Engenheiro de Sistemas Principal - Defesa

Engenheiro de Sistemas Principal - Defesa - Remoto

Estamos crescendo e procurando um Engenheiro de Sistemas Principal para se juntar à nossa equipe.

Como nosso Engenheiro de Sistemas Principal, você será um especialista reconhecido na indústria em uma disciplina ou área de especialização de engenharia. Você terá criado ou alterado significativamente a tecnologia ao longo de pelo menos uma década e continuará a liderar o crescimento técnico do negócio.

Localização: Ashburn, VA / Boston, MA / Nashua, NH / EUA (Remoto)

Faixa Salarial: $ 144,100.00 - 190,000.00 por ano mais bônus

Observe que as informações sobre a faixa salarial fornecidas são apenas um guia geral, refletindo uma posição baseada na Virgínia. Critérios como as qualificações do candidato e a experiência relevante, o escopo da posição específica, bem como considerações de mercado e de negócios serão avaliados ao estender uma oferta.

#LI-YH1 #LI-Remote

Sem submissões não solicitadas de agências, por favor. Parceiros de agência devem ser convidados a participar de uma busca por nossa Equipe de Aquisição de Talentos [TA_COE@curtisswright.com] e ter termos assinados em vigor antes de qualquer submissão. Currículos submetidos diretamente a qualquer funcionário ou afiliado da Curtiss-Wright não se qualificarão para pagamento de taxas e, portanto, se tornarão propriedade da Curtiss-Wright.

Esta posição pode exigir exposição a informações controladas por exportação e estar sujeita a triagem de segurança adicional. No caso de informações fornecidas durante a triagem de segurança revelarem inelegibilidade para acessar informações controladas por exportação, qualquer oferta de emprego pode ser reconsiderada ou retirada.

A Curtiss-Wright é um empregador que oferece igualdade de oportunidades. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para emprego sem distinção de raça, etnia, cor, orientação sexual, identidade de gênero, deficiência física ou mental, idade, ancestralidade, condição médica legalmente protegida, status de cuidados familiares, estado civil, religião, status de veterano, origem nacional ou qualquer outro status legalmente protegido. Se você precisar de acomodação durante o processo de recrutamento, entre em contato com Aquisição de Talentos. [TA_COE@curtisswright.com]

Para Candidatos dos EUA: EEO é a Lei – clique aqui para mais informações. eeoc.gov/poster

Se você precisar de acomodação devido a uma deficiência a qualquer momento durante o processo de recrutamento e/ou avaliação, entre em contato com Aquisição de Talentos [TA_COE@curtisswright.com] e faremos todos os esforços razoáveis para accommodar sua solicitação.

Férias Remuneradas | $401K com Contrapartida do Empregador e Participação nos Lucros | Benefícios de Saúde e Bem-Estar | Oportunidades de Aprendizagem e Desenvolvimento | Programa de Indicação | Pagamento Competitivo | Reconhecimento | Plano de Compra de Ações para Funcionários curtisswright.com/investor-relations/overview/default.aspx | Cultura Inclusiva e de Apoio careers.curtisswright.com/en/who-we-are/