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Avnet
Na Avnet, os relacionamentos são importantes. Somos uma empresa global de distribuição de tecnologia e soluções, integrante da FORTUNE ® 500, que oferece expertise em design, cadeia de suprimentos e logística para clientes em todas as etapas do ciclo de vida de um produto. Nossos colaboradores têm um lugar na primeira fila para as inovações mais recentes que moldam o mundo em que vivemos e o futuro que compartilhamos. Somos movidos pelo desejo de ajudar nossos clientes ao redor do mundo a terem sucesso, e fazemos isso conquistando a confiança de alguns dos maiores nomes da tecnologia.
Trabalhar na Avnet significa fazer parte de uma equipe global. Trabalhamos de forma colaborativa e com integridade, fazendo negócios da maneira certa. Por mais de um século, temos feito parcerias para ajudar nossos clientes, fornecedores e colegas de equipe a realizar as possibilidades transformadoras da tecnologia. Experimente o que vem a seguir na Avnet!
O Engenheiro de Vendas Técnicas (TSE) dedicado à AMD é responsável pelo relacionamento entre o cliente e a AMD no território de Boston. Isso significa construir e manter relacionamentos de alto nível com arquitetos de sistemas, líderes de engenharia e partes interessadas executivas — gerenciando um pipeline disciplinado, impulsionando a velocidade dos negócios e sendo pessoalmente responsável pelos resultados, desde o registro do design até o aumento da produção. O TSE opera em um modelo de cobertura pareada com um Engenheiro de Aplicações de Campo (FAE) dedicado à AMD, que é responsável pelo relacionamento técnico e pelo engajamento de engenharia.
Esta é uma função de vendas de campo com um público de engenharia. As famílias de dispositivos FPGA, SoC embarcado e x86 embarcado da AMD atendem clientes nos setores aeroespacial e de defesa, automação industrial, infraestrutura de comunicações, eletrônica automotiva e médica — mercados onde as decisões de compra são tomadas por engenheiros e gerentes de engenharia, não apenas pelo departamento de compras. As pessoas que prosperam aqui combinam a determinação de atingir metas e fechar negócios com a profundidade de relacionamento necessária para construir uma confiança duradoura com o cliente em nível executivo — e credibilidade técnica suficiente para serem levadas a sério pelos engenheiros que influenciam essas decisões.
O território abrange o norte do estado de Nova York.
Candidatos fortes a TSE são definidos menos por de onde vieram e mais pelo que construíram — contas que cresceram, negócios que gerenciaram e receita entregue sob pressão. TSEs bem-sucedidos vieram de empresas de representação de fabricantes, empresas de semicondutores, distribuidores e tecnologia empresarial; o que eles compartilham é um histórico consistente de responsabilidade pessoal pela receita e os instintos comerciais para operar de forma independente em um ambiente de vendas técnico e complexo.
#LI-AMER
As declarações acima destinam-se a descrever a natureza geral e o nível do trabalho que está sendo realizado. Elas não pretendem ser interpretadas como uma lista exaustiva de todas as responsabilidades, deveres e habilidades.
A Avnet é um Empregador de Igualdade de Oportunidades comprometido em oferecer oportunidades iguais a todos os funcionários e candidatos a emprego, sem distinção de raça, cor, religião, ascendência, origem nacional, sexo (incluindo gravidez), idade, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, deficiência, status de veterano, informações genéticas ou qualquer outra característica protegida por lei. Esta política de não discriminação também se aplica a práticas religiosas de vestimenta e higiene. A Avnet acomodará os padrões religiosos de vestimenta e práticas de higiene dos funcionários que não resultem em dificuldades indevidas para a Empresa. Se você estiver interessado em se candidatar a um emprego na Avnet e precisar de assistência especial ou uma acomodação para se candidatar a uma posição publicada, entre em contato com nosso Centro de Serviços de Recursos Humanos pelo telefone (888) 994-7669.
Os candidatos a esta posição devem estar autorizados a trabalhar para qualquer empregador nos EUA. Não podemos patrocinar ou assumir o patrocínio de um visto de trabalho neste momento. O candidato deve ser cidadão americano ou residente permanente.
Esta é uma função de vendas de campo com remuneração por desempenho que combina um salário base competitivo com um componente variável atrelado ao desempenho de vitórias de design e receita — o potencial de ganhos recompensa os resultados. A Avnet oferece um pacote de benefícios abrangente, incluindo cobertura médica, odontológica e oftalmológica, um plano 401(k), folga remunerada e suporte ao desenvolvimento profissional. A compensação específica é proporcional à experiência e ao território.
Nossos funcionários trabalham duro para viver nossos valores e nos ajudar a crescer. Nossa estratégia de recompensas totais apoia a capacidade da Avnet de atrair, engajar, desenvolver e recompensar nossos funcionários, promovendo um ambiente diversificado e inclusivo. Oferecemos programas competitivos de compensação e benefícios — desde tempo de folga e arranjos de trabalho flexíveis até programas que apoiam o bem-estar dos funcionários e oportunidades de retribuir à sua comunidade.
Os benefícios listados acima podem variar dependendo da natureza do seu emprego na Avnet.
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