Especialista, Engenheiro de Soluções de Infraestrutura

No BNY, nossa cultura nos permite gerir melhor nossa empresa e possibilita o crescimento e o sucesso dos colaboradores. Como uma empresa líder global em serviços financeiros no centro do sistema financeiro global, influenciamos quase 20% dos ativos investíveis do mundo. Todos os dias, nossas equipes aproveitam IA de ponta e tecnologias inovadoras para colaborar com clientes, impulsionando soluções transformadoras que redefinem setores e elevam comunidades em todo o mundo.

Reconhecido como um dos principais destinos para inovadores, o BNY é onde ideias ousadas encontram tecnologia avançada e talentos excepcionais. Juntos, impulsionamos o futuro das finanças – e é disso que se trata o #LifeAtBNY. Junte-se a nós e faça parte de algo extraordinário.

Estamos buscando um Especialista, Engenheiro de Soluções de Infraestrutura para integrar nossa equipe de Soluções de Infraestrutura em Jersey City, NJ

No BNY, nossa cultura fala por si, confira as últimas notícias do BNY em:

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Aqui estão alguns de nossos prêmios recentes:

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Aqui estão alguns de nossos prêmios recentes:

Nesta função, você causará impacto das seguintes maneiras:

Para ter sucesso nesta função, buscamos o seguinte:

O BNY oferece remuneração, benefícios e programas de bem-estar altamente competitivos, enraizados em uma forte cultura de excelência e em nossa filosofia de remuneração por desempenho. Oferecemos acesso a recursos e ferramentas globais flexíveis para a jornada da sua vida. Foque na sua saúde, promova sua resiliência pessoal e alcance seus objetivos financeiros como um membro valorizado de nossa equipe, juntamente com licenças remuneradas generosas, incluindo tempo de voluntariado remunerado, que podem apoiar você e sua família em momentos importantes.

O BNY oferece remuneração, benefícios e programas de bem-estar altamente competitivos, enraizados em uma forte cultura de excelência e em nossa filosofia de remuneração por desempenho. Oferecemos acesso a recursos e ferramentas globais flexíveis para a jornada da sua vida. Foque na sua saúde, promova sua resiliência pessoal e alcance seus objetivos financeiros como um membro valorizado de nossa equipe, juntamente com licenças remuneradas generosas, incluindo tempo de voluntariado remunerado, que podem apoiar você e sua família em momentos importantes.

O BNY é um empregador de Igualdade de Oportunidades/Ação Afirmativa - Grupos raciais e étnicos sub-representados/Mulheres/Indivíduos com deficiência/Veteranos protegidos.

O BNY é um empregador de Igualdade de Oportunidades/Ação Afirmativa - Grupos raciais e étnicos sub-representados/Mulheres/Indivíduos com deficiência/Veteranos protegidos.

O BNY avalia dados de mercado para garantir um pacote de remuneração competitivo para nossos colaboradores. O salário base esperado para esta posição quando o emprego começa pode ser encontrado na seção de Informações da Vaga na parte inferior do anúncio.

O salário base oferecido pode variar dependendo de múltiplos fatores individualizados, incluindo localização de mercado, conhecimento relacionado ao cargo, habilidades e experiência. O salário base é apenas parte do pacote total de recompensas, que pode incluir elegibilidade para um prêmio de incentivo discricionário anual. Sujeito aos termos e condições dos planos aplicáveis em vigor, os colaboradores elegíveis podem se inscrever em um plano 401(k), bem como participar de planos de seguro médico, odontológico, oftalmológico e de vida básico patrocinados pela empresa para o colaborador e seus dependentes elegíveis. Colaboradores elegíveis também podem receber outros benefícios (incluindo vários benefícios de folga remunerada, como férias e licença médica), dependendo da posição oferecida. Detalhes da participação nesses planos de benefícios serão fornecidos se um colaborador receber uma oferta de emprego.

Se contratado, o colaborador estará em uma posição “at will” (por livre arbítrio) e a Empresa reserva-se o direito de modificar o salário base (bem como quaisquer outros pagamentos discricionários ou programas de remuneração) a qualquer momento, inclusive por motivos relacionados ao desempenho individual, desempenho da Empresa ou do departamento/equipe individual e fatores de mercado.