Corelation Inc
The MITRE Corporation
Chez MITRE, votre passion alimente un travail qui a un impact sur notre nation et améliore des vies. C'est ici que vos compétences renforcent la sécurité nationale, la cybersécurité, la santé, les transports et les services aux citoyens. Nous sommes une organisation à but non lucratif d'ingénierie, de recherche appliquée et de technologie avancée œuvrant dans l'intérêt public. Avec l'objectivité et l'intégrité au cœur de nos activités, nous dirigeons des centres de recherche et développement financés par le gouvernement fédéral pour les agences gouvernementales américaines – en collaborant avec l'industrie et le monde universitaire pour fournir des solutions intégrées à fort impact qui font progresser la santé, la sécurité et la prospérité de notre nation. Nos équipes relèvent les défis techniques les plus ardus, soutenues par des avantages compétitifs, un développement de carrière significatif et une culture d'innovation, de collaboration et d'excellence technique. Choisissez MITRE pour une carrière avec un but – et aidez à façonner l'avenir.
Le département Resilient C2 and Communications de MITRE Army pilote le développement de capacités innovantes répondant aux problèmes les plus complexes des sponsors de l'U.S. Army. Le département identifie et poursuit des solutions innovantes par une analyse rapide, l'expérimentation, le prototypage, l'application de l'ingénierie de mission de pointe, couplés à une expertise technique approfondie et une compréhension opérationnelle exquise. Le département travaille à travers l'Armée et avec l'industrie pour faire mûrir des capacités tactiques et d'entreprise critiques en matière de C2, de réseau, de communications et de cyber, en mettant l'accent sur l'accélération des capacités déployées. Une partie essentielle du programme de travail du département consiste à permettre le développement, l'expérimentation, l'intégration et le déploiement réussis de la prochaine génération de commandement et de contrôle (NGC2) de l'Armée.
Le département Resilient C2 and Communications gère et supervise les activités d'un large éventail de projets de sponsors. Ces projets visent à fournir des capacités par une collaboration étroite avec les combattants, le prototypage pour démontrer des concepts et affiner les exigences, l'exploration de solutions commerciales et d'autres solutions gouvernementales existantes pouvant être exploitées, l'intégration de capacités (par exemple, capteurs, guerre électronique, autonomie, C-UAS), et l'assistance à l'Armée dans l'application d'approches d'acquisition agiles.
Cette offre d'emploi nécessite que le candidat possède au minimum les habilitations de sécurité suivantes :
Secret
Cette offre d'emploi nécessite que le candidat embauché obtienne, dans un délai d'un an à compter de la date d'embauche, les habilitations de sécurité suivantes :
Top Secret/SCI
Fourchette de rémunération et point médian : $191,200 - $239,000 - $286,800 Annuel
Type de lieu de travail : Sur site
Tous les candidats qualifiés recevront une considération pour l'emploi sans distinction de handicap, de statut de vétéran protégé ou de tout autre statut protégé par la loi fédérale, étatique, locale ou internationale applicable.
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