États-Unis
Corelation Inc
Star Mountain Capital
New York, New York, United States
Star Mountain est une société d'investissement privée en pleine croissance, spécialisée dans le marché intermédiaire inférieur (« LMM »), vaste et moins concurrentiel, composé d'entreprises dont l'EBITDA annuel se situe généralement entre $5 millions et $50 millions. Star Mountain déploie trois stratégies complémentaires : (i) le crédit privé, (ii) le capital-investissement et (iii) l'investissement dans des fonds secondaires de crédit privé et de capital-investissement, toutes axées sur le LMM américain. Le bilan, le modèle économique, la trajectoire de croissance et la culture primée de Star Mountain offrent des opportunités de carrière stimulantes pour des profils motivés et talentueux. La culture est un principe fondamental qui inclut un alignement des intérêts à long terme, 100% des employés américains participant aux bénéfices des investissements. Star Mountain gère environ $4.5 milliards d'actifs (capitaux engagés, facilités de dette incluses, au 10/31/25) et prévoit une forte croissance continue grâce à ses performances, son approche d'investissement distinctive et sa base d'investisseurs diversifiée composée d'institutions nationales et mondiales (notamment des fonds de pension publics et d'entreprises, des compagnies d'assurance, des banques commerciales, des fonds de dotation, des fondations et des family offices) ainsi que de particuliers. Star Mountain valorise l'esprit d'équipe, une attitude positive et orientée vers les solutions, complétée par une solide éthique de travail, et s'engage fortement dans la formation et le développement de carrière à long terme. Star Mountain appartient à ses employés et offre des opportunités significatives de création de richesse à long terme pour des professionnels dévoués et dotés d'un esprit entrepreneurial. Équipe dynamique de 120+ personnes à temps plein et 40+ conseillers seniors / partenaires opérationnels. L'équipe dirigeante possède en moyenne 30 ans d'expérience en investissement, incluant des parcours de direction chez Blackstone / GSO, Fortress, Goldman Sachs, Citigroup, J.P. Morgan et Merrill Lynch.
Star Mountain Capital recherche un coordinateur informatique proactif et orienté service pour superviser les opérations informatiques quotidiennes au sein du bureau de la société à New York. Cette personne servira de ressource technologique principale sur site pour les employés de New York, garantissant un accès fiable aux systèmes, équipements et technologies, tout en coordonnant étroitement avec l'équipe informatique plus large de la société et les fournisseurs de technologie externes.
Le candidat idéal est autonome, orienté service et à l'aise pour gérer les priorités technologiques dans une organisation en croissance rapide.
Investir dans le moteur de croissance de l'Amérique ®
Lieu : New York, NY
Délai : Immédiat
Merci de votre intérêt pour un poste chez Star Mountain Capital. Veuillez noter qu'en raison du volume élevé de candidatures que nous recevons, nous pourrions ne pas être en mesure de répondre individuellement à chacune. Si votre CV correspond au rôle pour lequel vous avez postulé ou à d'autres opportunités potentielles, nous vous contacterons pour entamer la conversation. Si vous n'avez pas de nos nouvelles immédiatement, veuillez comprendre que nous examinons attentivement toutes les candidatures et que nous conserverons votre CV pour de futures opportunités qui correspondent à votre expérience et à vos qualifications.
Le salaire exact sera déterminé en fonction des qualifications, de l'expérience et des performances du candidat au cours du processus de sélection. Les employés sont éligibles à une prime discrétionnaire annuelle et à d'autres aspects économiques. La rémunération totale peut varier en fonction du rôle, du lieu, du département et des performances individuelles. La société est détenue à 100% par ses employés, offrant une opportunité de création de richesse économique matérielle.
Star Mountain Capital s'engage à maintenir une main-d'œuvre saine et engagée. Nos avantages sociaux évoluent constamment pour répondre aux besoins de nos employés aujourd'hui et demain. Nous offrons un ensemble très compétitif de couverture médicale, dentaire et visuelle. D'autres avantages sélectionnés incluent : une couverture de 50% sur les abonnements mensuels à la salle de sport, une allocation pour téléphone portable, un soutien à la scolarité pour les certifications liées au poste et des opportunités d'apprentissage et de développement, ainsi que d'autres avantages sur mesure.
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