SR. SAP ABAP DEVELOPER

Impulsione sua carreira na Belden, onde a inovação cria possibilidades — para nossos colaboradores, nossos clientes e as comunidades que servimos. Conectamos pessoas, informações e ideias para resolver os desafios de conectividade mais complexos do mundo, transformando a curiosidade em impacto significativo. Aqui, você assumirá um trabalho que o desafia, apoia seu crescimento e o capacita a moldar o futuro. Você colaborará com equipes globais, obterá diversas perspectivas e contribuirá para soluções que vão além do nosso negócio — criando valor no mundo ao nosso redor.

Juntos, estamos moldando o futuro da digitalização e abrindo caminho para a próxima geração de inovação.

Estamos buscando um Desenvolvedor SAP ABAP altamente experiente, com 8–12 anos de experiência prática no design, desenvolvimento e suporte de aplicações SAP. O candidato ideal terá forte expertise em ABAP principal, juntamente com tecnologias SAP modernas como Fiori, CDS Views e RAP (RESTful ABAP Programming Model). Esta função exige um indivíduo proativo, capaz de entregar soluções de alta qualidade alinhadas às necessidades do negócio e às melhores práticas SAP, com forte ênfase nos princípios de Clean Core.

Junte-se a uma comunidade global que molda o futuro da conectividade inteligente. Na Belden, você ajudará a expandir os limites da tecnologia e escreverá o próximo capítulo da inovação, criando possibilidades para sua carreira, seu futuro e o mundo ao seu redor.

Os candidatos podem esperar uma faixa de remuneração base de US$ 110,000 a US$ 155,000 anualmente, mais benefícios e incentivos adicionais com base no nível da função. Esta é a estimativa razoável que a Belden acredita que pode pagar por este trabalho com base nas circunstâncias aplicáveis no momento da publicação. A Belden pode, em última instância, pagar mais ou menos do que a faixa publicada, conforme permitido por lei, e em conformidade com a experiência, qualificações e localização geográfica do candidato.

Estas declarações destinam-se a descrever a natureza geral e o nível do trabalho envolvido para esta função. Não é uma lista exaustiva de todas as responsabilidades, deveres e habilidades exigidas para esta função.

A Belden também oferece práticas de trabalho híbridas e remotas, quando viável, e fornece aos funcionários benefícios que podem incluir saúde/odontológico/visão, invalidez de longo/curto prazo, seguro de vida, HSA/FSA, planos de aposentadoria com contrapartida, férias remuneradas, licença parental, plano de compra de ações para funcionários, licença remunerada para trabalho voluntário em sua comunidade, oportunidades de treinamento, gestão de talentos profissionais e planejamento de sucessão, iniciativas corporativas de bem-estar e uma cultura de trabalho que inclui compromisso com diversidade, equidade, inclusão e sustentabilidade!