JPMorgan Chase & Co.

Engenheiro Líder de Infraestrutura - MQ Series

PythonJava
Tradução automática. Consulte o original.

Sobre a oportunidade

Assuma uma posição vital como membro-chave de uma equipe de alta performance que entrega excelência em infraestrutura e desempenho. Seu papel será fundamental na moldagem do futuro em uma das maiores e mais influentes empresas do mundo.

Como Engenheiro Líder de Infraestrutura na JPMorganChase, dentro do Setor Corporativo – Tecnologia Empresarial, você aplicará profundo conhecimento de software, aplicações e processos técnicos na disciplina de engenharia de infraestrutura. Continue a evoluir seu conhecimento técnico e multifuncional fora de sua área de especialização.

Responsabilidades do cargo

  1. Aplica expertise técnica e metodologias de resolução de problemas em projetos de escopo moderado
  1. Conduz um fluxo de trabalho ou projeto composto por uma ou mais tecnologias de engenharia de infraestrutura
  1. Trabalha com outras plataformas para projetar e implementar as mudanças necessárias para resolver problemas e modernizar a organização e seus processos tecnológicos
  1. Executa soluções criativas para o design, desenvolvimento e solução de problemas técnicos de complexidade moderada
  1. Considera fortemente os dados e sistemas upstream/downstream ou implicações técnicas e aconselha sobre ações de mitigação
  1. Opera e suporta ambientes IBM MQ em desenvolvimento, testes e produção, garantindo disponibilidade, estabilidade e conformidade com os padrões internos.
  1. Suporta objetivos de resiliência por meio de planejamento de recuperação de desastres, coordenação de resiliência sustentada e atividades de teste/validação. Aplica práticas de engenharia de confiabilidade: define e melhora indicadores de saúde de serviço, limiares operacionais e alertas acionáveis para reduzir ruído e melhorar o tempo de detecção/recuperação.
  1. Mantém runbooks operacionais claros, padrões e controles que permitem a execução consistente em um modelo operacional geograficamente distribuído.
  1. Reduz o trabalho repetitivo (toil) por meio de automação, incluindo remediação por script, fluxos de trabalho operacionais de autoatendimento e execução de mudanças repetíveis (por exemplo, ciclo de vida de certificados, validação de configuração, verificações de saúde rotineiras).
  1. Institucionaliza o aprendizado pós-incidente: contribui para revisões sem culpa (blameless reviews), garante que as ações corretivas sejam rastreadas até o fechamento e verifica a eficácia por meio de melhorias mensuráveis de resultados.
  1. Fornece orientação técnica e suporte responsivo às equipes de aplicação que se integram com MQ, incluindo padrões de conexão, restrições de segurança e melhores práticas operacionais.

Qualificações, capacidades e habilidades exigidas

  1. 5+ anos de experiência ou expertise equivalente em solução de problemas, resolução e manutenção de serviços de tecnologia da informação
  1. Profundo conhecimento de uma ou mais áreas de engenharia de infraestrutura, como hardware, terminologia de rede, bancos de dados, engenharia de armazenamento, práticas de implantação, integração, automação, escalabilidade, resiliência ou avaliações de desempenho
  1. Profundo conhecimento de uma tecnologia de infraestrutura específica e linguagens de script (por exemplo, Scripting, Python, etc.)
  1. Impulso para continuar desenvolvendo conhecimento técnico e multifuncional fora do produto
  1. Profundo conhecimento de infraestrutura em nuvem e múltiplas tecnologias de nuvem com a capacidade de operar e migrar entre nuvens públicas e privadas
  1. Experiência na execução de processos no escopo da estrutura da Biblioteca de Infraestrutura de Tecnologia da Informação (ITIL)
  1. Experiência prática comprovada na operação de middleware em ambientes de produção corporativos, incluindo administração de IBM MQ e resposta a incidentes em ambientes seguros.
  1. Fortes habilidades de determinação de problemas, abordagem estruturada de solução de problemas e capacidade de atuar sob pressão de tempo, mantendo a disciplina operacional.
  1. Conhecimento prático de administração de sistemas Unix e/ou Windows, incluindo processos, sistemas de arquivos, repositórios de certificados e fundamentos básicos de rede relevantes para a conectividade MQ.
  1. Fortes habilidades de comunicação escrita e verbal com a capacidade de coordenar entre equipes distribuídas e gerenciar expectativas de clientes.

Qualificações, capacidades e habilidades preferenciais

  1. Conhecimento prático em uma ou mais linguagens de programação de propósito geral preferencialmente Python e/ou Java e/ou script de automação
  1. Experiência prática com nuvem pública

Expectativas de turno / plantão / follow-the-sun

Esta função participa de um modelo operacional follow-the-sun 24x7 com uma equipe global em diferentes regiões APAC, EMEA e NA e requer o cumprimento de um padrão de turno definido.

O especialista apoiará a cobertura de plantão e/ou escalonamento conforme necessário para atingir os objetivos de confiabilidade do serviço, incluindo resposta a incidentes para eventos de alta gravidade e coordenação durante testes de manutenção ou resiliência windows.

Reconhecemos que nosso pessoal é nossa força e os diversos talentos que eles trazem para nossa força de trabalho global estão diretamente ligados ao nosso sucesso. Somos um empregador que oferece igualdade de oportunidades e valorizamos muito a diversidade e a inclusão em nossa empresa. Não discriminamos com base em qualquer atributo protegido, incluindo raça, religião, cor, origem nacional, gênero, orientação sexual, identidade de gênero, expressão de gênero, idade, estado civil ou de veterano, gravidez ou deficiência, ou qualquer outra base protegida pela lei aplicável. Também fazemos acomodações razoáveis para práticas e crenças religiosas de candidatos e funcionários, bem como para necessidades de saúde mental ou deficiência física. Visite nossas Perguntas Frequentes para mais informações sobre como solicitar uma acomodação.

JPMorgan Chase & Co. é um Empregador que Oferece Igualdade de Oportunidades, incluindo Pessoas com Deficiência/Veteranos

A JPMorganChase, uma das mais antigas instituições financeiras, oferece soluções financeiras inovadoras para milhões de consumidores, pequenas empresas e muitos dos mais proeminentes clientes corporativos, institucionais e governamentais do mundo sob as marcas J.P. Morgan e Chase. Nossa história abrange mais de 200 anos e hoje somos líderes em banco de investimento, banco de consumo e para pequenas empresas, banco comercial, processamento de transações financeiras e gestão de ativos.

Nossos profissionais em nossas Funções Corporativas cobrem uma gama diversificada de áreas, desde finanças e risco até recursos humanos e marketing. Nossas equipes corporativas são uma parte essencial de nossa empresa, garantindo que estamos preparando nossos negócios, clientes e funcionários para o sucesso.

Oferecemos um pacote competitivo de remuneração total, incluindo salário base determinado com base na função, experiência, conjunto de habilidades e localização. Aqueles em funções elegíveis podem receber remuneração baseada em comissão e/ou remuneração discricionária por incentivo, paga em dinheiro e/ou patrimônio acionário com direito adquirido (forfeitable equity), concedida em reconhecimento a conquistas e contribuições individuais. Também oferecemos uma variedade de benefícios e programas para atender às necessidades dos funcionários, com base na elegibilidade. Esses benefícios incluem cobertura abrangente de saúde, centros de saúde e bem-estar no local, um plano de poupança para aposentadoria, creche substituta, reembolso de mensalidades, suporte à saúde mental, coaching financeiro e muito mais. Detalhes adicionais sobre remuneração total e benefícios serão fornecidos durante o processo de contratação.

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