Capgemini

Consultor(a) de Dados e Analytics Oracle

PythonSQLGo
Tradução automática. Consulte o original.

COM QUEM VOCÊ VAI TRABALHAR

Para ser considerado(a) para esta função, você precisará ter elegibilidade para o UK Security Clearance.

O QUE VOCÊ TRARÁ

Candidatos ideais poderão demonstrar experiência prática nas seguintes áreas:

  1. O projeto técnico e a implementação de soluções de ponta em dados e analytics, especificamente nos domínios de data warehousing e design de data lakehouse
  1. Tecnologias de plataforma de dados PaaS e IaaS da Oracle, como Oracle Database (incluindo Autonomous Data Warehouse), Object Storage e Oracle Data Integrator
  1. Soluções de analytics PaaS e SaaS da Oracle, como Oracle Analytics Cloud, Fusion Data Intelligence Platform e as tecnologias de relatórios embarcadas do Oracle Fusion Cloud (OTBI e BI Publisher)
  1. Linguagens de programação como SQL e Python
  1. Modelagem de dados lógica e física, incluindo modelagem dimensional e Data Vault 2.0
  1. Implantação de modelos de dados e pipelines de integração de dados acelerados em plataformas de data warehouse e data lakehouse híbridas de destino
  1. Trabalho com múltiplos modelos de entrega, incluindo Agile
  1. Deve ter elegibilidade para Security Check (SC) ou já possuir SC e ser nacional do Reino Unido.

Você se juntará à prática de Gerenciamento de Dados Corporativos na unidade de negócios Insights e Data (I&D) da Capgemini. Insights and Data é uma unidade de negócios global que abrange Gerenciamento de Dados Corporativos, Plataformas de Nuvem, Gerenciamento de Conteúdo Corporativo e IA & Analytics. Nossa prática tem um forte foco em fornecedores de tecnologia líderes, abrangendo data warehousing, qualidade de dados, governança de dados, integração de dados e analytics. A Capgemini tem orgulho de ser uma parceira líder em implementações Oracle, e esta função oferece uma chance única de trabalhar ao lado de alguns dos maiores especialistas do país, entregando soluções de dados e analytics Oracle em alguns dos engajamentos de clientes mais extensos e complexos, em uma variedade de setores.

O FOCO DA SUA FUNÇÃO

Derivar insights de dados é complexo – com informações críticas para a tomada de decisão organizacional dispersas em múltiplos sistemas, tanto interna quanto externamente. É desafiador dar sentido aos dados e estamos procurando candidatos, com experiência em data warehousing, data lakes e data lakehouses em um contexto Oracle, que possam arquitetar plataformas de dados modernas que se adequem à entrega ágil de produtos de dados e apresentar esses insights utilizando uma variedade de canais.

Como consultor(a) experiente, além de desenvolver soluções inovadoras para nossos clientes, você se manterá atualizado(a) sobre os últimos desenvolvimentos em produtos e ofertas de dados, analytics e modelagem de dados de outros fornecedores, e demonstrará um conhecimento mais amplo de plataformas de dados, ecossistemas de dados não-Oracle e híbridos. Você fornecerá orientação aos clientes e internamente a outros recursos. Você também poderá oferecer insights para a comunidade em geral por meio de blogs, artigos e mídias sociais.

Na Capgemini, você poderá aproveitar sua experiência para implementar tecnicamente soluções complexas nas áreas de data warehousing, integração de dados e analytics, por meio de:

  1. Atuar como consultor(a) voltado(a) para o cliente no projeto e implementação de soluções complexas baseadas em dados e analytics, como data lakehouses e dashboards de visualização de dados
  1. Trabalhar com indivíduos talentosos no Reino Unido e no exterior, em todo o Reino Unido, para entregar projetos no prazo e de acordo com as expectativas do cliente
  1. Ser um(a) defensor(a) das mais recentes tecnologias de dados e analytics nativas da nuvem da Oracle, tanto internamente quanto no mercado em geral
  1. Sentir-se empoderado(a) para tomar a iniciativa, aprender mais, em uma variedade de tecnologias e compartilhar seu conhecimento com outros

Habilidades adicionais de interesse incluem:

  1. Conhecimento de outras plataformas de dados e analytics, como Snowflake, Databricks e PowerBI.

O que você fará

Embora você tenha uma base de escritório, deve ser totalmente flexível em termos de local de designação, pois essas funções podem envolver períodos fora de casa com pouco aviso prévio.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

Sobre a Capgemini

O QUE VOCÊ VAI AMAR EM TRABALHAR AQUI

Somos uma equipe fantástica de pessoas brilhantes e ambiciosas que adoram trazer a tecnologia mais recente para clientes reais em produção para fazer uma diferença significativa. Trabalhamos tanto nos setores público quanto privado, e nosso impacto é tangível porque inovamos, implantamos, e você verá seu trabalho ganhar vida no mundo real.

A tecnologia avança rápido, e nós também. Somos um grupo de verdadeiros entusiastas de tecnologia que ultrapassam limites, experimentam livremente e têm a confiança na Capgemini para explorar o que vem a seguir. Nossos projetos internos destacam o que é possível com os modelos mais recentes e frameworks de agentes.

Estamos procurando mais pessoas com a curiosidade, o impulso e o espírito autodidata de verdadeiros inovadores, pessoas que amam tecnologia e querem construir o futuro conosco.

PRECISA SABER

Temos o prazer de ter recebido o reconhecimento “Glassdoor Best Places to Work UK” por 2 anos consecutivos. Para ver como é trabalhar na Capgemini, visite nossa página no Glassdoor.

Na Capgemini, não apenas acreditamos em Diversidade e Inclusão, mas também trabalhamos ativamente para torná-la uma realidade no trabalho. Impulsionados por nossos valores fundamentais e Campanha de Inclusão Ativa, construímos ambientes onde você pode ser você mesmo(a) no trabalho.

Também estamos focados em usar a tecnologia para ter um impacto social positivo. Assim, estamos trabalhando para reduzir nossa própria pegada de carbono e melhorar o acesso de todos a um mundo digital. É algo que levamos muito a sério. De fato, fomos nomeados uma das empresas mais éticas do mundo pelo Ethisphere Institute pelo 10º ano. Ao se juntar à Capgemini, você se juntará a uma equipe que faz a coisa certa.

Nosso objetivo é construir um ambiente onde os funcionários possam desfrutar de um equilíbrio positivo entre vida pessoal e profissional. Incorporamos o trabalho híbrido em tudo o que fazemos e tornamos os arranjos de trabalho flexíveis uma realidade diária para nossas pessoas. Todos os funcionários do Reino Unido são elegíveis para solicitar arranjos de trabalho flexíveis.

O bem-estar do funcionário é de vital importância para nós como organização. Vemos uma força de trabalho saudável e feliz como um componente crítico para alcançarmos nossas ambições organizacionais. Para ajudar a apoiar o bem-estar, temos 'Campeões de Saúde Mental' treinados em cada uma de nossas áreas de negócios. Também investimos em aplicativos de bem-estar como Thrive e Peppy.

Oferecemos um pacote de remuneração que inclui opções de benefícios flexíveis para você escolher de acordo com suas próprias circunstâncias pessoais e um elemento variável dependente da classificação e do desempenho da empresa e pessoal.

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