Product Owner de Migração para Nuvem

Product Owner de Migração para Nuvem

A Oportunidade

Você sabe que Product Owners são uma parte fundamental do sucesso de uma equipe de engenharia, atuando em todas as etapas de uma migração e desempenhando múltiplos papéis: desde o cuidado com o cliente, seus requisitos e objetivos, até a participação no desenvolvimento de negócios e sendo um colaborador chave para o crescimento de seus funcionários. Estamos procurando alguém como você para ajudar nossos clientes a modernizar e migrar seus sistemas de missão crítica para a nuvem.

Trabalhe conosco para transformar o futuro das plataformas digitais.

Nesta função, você trabalhará em estreita colaboração com os clientes para entender suas missões e cronogramas, comunicando-se continuamente e orientando a migração de seus sistemas. Você agirá rapidamente em um ambiente empolgante e fluido para apoiar o desenvolvimento Ágil de um roteiro de projeto, estabelecer marcos de projeto, implementar métricas para acompanhar o progresso, gerenciar backlogs de projeto, liderar cerimônias de sprint, manter backlogs de projeto e testar novas capacidades, enquanto trabalha em conjunto com sua equipe para fazer uma diferença tangível.

Você possui

Credencial de Segurança

Os candidatos selecionados estarão sujeitos a uma investigação de segurança e poderão precisar atender aos requisitos de elegibilidade para acesso a informações classificadas.

Seria um diferencial se você tivesse

Compensação

Na Booz Allen, celebramos suas contribuições, oferecemos oportunidades e escolhas, e apoiamos seu bem-estar total. Nossas ofertas incluem benefícios de saúde, vida, invalidez, financeiros e de aposentadoria, bem como licença remunerada, desenvolvimento profissional, assistência educacional, programas de equilíbrio entre vida pessoal e profissional e assistência a dependentes. Nosso programa de prêmios de reconhecimento valoriza os funcionários pelo desempenho excepcional e pela demonstração superior de nossos valores. Funcionários em tempo integral e parcial que trabalham pelo menos 20 horas por semana de forma regular são elegíveis para participar dos programas de benefícios da Booz Allen. Indivíduos que não atingem esse limite são elegíveis apenas para ofertas selecionadas, não incluindo benefícios de saúde. Encorajamos você a saber mais sobre nossos benefícios totais visitando a página de Recursos em nosso site de Carreiras e revisando nossa página de Benefícios aos Funcionários.

O salário na Booz Allen é determinado por vários fatores, incluindo, mas não se limitando a, localização, a combinação particular de educação, conhecimento, habilidades, competências e experiência do indivíduo, bem como a acessibilidade específica do contrato e os requisitos organizacionais. A faixa de compensação projetada para esta posição é de $69,300.00 a $158,000.00 (anualizado em USD). A estimativa exibida representa a faixa salarial típica para esta posição e é apenas um componente do pacote de compensação total da Booz Allen para funcionários. Este anúncio será encerrado dentro de 90 dias a partir da Data de Publicação.

Declaração de Identidade

Como parte do processo de contratação, solicitaremos que você complete um processo de verificação de identidade que utiliza biometria avançada e inteligência artificial para garantir a autenticidade e proteger contra fraude de identidade. Espera-se que você esteja com a câmera ligada durante entrevistas e avaliações. Reservamo-nos o direito de tirar sua foto para verificar sua identidade e prevenir fraudes.

Política de Uso de IA pelo Candidato

A IA faz parte do nosso trabalho diário na Booz Allen, e estamos comprometidos com o uso responsável e ético de ferramentas de IA. No entanto, queremos garantir um processo de candidatura justo baseado em suas próprias habilidades e conhecimentos. Como parte desse compromisso, o uso de inteligência artificial (IA) ou outras ferramentas para auxiliar nas respostas durante entrevistas (seja presencial ou virtual) é proibido, a menos que a permissão seja explicitamente fornecida.

Modelo de Trabalho

Nossa cultura focada nas pessoas prioriza os benefícios da colaboração. Para apoiar o engajamento e a comunicação eficaz, espera-se geralmente que os funcionários que trabalham virtualmente mantenham suas câmeras ligadas durante as reuniões.

Compromisso com a Não Discriminação

Todos os candidatos qualificados receberão consideração para emprego sem levar em conta deficiência, status como veterano protegido ou qualquer outro status protegido pela lei federal, estadual, local ou internacional aplicável.