The MITRE Corporation
Draper
Engenheiro(a) de Análise de Sistemas
Visão Geral
Draper é uma empresa independente de pesquisa e desenvolvimento sem fins lucrativos sediada em Cambridge, MA. Os mais de 2,000 funcionários da Draper enfrentam importantes desafios nacionais com a promessa de entregar soluções bem-sucedidas e utilizáveis. Desde defesa militar e exploração espacial até engenharia biomédica, vidas frequentemente dependem das soluções que fornecemos. Nossas equipes multidisciplinares de engenheiros e cientistas trabalham em um ambiente colaborativo que inspira a fertilização cruzada de ideias necessária para a inovação real. Para mais informações sobre a Draper, visite draper.com.
Resumo da Descrição do Cargo
Um(a) Engenheiro(a) de Análise de Sistemas desenvolve e aplica métodos avançados de modelagem, simulação e análise de missão para avaliar sistemas complexos, conceitos operacionais e cenários de missão em apoio a desafios críticos de segurança nacional. Esta função trabalha em equipes interdisciplinares para avaliar o desempenho do sistema, a eficácia da missão, o risco técnico e os espaços de compromisso operacional em domínios que incluem dissuasão estratégica, defesa antimísseis, hipersônicos, espaço, ataque de precisão, sistemas autônomos e tecnologias emergentes.
Descrição do Cargo
As responsabilidades abrangem todo o ciclo de vida de desenvolvimento do sistema, desde a exploração conceitual, desenvolvimento de arquitetura e estudos de compromisso até a integração, teste e avaliação, e implementação operacional.
Esta função tem uma forte ênfase em análise informada por ameaças, modelagem em nível de missão e recomendações baseadas em evidências que informam a maturação tecnológica, o projeto do sistema e as decisões de investimento estratégico.
Deveres/Responsabilidades
- Realiza abordagens de análise para um problema específico e executa independentemente as tarefas.
- Executa independentemente tarefas do ciclo de vida de engenharia de sistemas; conceito e projeto de arquitetura, integração, testes e operação.
- Contribui com conteúdo de alta qualidade para relatórios técnicos e apresentações com orientação mínima.
- Identifica proativamente necessidades e preocupações associadas a decisões de projeto e comunica-as à liderança do projeto.
- Contribui para as atualizações de melhores práticas e processos para refletir as ferramentas e procedimentos mais recentes.
- Trabalha em um ambiente colaborativo multidisciplinar, incluindo partes interessadas e parceiros externos.
- Contribui para a tradução de requisitos em decisões técnicas e arquiteturais.
- Realiza outras tarefas conforme atribuído.
Requisitos mínimos
Habilidades/Capacidades
- Excelentes habilidades matemáticas.
- Compreensão profunda de teorias e procedimentos de engenharia.
- Capacidade de colaborar em uma equipe diversificada e multidisciplinar.
- Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
- Excelentes habilidades organizacionais e atenção aos detalhes.
- Excelentes habilidades de gerenciamento de tempo com capacidade comprovada de cumprir prazos.
- Capacidade de se tornar conhecedor em vários domínios de problemas, identificar técnicas de modelagem e análise relevantes e desenvolver ou integrar modelos qualitativos multidomínio.
- A capacidade de apresentar resultados que apoiem a análise em nível de sistema, os compromissos de desempenho e a tomada de decisões é crucial, portanto, as habilidades de comunicação e interpessoais são muito valorizadas nesta função.
- A capacidade de comunicar conceitos técnicos de forma eficaz com clientes, engenheiros, gerentes e outras partes interessadas de todas as disciplinas relevantes é um requisito.
- Flexibilidade para realizar multitarefas e se adaptar a prioridades em evolução.
- Conhecimento e interesse em trabalho interdisciplinar abrangendo Engenharia de Sistemas, Engenharia de Sistemas Baseada em Modelo (MBSE), Exploração de Espaço de Compromisso (TSE), Machine Learning e Ciência de Dados.
Educação
Bacharelado em Engenharia Aeroespacial, Elétrica, Mecânica ou outra área de Engenharia relevante. Mestrado preferencial.
Experiência
- Requer 3-5 anos de experiência em análise de sistemas ou área relacionada.
- Experiência no uso de ferramentas MBSE como SysML, conhecimento em MATLAB/Simulink.
- Experiência na integração de ferramentas de modelagem descritiva com outras ferramentas de simulação.
Descrição Adicional do Cargo
- Experiência na aplicação de técnicas de modelagem, simulação e análise de missão a conjuntos de problemas complexos de defesa, aeroespacial ou de segurança nacional, com a capacidade de traduzir resultados técnicos em insights relevantes para a missão.
- Proficiência em uma ou mais linguagens de programação ou analíticas como Python, MATLAB, C/C++, Java, etc., incluindo experiência no desenvolvimento de scripts, fluxos de trabalho analíticos ou ferramentas de simulação.
- Experiência com análise de dados, visualização e ambientes computacionais, incluindo ferramentas como caixas de ferramentas MATLAB ou outros frameworks de computação científica.
- Familiaridade com ambientes de modelagem e simulação em nível de missão, ferramentas de engenharia digital ou frameworks de análise de campanha (por exemplo, AFSIM, STK, Simulink, ambientes MBSE ou equivalentes).
- Experiência trabalhando com conjuntos de dados grandes e multissource, APIs, bancos de dados ou dados derivados de sensores para apoiar avaliações operacionais, desenvolvimento de algoritmos ou análise de desempenho.
- Capacidade comprovada de apoiar estudos de compromisso, análises de sensibilidade e avaliações "what-if" para informar decisões técnicas e programáticas.
- Experiência em comunicar descobertas técnicas por meio de briefings, documentos técnicos, relatórios técnicos e apresentações para patrocinadores, tanto para públicos técnicos quanto para clientes.
- Capacidade de trabalhar colaborativamente em equipes multidisciplinares de engenharia, análise e focadas em missão em um ambiente de P&D de ritmo acelerado.
- Os candidatos selecionados para esta posição serão obrigados a obter e manter uma autorização de segurança dos EUA.
- Familiaridade com ambientes de missão DoW, dissuasão estratégica, orientação e controle, análise informada por ameaças ou avaliação de desempenho de sistemas de armas é altamente desejável.
Localização do Trabalho - Cidade: Cambridge
Localização do Trabalho - Estado: Massachusetts
Localização do Trabalho - Código Postal: 02139-3563
A faixa salarial base nos EUA para esta posição em tempo integral é de US$ 75,000.00 - US$ 220,000.00
Nossas faixas salariais são determinadas pelo cargo, nível e localização. A faixa exibida em cada anúncio de vaga reflete os salários alvo mínimo e máximo para a posição em todos os locais dos EUA. Dentro da faixa, o pagamento individual é determinado pela localização de trabalho e fatores adicionais, incluindo habilidades relacionadas ao trabalho, experiência e educação ou treinamento relevantes. As faixas sindicais estarão em conformidade com as taxas aprovadas pelo acordo coletivo de trabalho por localização e cargo. Seu recrutador pode compartilhar mais sobre a faixa salarial específica para sua localização preferida durante o processo de contratação. Observe que os detalhes de compensação listados nos anúncios de vagas nos EUA refletem apenas o salário base e não incluem bônus ou benefícios.
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A Draper está comprometida em criar um ambiente inclusivo. Entendemos o valor da inclusividade e seu impacto em uma cultura de alto desempenho. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para emprego sem distinção de raça, cor, religião, sexo, deficiência, idade, orientação sexual, origem nacional, status de veterano ou informação genética. A Draper está comprometida em fornecer acesso, igualdade de oportunidades e acomodações razoáveis para indivíduos com deficiências em emprego, seus serviços, programas e atividades. Para solicitar acomodação razoável, entre em contato com hr@draper.com [hr@draper.com?subject=Request%20for%20Accommodation].
Nosso trabalho é muito importante para nós, mas também é importante nossa vida fora do trabalho. A Draper apoia muitos programas para melhorar o equilíbrio entre vida pessoal e profissional, incluindo flexibilidade no local de trabalho, clubes de funcionários que vão da fotografia ao yoga, workshops de saúde e finanças, eventos sociais fora do local e descontos em museus e atividades culturais locais.
