Ensono

Planejador de Capacidade Sênior

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Por que a Ensono?

Planejador de Capacidade Sênior

Na Ensono, nosso propósito é ser um aliado incansável, rompendo o status quo e permitindo que nossos clientes realizem grandes feitos! Capacitamos nossos clientes a alcançar resultados de negócios fundamentais que remodelam a forma como o mundo funciona. Como um consultor de tecnologia especializado e provedor de serviços gerenciados com certificações multiplataforma, a Ensono capacita nossos clientes a acompanhar as mudanças contínuas e adotar a inovação.

Podemos realizar grandes feitos porque temos ótimos associados. Os valores fundamentais da Ensono unem nossos diversos talentos e estão presentes na forma como fazemos negócios. Estes cinco traços são a chave para alcançar nosso propósito:

Honestidade, Confiabilidade, Curiosidade, Colaboração e Paixão.

A Ensono é um lugar para fazer as coisas acontecerem melhor – para nossos clientes e para sua carreira. Você pode realizar grandes feitos por meio da inovação ou colaboração, aprendendo ou fazendo trabalho voluntário, ou para promover a diversidade e a inclusão. Você pode realizar grandes feitos para sua própria saúde ou para um planeta mais saudável. O que quer que signifique para você realizar grandes feitos, queremos que a Ensono seja o lugar onde você possa fazê-lo.

Somos uma empresa voltada para o cliente, mas incentivamos os clientes a nos permitirem trabalhar remotamente na maior parte do tempo, portanto, se você não precisar estar no local do cliente, poderá optar por trabalhar de casa ou em nossos escritórios da Ensono.

Sobre a função e o que você fará

  1. Atuar como o principal líder de planejamento de capacidade de mainframe e consultor de confiança para um ambiente de cliente dedicado.
  1. Analisar o desempenho, as cargas de trabalho e a utilização de recursos do mainframe para otimizar a capacidade, a eficiência e a disponibilidade do sistema.
  1. Desenvolver e manter modelos de previsão, análises de tendências e planos de capacidade para apoiar as necessidades futuras de negócios e tecnologia.
  1. Projetar, implementar e aprimorar soluções de automação que otimizem os processos de planejamento de capacidade e melhorem a eficiência operacional.
  1. Estabelecer, monitorar e refinar indicadores-chave de desempenho (KPIs) e métricas alinhadas aos compromissos do cliente e aos objetivos organizacionais.
  1. Realizar análises de impacto e avaliações de capacidade em IBM Z, z/OS e subsistemas de suporte para apoiar o crescimento da carga de trabalho e mudanças tecnológicas.
  1. Fornecer experiência técnica avançada para revisões de arquitetura, iniciativas de atualização tecnológica, migrações de carga de trabalho e projetos de integração de clientes.
  1. Liderar projetos complexos de planejamento de capacidade de forma independente, gerenciando prioridades conflitantes e entregando soluções focadas no cliente.
  1. Orientar membros juniores da equipe, ministrar treinamentos, promover o compartilhamento de conhecimento e influenciar estratégias técnicas entre as equipes.
  1. Apoiar investigações de incidentes relacionados à capacidade, análise de causa raiz e iniciativas de melhoria contínua, atuando como um líder de pensamento em gerenciamento de capacidade de mainframe.

Queremos que todos os novos associados tenham sucesso em suas funções na Ensono. É por isso que descrevemos os requisitos da vaga abaixo. Para ser considerado para esta função, é importante que você atenda a todas as Qualificações Obrigatórias. Se você não atender a todas as Qualificações Desejáveis, ainda assim encorajamos você a se candidatar.

Na data desta publicação, uma estimativa de boa-fé da faixa salarial atual para esta função é de $90,000 a $152,000 anualmente, com base em uma jornada de trabalho em tempo integral. Observe que a colocação na faixa pode variar com base em vários fatores, incluindo, mas não se limitando a, habilidades, experiência, equidade interna e necessidades de negócios. Além do salário base, outros programas de remuneração, dependendo da elegibilidade, incluem um plano de bônus anual baseado no desempenho da empresa e individual, e uma concessão de ações sob nosso Programa de Valorização de Ações do Associado.

A Ensono é um empregador que oferece igualdade de oportunidades/ação afirmativa. Estamos comprometidos em oferecer igualdade de emprego aos nossos associados e em construir uma força de trabalho diversificada e inclusiva. Todos os candidatos qualificados serão considerados sem distinção de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, status de veterano protegido, deficiência ou outra base legalmente protegida, de acordo com a lei aplicável.

A declaração de não discriminação de transparência salarial/política de transparência salarial do OFCCP pode ser encontrada no site do OFCCP.

Se você precisar de acomodação em qualquer momento durante o processo de inscrição ou entrevista, informe seu recrutador ou envie um e-mail para USTalentAcquisition@ensono.com.

Qualificações Obrigatórias

  1. Bacharelado e 10+ anos de experiência relacionada; ou Mestrado com 6+ anos de experiência relacionada; ou uma combinação equivalente de educação e experiência profissional.
  1. Forte compreensão do cenário do mercado de mainframe, incluindo tecnologias atuais, tendências do setor e impulsionadores de negócios.
  1. Experiência com programação de mainframe, automação ou iniciativas de otimização de processos.
  1. Proficiência em JCL, REXX e outras tecnologias de script ou automação de mainframe.
  1. Experiência prática com MXG e/ou outras ferramentas de planejamento de capacidade e gerenciamento de desempenho de mainframe.
  1. Proficiência avançada em aplicativos Microsoft Office, incluindo Excel, Word e PowerPoint.
  1. Experiência com IBM Z Capacity on Demand (CoD) e metodologias de planejamento de capacidade IBM ZCP3000.
  1. Conhecimento de modelos de precificação de mainframe IBM, licenciamento de software e Sub-Capacity Reporting Tool (SCRT).
  1. Capacidade demonstrada de identificar, analisar e resolver desafios de capacidade de mainframe e desempenho de sistema.
  1. Forte compreensão dos internos do z/OS e dos principais subsistemas de mainframe, incluindo conceitos de gerenciamento de carga de trabalho e recursos.
  1. Habilidades excepcionais de comunicação verbal e escrita com a capacidade de apresentar conceitos técnicos para públicos técnicos e não técnicos.
  1. Capacidade comprovada de definir, organizar e executar o trabalho de forma independente em ambientes complexos, ambíguos e em rápida mudança.

Qualificações Desejáveis

  1. Experiência com IBM Z Capacity on Demand (CoD), ZCP3000, SCRT e modelos de precificação de mainframe.
  1. Experiência avançada com MXG ou ferramentas comparáveis de gerenciamento de capacidade e desempenho.
  1. Experiência no desenvolvimento de modelos de previsão, planos de capacidade e estratégias de otimização de desempenho para ambientes IBM Z de escala empresarial.
  1. Experiência anterior liderando iniciativas de automação dentro de operações de mainframe ou funções de planejamento de capacidade.

Alguns de nossos benefícios incluem:

  • Dias de folga remunerados ilimitados
  • Três opções de plano de saúde através da Blue Cross Blue Shield
  • 401k com contrapartida da empresa
  • Elegibilidade para cobertura odontológica, oftalmológica, invalidez de curto e longo prazo, seguro de vida e AD&D, e contas de gastos flexíveis
  • Licença-maternidade remunerada, licença-paternidade e licença sabática
  • Reembolso educacional, assistência para empréstimo estudantil ou financiamento universitário 529
  • Cobertura aprimorada de fertilidade
  • Programa de bem-estar
  • Horário de trabalho flexível
  • Dependendo da localização, possibilidade de aproveitar academias

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