Oficial de Segurança de Sistemas de Informação - TS/SCI w/Poly

Tipo de Requisição: Regular

Família de Cargos: Gerenciamento de Risco Cibernético e de TI

#GlobalServices

A faixa salarial provável para esta posição é de US$ 107,744 a US$ 138,000. Isso não é, no entanto, uma garantia de remuneração ou salário. Em vez disso, o salário será definido com base na experiência, localização geográfica e possivelmente requisitos contratuais e pode ficar fora dessa faixa.

Horas Semanais Programadas: 40

Viagem Necessária: Menos de 10%

Opções de Teletrabalho: Presencial

Local de Trabalho: EUA MD Annapolis Junction

Locais de Trabalho Adicionais:

Nosso Processo de Verificação de Identidade

Como parte do processo de contratação, solicitaremos que você conclua um processo de verificação de identidade que utiliza biometria avançada e inteligência artificial para garantir autenticidade e proteger contra fraude de identidade. Espera-se que você esteja na câmera durante as entrevistas virtuais. Reservamo-nos o direito de tirar sua foto para verificar sua identidade e prevenir fraudes. Ao prosseguir, você autoriza a coleta, o processamento e o uso de seus dados biométricos para fins de verificação de identidade e segurança.

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Empregador de Igualdade de Oportunidades / Pessoas com Deficiência / Veteranos Protegidos

Nível de Acesso que Deve Possuir Atualmente: Top Secret SCI + Polígrafo

Nível de Acesso que Deve Ser Capaz de Obter: Top Secret SCI + Polígrafo

Confiança Pública/Outros Requeridos: Nenhum

Habilidades

Segurança da Informação, Infraestruturas de Rede, Segurança Organizacional, Segurança de Sistemas

Certificações

CompTIA A+ - CompTIA - CompTIA - CompTIA

Experiência

3 + anos de experiência relacionada

Cidadania dos EUA Requerida: Sim

O QUE VOCÊ PRECISARÁ PARA TER SUCESSO

Transforme tecnologia em oportunidade como Analista Sênior de Segurança da Informação com a GDIT. Uma carreira em TI corporativa significa conectar e aprimorar os sistemas que mais importam. Na GDIT, você estará na vanguarda da inovação e desempenhará um papel significativo na melhoria de como as agências operam.

Na GDIT, as pessoas são nosso diferencial. Como Analista Sênior de Segurança da Informação, você ajudará a garantir que o hoje seja seguro e o amanhã mais inteligente. Nosso trabalho depende de um Analista Sênior de Segurança da Informação se juntando à nossa equipe.

SUA OPORTUNIDADE

Explore uma carreira em cibersegurança na GDIT e você encontrará oportunidades infinitas para crescer ao lado de colegas que compartilham seu foco em defender e proteger o que importa.

• Crescimento: Ferramenta de carreira com IA que identifica passos de carreira e oportunidades de aprendizado ●

• Suporte: Uma equipe interna de mobilidade focada em ajudar você a alcançar seus objetivos de carreira ●

• Recompensas: Pacotes abrangentes de benefícios e bem-estar, 401K com contrapartida da empresa e remuneração competitiva e tempo de folga remunerado ●

Recompensas Totais na GDIT

Nosso pacote de benefícios para todos os funcionários baseados nos EUA inclui uma variedade de opções de planos médicos, alguns com Contas de Poupança de Saúde, opções de plano odontológico, um plano oftalmológico e um plano 401(k) oferecendo a capacidade de contribuir com dólares pré e pós-imposto até os limites anuais do IRS e receber uma contrapartida da empresa. Para incentivar o equilíbrio entre vida pessoal e profissional, a GDIT oferece aos funcionários semanas de trabalho totalmente flexíveis, quando possível, e uma variedade de planos de folga remunerada, incluindo férias, dias de doença e pessoais, feriados, licença parental remunerada, militar, de luto e por serviço de júri. Para garantir que nossos funcionários possam proteger sua renda, outros benefícios, como benefícios de invalidez de curto e longo prazo, seguro de vida, morte acidental e desmembramento, seguro de acidentes pessoais, doenças críticas e seguro de acidentes de viagem de negócios, são fornecidos ou disponíveis. Revisamos regularmente nosso pacote de Recompensas Totais para garantir que nossas ofertas sejam competitivas e reflitam o que nossos funcionários nos disseram que valorizam mais.