Telepatia

Spécialiste de l'intégration — Déploiement Hospitalier (Banque de Talents)

Traduction automatique. Consultez l’original.

À propos du poste

Diverses Régions — Principales Capitales (São Paulo, Rio de Janeiro, Brasília, Belo Horizonte, Curitiba, Porto Alegre, Fortaleza, Belém, Goiânia, Grande Vitória - ES, entre autres)

Ce poste intègre une banque de talents : nous ouvrirons des postes dans ces villes au cours des prochains mois, au fur et à mesure de l'expansion de l'activité. En postulant, vous entrez dans le radar de votre région et serez contacté(e) dès que nous lancerons le processus dans votre secteur.

Comment postuler

Si vous avez déjà été du côté des hôpitaux et savez comment fonctionne l'esprit d'un médecin, ou si vous avez déjà aidé des personnes ordinaires à prendre l'habitude d'utiliser une nouvelle technologie, nous voulons vous parler !

Pourquoi Telepatia existe

La ressource la plus rare au monde n'est pas le temps — c'est l'attention médicale. Les médecins passent entre 40% et 70% de leur journée à taper au lieu de s'occuper des patients. Chez Telepatia, nous changeons cela.

Nous développons des produits d'IA en temps réel pour la santé — transcription médicale, génération de dossiers cliniques et intégrations avec des systèmes hospitaliers au Brésil et en Colombie. Notre produit phare, l'AI Doctor, fait partie d'un ensemble de quatre Employés d'IA pour la Santé, développé par des médecins, pour des médecins.

Ce que vous ferez

Vous aiderez les médecins à expérimenter l'avenir de la médecine — où la documentation se fait automatiquement. Votre travail consiste à transformer les nouveaux utilisateurs en défenseurs actifs, en les guidant lors de leurs premières consultations avec le Scribe de Telepatia, en leur apportant un soutien sur site et en veillant à ce qu'ils parviennent à une utilisation cohérente qui rende l'outil indispensable.

  1. Accompagner les médecins lors de leurs premières consultations avec Telepatia, sur site.
  1. Suivre les métriques d'adoption : consultations par médecin, taux d'abandon, temps jusqu'au premier succès.
  1. Identifier les utilisateurs engagés au sein de l'hôpital qui aident à étendre l'utilisation de manière organique.
  1. Recueillir les retours sur le produit et communiquer les insights aux équipes produit et ingénierie.
  1. Coordonner avec les ingénieurs pour la mise en place technique et la résolution de problèmes.
  1. Former les nouveaux utilisateurs aux bonnes pratiques pour maximiser la précision et la vitesse.

Prérequis

Ce que vous devez avoir

  1. Expérience dans le déploiement d'un système, la modification d'un flux ou un projet d'amélioration au sein d'un hôpital — pas nécessairement en soins infirmiers ; l'informatique de santé, la gestion hospitalière, le déploiement de dossiers médicaux électroniques, entre autres, sont valables.
  1. Familiarité avec les outils numériques et les métriques d'adoption.
  1. Bonnes relations interpersonnelles pour gérer les attentes des clients et assurer l'engagement avec le produit.
  1. Anglais fonctionnel intermédiaire — les réunions, Slack et la documentation interne sont en anglais.
  1. Disponibilité pour travailler principalement sur le terrain, avec des déplacements dans la région si nécessaire pour le support client.
  1. Curiosité authentique pour la technologie et l'IA — vous utilisez, testez et avez une opinion sur les outils numériques.

Qui s'intègre généralement bien

  1. Spécialiste du déploiement ou de l'intégration dans une entreprise de technologie de la santé (healthtech) ou pour des opérations sur le terrain.
  1. Analyste de déploiement de dossiers médicaux électroniques ou d'autres systèmes hospitaliers.
  1. Professionnels titulaires d'une formation en administration hospitalière, gestion de la santé ou médecine qui ont migré vers les opérations, le produit ou la technologie (hors pratique clinique de soins).
  1. Coordinateur(trice) hospitalier(ère) ou des opérations.
  1. Représentant(e) médical(e) qui maîtrise la relation avec les médecins, mais souhaite quitter le modèle de vente.

Ce que vous trouverez ici

  • Une entreprise en phase de démarrage avec une activité réelle — vous construirez des processus, ne suivrez pas un manuel (avec un soutien étroit des équipes produit et ingénierie, pas seul).
  • Un produit que les médecins demandent à continuer d'utiliser après l'intégration.
  • Modèle de recrutement en tant que prestataire de services (PJ) + variable lié à la performance d'adoption.
  • Disponibilité pour des déplacements dans les régions voisines.
  • Exposition à différentes cultures, équipes et un environnement 100% en anglais.

Plus d’opportunités avec un seul profil

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