CCLIM - Quantitative Equity

Engenheiro(a) de Software de Infraestrutura

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Sobre a oportunidade

Entregamos sistemas fundamentais que moldam o futuro do uso da tecnologia em um fundo de ações quantitativas de alta performance que gerencia mais de $78 bilhões em ativos financeiros USD. Esta é uma oportunidade fantástica na excitante intersecção entre finanças e tecnologia, onde as decisões de investimento são tomadas usando tecnologia. Fundos de ações quantitativas utilizam estratégias de investimento programadas e, como resultado, nossa equipe de tecnologia é crucial para o seu sucesso.

A equipe está sediada e profundamente enraizada na Costa Oeste de Vancouver. Valorizamos muito a manutenção de um espírito empreendedor e a criação de uma cultura onde cada um de nós tem oportunidades de sucesso.

O que você fará

A equipe de infraestrutura de tecnologia desempenha um papel essencial através de tecnologias inovadoras em nossa plataforma híbrida (on-premise e baseada em nuvem): computação distribuída, armazenamento de dados em escala de petabytes, conteinerização, bancos de dados de alta performance não tradicionais, orquestração de processos, monitoramento, visualização de dados e DevOps. Você será responsável por todo o ciclo de vida da infraestrutura de tecnologia:

  1. Desenvolver e dar suporte à infraestrutura de software e sistemas.
  1. Introduzir novas tecnologias fundamentais que impulsionam nossas capacidades de engenharia de software para o próximo nível.
  1. Colaborar com nossas equipes de desenvolvimento de software em questões de suporte e melhorias em nossas ferramentas, processos e software de infraestrutura.
  1. Atuar como um elo entre nossas equipes de desenvolvimento de aplicações e TI, segurança de rede e outros stakeholders para alinhar prioridades e traduzir requisitos de negócios em projetos técnicos.
  1. Melhorar a confiabilidade da infraestrutura de sistemas.
  1. Coletar e analisar métricas de sistemas operacionais e aplicações para auxiliar no ajuste de performance, identificação de falhas e planejamento de continuidade de negócios.
  1. Projetar, planejar e implementar soluções com um espírito empreendedor.

O que você traz

  1. Conhecimento em Programação – você possui graduação, pós-graduação ou especialização em uma área relacionada à computação OU habilidades excepcionais de programação adquiridas através da sua experiência profissional. Utilizamos diversas linguagens de programação (Kdb+/Q, Python, Java, C#, Angular/Typescript).
  1. Paixão por Tecnologia – trabalhamos com sistemas e softwares fundamentais de baixo nível. Conhecimento sobre computação em nuvem (AWS), engenharia de sistemas, sistemas distribuídos, scripting, sistemas operacionais (especificamente Windows e Linux), bancos de dados e redes baseadas em host é útil nesta função. Conhecimento prévio é preferível, mas não obrigatório; se você é apaixonado por tecnologia, aprender novos conceitos é natural e divertido.
  1. Comunicação Colaborativa – trabalhamos em conjunto com diversas equipes e stakeholders. Você possui um espírito colaborativo que o ajuda a trabalhar bem com os outros e a se comunicar de forma eficaz.
  1. Mentalidade de Propriedade de Projetos – somos donos de diferentes pilhas tecnológicas e frequentemente somos responsáveis por explorar novas tecnologias para modernizar sistemas existentes. Nossa equipe precisa tomar iniciativa e impulsionar proativamente a execução de projetos de sistemas que possuímos. Você gosta de assumir responsabilidades e ser dono das decisões tomadas. Habilidades organizacionais são úteis para garantir que os projetos sejam bem gerenciados.
  1. Solução de Problemas e Diagnóstico – você pensa de forma criativa para dissecar um problema em suas partes componentes e diagnosticar as causas raiz. Você utiliza diferentes técnicas de solução de problemas para identificar problemas em diversas tecnologias.
  1. Mentalidade de Crescimento – os requisitos de tecnologia e investimento estão em constante mudança. Você é um aprendiz contínuo que investe constantemente em desenvolvimento pessoal.

Damos as boas-vindas a candidaturas de profissionais com diversas experiências, incluindo recém-formados e profissionais experientes.

A faixa salarial anual base é $180,000 – $350,000.

Nosso pacote de remuneração e benefícios inclui um bônus anual variável substancial, correspondência de contribuição do RRSP, benefícios de saúde e benefícios para construção familiar.

Como uma organização privada pertencente a líderes ativos, nossa estrutura oferece oportunidades para contribuintes excepcionais participarem do compartilhamento de lucros e, com o tempo, potencialmente se tornarem proprietários de participação acionária na firma.

Saiba mais explorando nosso site: cclimq.com

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Estamos comprometidos em fornecer um processo de recrutamento e seleção inclusivo e acessível. Damos as boas-vindas e incentivamos candidaturas de pessoas com deficiência. Acomodações estão disponíveis mediante solicitação para candidatos que participam de todos os aspectos do processo de recrutamento e seleção. Entre em contato com talentacquisition@cclgroup.com se precisar de acomodação.

IA pode ser utilizada para apoiar certas etapas do nosso processo de triagem e recrutamento. Essas ferramentas apoiam, mas não substituem, o julgamento e a tomada de decisão humana.

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