États-Unis
Abbott Laboratories
The MITRE Corporation
Ingénieur Capteurs Intermédiaire
États-Unis
New Bedford, Massachusetts, United States · McLean, Virginia, United States
Python
Traduction automatique. Consultez l’original.
À propos du poste
Chez MITRE, votre passion alimente un travail qui a un impact sur notre nation et améliore des vies. C'est ici que vos compétences renforcent la sécurité nationale, la cybersécurité, la santé, les transports et les services aux citoyens. Nous sommes une organisation à but non lucratif d'ingénierie, de recherche appliquée et de technologie avancée œuvrant dans l'intérêt public. Avec l'objectivité et l'intégrité comme fondement, nous dirigeons des centres de recherche et développement financés par le gouvernement fédéral pour les agences du gouvernement américain – en collaborant avec l'industrie et le monde universitaire pour fournir des solutions intégrées à fort impact qui font progresser la santé, la sécurité et la prospérité de notre nation. Nos équipes relèvent les défis techniques les plus ardus, soutenues par des avantages compétitifs, un développement de carrière significatif et une culture d'innovation, de collaboration et d'excellence technique. Choisissez MITRE pour une carrière avec un but – et aidez à façonner l'avenir.
Résumé du département
Le département Capteurs, Électromagnétisme et Guerre Électronique (GE) de MITRE – au sein du Centre d'Innovation en Systèmes Électroniques et Technologies de MITRE Labs – est une équipe large et expérimentée axée sur la conception, le prototypage, l'évaluation, les tests et le déploiement de solutions disruptives dans les domaines technologiques suivants :
- Antennes et électromagnétisme
- Capteurs (Radar, EO, IR, Hyperspectral, LiDAR)
- Détection et communications HF
- Traitement du signal et développement d'algorithmes
- Communications par satellite
- Guerre Électronique (GE) pour radar
Nous cherchons à agrandir notre équipe et recherchons des candidats talentueux et motivés avec de solides compétences techniques dans ces domaines.
Rôles et responsabilités
- Développer et promouvoir des solutions innovantes et transformationnelles pour les défis liés aux capteurs et les lacunes de capacités pour les systèmes déployés et en développement.
- Développer et utiliser du code (MATLAB, Python) pour le développement de conception de capteurs, les tests et l'évaluation, la modélisation de performance au niveau système et sous-système.
- Participer à des collectes de données, mener des expériences et réaliser des analyses de données.
- Évaluer les technologies, identifier les risques et développer des solutions alternatives.
- Concevoir et prototyper des algorithmes de capteurs et des solutions de traitement du signal de capteurs.
- Développer et évaluer les exigences des capteurs pour les systèmes déployés et en développement.
- Participer à la présence de MITRE Labs dans des publications évaluées par des pairs, des soumissions de brevets et des conférences/ateliers externes.
- Soutenir/diriger les efforts de définition de travail et de développement de propositions pour étendre notre programme de travail à de nouveaux domaines.
- S'engager dans le développement professionnel et technique personnel ainsi que dans le développement rapide de compétences pour soutenir la croissance des autres par le mentorat, la formation et la collaboration.
Prérequis
Qualifications de base
- Généralement, un minimum de 2 années d'expérience pertinente avec un diplôme de licence ; ou une maîtrise ou un doctorat avec une formation et une expérience professionnelle pertinentes.
- Capacité à obtenir une habilitation de sécurité SECRÈTE du DoD.
- Conformément aux exigences d'éligibilité du gouvernement américain, vous devez être citoyen américain pour être considéré pour une habilitation de sécurité.
- Solides compétences techniques liées aux technologies et méthodes de capteurs.
- Capacité démontrée à utiliser efficacement des environnements de programmation tels que MATLAB ou Python pour développer des modèles d'ingénierie et analyser des données de capteurs.
- Expérience en traitement du signal et/ou développement d'algorithmes.
- Capacité démontrée à communiquer des concepts techniques de manière simple et concise, en établissant les liens nécessaires et en faisant le pont entre les domaines si nécessaire.
- Expérience avérée dans la promotion de la collaboration.
- Excellentes compétences organisationnelles et interpersonnelles, y compris la capacité à communiquer clairement en termes techniques avec le personnel d'ingénierie et la direction du projet.
- Solides compétences en rédaction et en présentation.
- Ce poste nécessite un minimum de 4 jours par semaine sur site ou plus, en fonction des objectifs de mission.
Cette offre d'emploi exige que le candidat possède au minimum la ou les habilitations suivantes :
Aucune
Cette offre d'emploi exige que le candidat embauché possède ou obtienne, dans un délai d'un an à compter de la date d'embauche, la ou les habilitations suivantes :
Secret
Qualifications préférées
- Maîtrise ou doctorat en génie électrique, mathématiques ou physique.
- Habilitation de sécurité TOP SECRÈTE active.
- Expérience dans le développement d'algorithmes de poursuite.
- Expérience dans la conception et l'analyse de réseaux d'antennes.
- Expérience en Guerre Électronique (GE).
Fourchette de rémunération et médiane : $103,600 - $129,500 - $155,400 Annuel
Type de lieu de travail : Sur site
Il est illégal dans le Massachusetts d'exiger ou d'administrer un test polygraphique comme condition d'emploi ou de maintien de l'emploi. Un employeur qui viole cette loi est passible de sanctions pénales et de responsabilité civile.
Engagement envers la non-discrimination
Tous les candidats qualifiés recevront une considération pour l'emploi sans distinction de handicap, de statut de vétéran protégé ou de tout autre statut protégé par la loi fédérale, étatique, locale ou internationale applicable.
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