus de sélection des employés, veuillez adresser vos demandes à work@reliable.co
Chez Reliable Robotics, notre objectif est d'avoir une main-d'œuvre diversifiée et inclusive. En tant qu'employeur garantissant l'égalité des chances, nous ne faisons aucune discrimination fondée sur la race, la religion, la couleur, le credo, l'ascendance, le sexe, le genre (y compris la grossesse, l'accouchement, l'allaitement ou les conditions médicales connexes), l'identité de genre, l'expression de genre, l'orientation sexuelle, l'âge, le handicap physique ou mental non disqualifiant ou les conditions médicales, l'origine nationale, le statut militaire ou de vétéran, les informations génétiques, l'état civil, ou toute autre base couverte par la loi applicable. Toute embauche et promotion est décidée sur la base des qualifications, du mérite et des besoins de l'entreprise.
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