LSEG
Capgemini
Consultor de Migração de Dados
O FOCO DA SUA FUNÇÃO
A prática de Gerenciamento de Dados Corporativos dentro da unidade de negócios de Insights e Dados da Capgemini; uma prática global envolvida em Gerenciamento de Dados Corporativos, Plataformas de Nuvem, Gerenciamento de Conteúdo Corporativo e IA & Analytics.
O Gerenciamento de Dados Corporativos fornece serviços em Estratégia de Informação, Governança de Dados, Gerenciamento de Dados Mestres, Arquitetura de Dados, Migração de Dados e Gerenciamento de Ciclo de Vida.
Ajudamos nossos clientes a construir uma plataforma de dados de classe corporativa que lhes permite avançar em sua jornada de dados e insights.
Sua Função
Estamos buscando um candidato com vasta experiência em migrações de dados em larga escala com ferramentas como Azure Data Factory, Python ou similares. O candidato ideal também possuirá robusta expertise funcional e de domínio de dados.
Como consultor, você não apenas desenvolverá soluções inovadoras para nossos clientes, mas também se manterá atualizado sobre os últimos avanços em tecnologia de integração/transformação de dados. Você fornecerá orientação a clientes e equipes internas, e também poderá compartilhar seus insights com a comunidade em geral por meio de blogs, artigos e mídias sociais.
Você pode trazer todo o seu ser para o trabalho. Na Capgemini, equidade, diversidade e inclusão fazem parte do dia a dia e serão parte da sua realidade de trabalho. Construímos um ambiente inclusivo e acolhedor, para todos.
Por que somos diferentes
Na Capgemini, ajudamos organizações em todo o mundo a se tornarem mais ágeis, mais competitivas e mais bem-sucedidas. Soluções técnicas inteligentes, personalizadas e muitas vezes inovadoras para problemas complexos são a norma. Mas também é a norma uma cultura que é tão colaborativa quanto visionária. Trabalhando em estreita colaboração uns com os outros e com nossos clientes, entendemos profundamente os negócios e o cerne de seus objetivos. Você também fará isso.
Capgemini se orgulha de representar quase 130 nacionalidades e sua diversidade cultural. Nossa definição holística de diversidade se estende além de gênero, identidade de gênero, orientação sexual, deficiência, etnia, raça, idade e religião. Capgemini vê a diversidade como tudo o que nos torna quem somos como organização, incluindo nosso histórico social, nossas experiências de vida e trabalho, nossos estilos de comunicação e até mesmo nossa personalidade. Essas dimensões contribuem para o tipo de diversidade que mais valorizamos: diversidade de pensamento.
O QUE VOCÊ FARÁ
- Liderar e Gerenciar Projetos: Supervisionar projetos de migração de dados, projetar soluções robustas com processos integrados de reconciliação.
- Orientação ao Cliente: Auxiliar os clientes na compreensão e seleção das ferramentas apropriadas para suas necessidades de migração de dados.
- Inovar e Gerar Valor: Desenvolver novas propostas de valor, ofertas de go-to-market e aceleradores em domínios de migração de dados e gerenciamento de dados (Governança, MDM, DQ, Migração e Analytics).
- Construir Capacidades Internas: Aprimorar as capacidades de migração de dados dentro da organização desenvolvendo propostas, treinando membros da equipe e promovendo o compartilhamento de conhecimento.
- Design Colaborativo de Soluções: Colaborar com consultores de gerenciamento da Capgemini e gerentes de programa para projetar soluções que alavanquem o conteúdo da solução, ao mesmo tempo em que salvaguardam os requisitos centrais dos clientes e a vantagem competitiva.
- Entrega de Projetos Globais: Colaborar com consultores da Capgemini no Reino Unido e internacionalmente para entregar projetos no prazo e atender às expectativas dos clientes.
A função combina expertise técnica, habilidades de liderança e pensamento estratégico para supervisionar e gerenciar a função de design de integração de dados dentro de uma organização. Ela fornece direção, gerencia recursos, colabora com stakeholders e garante a execução bem-sucedida de projetos de integração de dados alinhados aos objetivos de negócios.
SUAS HABILIDADES E EXPERIÊNCIA
- Liderança em Migração de Dados: Habilidade em gerenciar e liderar equipes de migração de dados.
- Construção de Capacidades: Experiência no desenvolvimento de capacidades dentro da prática.
- Inovação e Engajamento com o Cliente: Capacidade comprovada de impulsionar a inovação e trabalhar com clientes, equipes internas e em múltiplas geografias.
- Experiência em vender e criar propostas convincentes para clientes: Experiência em vender e entregar soluções personalizadas de vendas bem-sucedidas que atendam às necessidades e metas de negócios do cliente, usando conhecimento do setor e estratégias inovadoras para garantir o sucesso do projeto.
- Experiência no Valor da Excelente Qualidade de Dados: Ser capaz de destacar o papel crítico de dados precisos em migrações para manter a integridade dos dados, reduzir interrupções nos negócios e permitir transições suaves para novos sistemas para uma melhor tomada de decisão.
- MDM e Migração de Dados: Experiência na entrega de programas de MDM e migração de dados usando abordagens padrão e inovadoras.
- Tecnologias ETL: 8-10 anos de experiência com tecnologias ETL corporativas reconhecidas como Azure Data Factory, Talend, PL/SQL etc.
- Perfilagem e Limpeza de Dados: Expertise em liderar e implementar soluções para perfilagem de dados, limpeza de dados.
POR QUE CAPGEMINI
O que ofereceremos a você
Desenvolvimento profissional. Progressão acelerada na carreira. Um ambiente que incentiva o espírito empreendedor. Tudo isso é oferecido na Capgemini. E embora a colaboração esteja no centro da forma como trabalhamos, também reconhecemos as necessidades individuais com um pacote de benefícios flexível que você pode adaptar para se adequar a você.
