Brésil
Bunge
Vale
Analyste en technologie de l'information
Brésil
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À propos du poste
Onde tem evolução, a Vale está.
ANALISTA DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO – CORPORATIVO
VAGA PREFERENCIAL PARA PARAENSES
Quer conhecer a nossa oportunidade?
N° do CD (Cargo disponível): 3596
N° de Vagas: 01
Localité: Belém, Pará, Brésil
Horário de Trabalho: Diurne, de 08:00 à 17:00.
Type de contrat: Indéterminé
Période d'inscription : du 30/07/2026 au 05/08/2026
Vale ne facture aucun frais pour la participation à aucune étape de ses processus de sélection. Toutes les candidatures doivent être faites exclusivement sur notre site ou via les offres d'emploi publiées sur le profil de Vale sur LinkedIn.
Obs : Si vous avez déjà postulé à cette offre précédemment, le bouton d'envoi de candidature ne sera pas disponible. Si vous êtes sélectionné dans le processus de sélection, nous vous contacterons pour vous informer du résultat de votre candidature.
Exigences nécessaires
Formação: Formation supérieure complète en Informatique, Génie Industriel, Génie Informatique, Mathématiques et/ou domaines connexes.
- Formation supérieure complète en Informatique, Génie Industriel, Génie Informatique, Mathématiques et/ou domaines connexes ;
- Connaissance des meilleures pratiques de fourniture de services ITIL 4 ;
- Capacité à lire, analyser et interpréter des données internes et externes pour rechercher les meilleures pratiques et le benchmarking dans les processus de Gestion des Services Technologiques (ITSM) axés sur le métier ;
- Capacité de communication pour transformer des idées et des résultats en un récit exécutif ;
- Anglais intermédiaire ;
- Capacité de collaboration, de négociation et d'influence ;
- Capacité de planification et aptitude à prioriser les activités.
Exigences souhaitables
- Connaissance de l'outil de gestion des services technologiques ServiceNow ;
- Connaissance et expérience dans le traitement des pratiques d'incidents, de problèmes et autres pratiques ITIL ;
- Connaissance du cadre de gestion technologique COBIT ;
- Connaissance de la Continuité des Activités et des stratégies de Désastre et de Récupération.
Responsabilités et activités du poste
- Soutenir la planification intégrée des équipes en garantissant l'exécution des processus technologiques alignés sur les objectifs du domaine et la planification stratégique technologique ;
- Générer une analyse de performance par rapport au benchmarking et produire des insights ;
- Maintenir et exécuter le processus de gouvernance de la gestion des services, les métriques et les indicateurs ;
- Agir auprès des fournisseurs de services en garantissant la performance et la qualité des services fournis ;
- Identifier et recommander des améliorations dans les processus qui optimisent la charge de travail et améliorent la qualité des livrables ;
- Maintenir la gestion et le déploiement du VPS (Vale Production System) dans le domaine ;
- Garantir l'exécution du processus de communication et d'engagement de la gestion des services ;
- Garantir l'exécution du processus de gestion des risques du domaine dans le cadre des activités de gouvernance du domaine ;
- Maintenir et exécuter les processus ITSM tels que les incidents, les problèmes et autres pratiques, en coordonnant le traitement des problèmes dans la recherche de la cause racine et de la solution ;
- Générer et suivre les indicateurs des processus ;
- Participer aux audits Sarbox ;
- Identifier, corréler, analyser des données complexes en utilisant les données des processus technologiques et les livrables, et générer des insights pouvant être utilisés pour la présentation des résultats et la proposition d'améliorations.
Un peu de ce que Vale vous offre
- Prévoyance privée : garantie d'un avenir tranquille, avec sécurité financière pour la retraite.
- PLR - Programme de Participation aux Bénéfices et Résultats : reconnaissance des efforts de tous, avec participation aux bénéfices de l'entreprise.
- Assistance Médicale et Hospitalière, Dentaire : Soins de santé complets pour les employés et leurs dépendants, en privilégiant ce qui est prioritaire pour garantir : la Santé et la qualité de vie ;
- Remboursement Crèche ou Aide Garde d'Enfants : soutien pour concilier le retour au travail avec l'arrivée d'un enfant - jusqu'à 6 ans des dépendants ;
- PASA - Plans de santé pour les membres de la famille ou pour l'employé lui-même, en cas de retraite ou de licenciement ;
- Vale alimentação : soutien financier pour les achats de produits alimentaires ;
- Vale refeição ou repas sur le lieu de travail : avantage visant à faciliter le quotidien et à promouvoir des habitudes alimentaires saines au quotidien ;
- Apoiar - Programme d'Assistance à l'Employé et aux Dépendants : soutien émotionnel et social spécialisé pour les employés et leurs familles ;
- Carte Cadeau de Noël pour les Dépendants : un geste d'affection en fin d'année - pour les dépendants jusqu'à 10 ans ;
- Transport affrété ou Vale transporte : garantie du déplacement quotidien de nos collaborateurs vers le lieu de travail ;
- Billets de train de passagers sur la Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) et/ou sur la Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinés à un usage personnel, offrant une option logistique supplémentaire pour les voyages des employés ;
- Incitation à l'activité physique - Wellhub : promotion de la santé physique et du bien-être avec des programmes d'activité physique ;
- Programme Bien-être : soins complets pour améliorer la qualité de vie des employés ;
- Club Avantages : Réductions et avantages exclusifs pour les achats dans les établissements partenaires.
Pour votre développement personnel et votre apprentissage continu : nous proposons la plateforme Valer, un environnement numérique avec un accès gratuit et illimité à plus de 70 mille cours avec des contenus axés sur l'amélioration de votre carrière.
Entre autres ...
Notre transformation culturelle
Vale est une entreprise minière qui cherche à accélérer la transition vers un monde plus durable, qui place la sécurité au centre de tout ce qu'elle fait et travaille à construire des solutions pour les défis de l'humanité - transformant, aujourd'hui, l'avenir. Nous apprenons ensemble, et restons engagés dans notre transformation culturelle pour générer, avec les personnes, de la valeur et un impact positif par nos activités. En avançant chaque jour, nous nous sentons prêts à cultiver des relations solides et à établir toujours un dialogue ouvert avec la société.
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Chez Vale, nous contribuons à la formation des futurs. De la mine, de la planète et le vôtre. Nous offrons des opportunités pour divers domaines et objectifs professionnels. Ici, nos talents construisent ensemble un environnement collaboratif et inclusif qui valorise la personne telle qu'elle est : son individualité, son rôle moteur et son engagement.
Chez Vale, nous apprenons ensemble. Nous croyons à la richesse des expériences quotidiennes et à l'échange de connaissances entre les talents. Ici, chaque moment peut et doit être un apprentissage.
Chez Vale, nous grandissons aussi ensemble. Nous établissons des relations solides et de valeur partagée avec nos employés et la société. Ainsi, nous démontrons notre engagement envers un héritage positif, des résultats constants et la construction d'une exploitation minière avec des processus plus innovants et durables : l'exploitation minière du futur.
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