Engenheiro de Software em Testes (Berlim)

A Cresta desbloqueia o verdadeiro potencial da experiência do cliente, transformando cada conversa em uma vantagem competitiva. A plataforma de IA unificada da Cresta combina agentes de IA conversacional, aumento de agentes humanos em tempo real e inteligência de conversação abrangente para impulsionar a receita e ganhos de eficiência em todos os canais. As empresas líderes mundiais, incluindo United Airlines, Cox Communications e Marriott, usam a Cresta para potencializar experiências de cliente de classe mundial todos os dias.

Nascida no Stanford AI Lab, a Cresta captou mais de US$ 270 milhões dos principais investidores do mundo, incluindo a16z, Greylock e Sequoia. A liderança da Cresta inclui algumas das mentes mais brilhantes em IA na atualidade. Nosso CEO, Ping Wu linkedin.com/in/pingwu/, fundou e liderou as plataformas Contact Center AI e Vertex AI do Google antes de se juntar à Cresta para construir o futuro das experiências de cliente impulsionadas por IA.

Nos próximos anos, a IA redefinirá como as pessoas em todo o mundo interagem com as empresas diariamente. Venha construir esse futuro na Cresta.

Estamos buscando um Engenheiro de Software em Testes diligente e atento aos detalhes para se juntar à nossa equipe de engenharia em Berlim, Alemanha. Esta função será crucial para garantir a robustez, escalabilidade e alta qualidade de nossas soluções de software, com foco intenso na construção, expansão e manutenção de nosso ecossistema de testes automatizados. Embora instintos fortes para testes manuais sejam importantes, esta função foi projetada para alguém que passará a maior parte do tempo escrevendo código, avançando na automação e desenvolvendo ferramentas internas. O candidato ideal é alguém que consiga identificar de forma independente o que e como testar, assumir a responsabilidade por projetos de alto impacto e ajudar a elevar a qualidade em toda a organização.

A remuneração para esta posição inclui salário base, participação acionária (equity) e uma variedade de benefícios. Os salários reais serão baseados em fatores específicos do candidato, incluindo experiência, habilidades e localização, bem como requisitos locais de pagamento mínimo aplicáveis. Estamos contratando ativamente para esta função em Berlim. Para mais detalhes, consulte seu recrutador.

Nosso uso de IA no recrutamento: Podemos usar ferramentas de IA em nosso processo de recrutamento, que exigem revisão e supervisão humana. Se você tiver dúvidas sobre nosso uso de IA ou desejar optar por não participar, entre em contato com recruiting@cresta.ai [recruiting@cresta.ai] (se estiver optando por não participar, use o assunto 'Opt-Out' em seu e-mail).

Gravação e transcrição por IA: Não autorizamos candidatos a gravar ou usar transcrição por IA de qualquer entrevista por telefone, aplicativo de anotações, óculos de IA ou outro dispositivo. Os candidatos podem solicitar uma exceção ou acomodação para revisão durante o processo de entrevista, conforme necessário.

Golpes de falsificação de recrutamento: Notamos um aumento nas falsificações de recrutamento em todo o setor, onde golpistas tentam acessar informações pessoais e financeiras dos candidatos por meio de entrevistas e ofertas falsas. Todas as comunicações por e-mail de recrutamento da Cresta virão sempre do domínio @cresta.ai. Qualquer contato que alegue ser da Cresta via outras fontes deve ser ignorado.