JPMorgan Chase & Co.

Líder de Engenharia em IA Aplicada e ML

AWS
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Sobre a oportunidade

Nosso objetivo é construir a próxima geração de IA: agentes autônomos que podem raciocinar, planejar, agir e aprender para resolver problemas críticos para uma instituição financeira líder de mercado. Estamos procurando arquitetos que definirão o futuro do setor bancário através da IA Agente. A equipe de Inteligência Artificial Aplicada e Machine Learning em Commercial and Investment Banking está transformando operações aproveitando os avanços mais recentes em IA agente e modelos de fronteira.

Como Líder de Inteligência Artificial Aplicada e Machine Learning na JPMorganChase, dentro da equipe de Pesquisa em IA Aplicada em Commercial and Investment Banking, você ajudará a construir sistemas de agentes autônomos que podem raciocinar, planejar, agir e aprender para resolver problemas de negócios de alto impacto. Você conectará pesquisa de ponta e entrega em nível corporativo, moldando como a IA aplicada é projetada, avaliada e implantada em escala. Você fará parcerias próximas com stakeholders de negócios e tecnologia para traduzir necessidades prioritárias em resultados mensuráveis, ao mesmo tempo em que eleva os padrões de engenharia e científicos em toda a equipe.

Responsabilidades do Cargo

  1. Arquitetar e entregar soluções de inteligência artificial generativa e baseadas em agentes que automatizam fluxos de trabalho operacionais complexos de ponta a ponta
  1. Traduzir problemas de negócios prioritários em planos de pesquisa e engenharia, métricas de sucesso e projetos de soluções escaláveis
  1. Construir sistemas multiagentes que colaboram de forma confiável, coordenam tarefas e melhoram ao longo do tempo através de feedback e avaliação
  1. Projetar serviços reutilizáveis, bibliotecas e arquiteturas de referência que aceleram a adoção em equipes de IA aplicada
  1. Estabelecer práticas rigorosas de experimentação, incluindo avaliação offline/online, testes de ablação e análise de erros, para impulsionar melhorias mensuráveis
  1. Orientar e desenvolver engenheiros e pesquisadores de IA aplicada, promovendo uma cultura de rigor científico, propriedade e aprendizado contínuo
  1. Fazer parceria com stakeholders de equipes de negócios e tecnologia para escalar soluções de forma responsável, equilibrando desempenho, confiabilidade e segurança

Qualificações, Capacidades e Habilidades Exigidas

  1. Treinamento formal ou certificação em conceitos de inteligência artificial aplicada e machine learning e 5+ anos de experiência aplicada
  1. Diploma avançado (Mestrado ou Doutorado) em Ciência da Computação, Machine Learning, Estatística ou área quantitativa relacionada
  1. Experiência comprovada no projeto de experimentos e avaliações para sistemas de machine learning, incluindo métricas claras e resultados reproduzíveis
  1. Histórico comprovado de implantação de aplicações de machine learning em ambientes de produção com excelência operacional (monitoramento, confiabilidade e gerenciamento de ciclo de vida)
  1. Fortes habilidades de engenharia de software em linguagens de programação modernas e frameworks de machine learning, com experiência na construção de componentes reutilizáveis
  1. Experiência com padrões de computação distribuída para treinamento e serviço, e com gerenciamento de estado para fluxos de trabalho de agentes
  1. Capacidade de liderar através da influência em equipes multifuncionais, traduzindo tópicos técnicos complexos para públicos variados

Qualificações, Capacidades e Habilidades Preferenciais

  1. Experiência na construção e avaliação de sistemas de agentes autônomos (planejamento, uso de ferramentas, orquestração e coordenação multiagentes)
  1. Experiência com plataformas de machine learning baseadas em nuvem, como Amazon Web Services (AWS) SageMaker ou Amazon Bedrock
  1. Publicações, contribuições open-source ou outras evidências de impacto em pesquisa aplicada em machine learning ou inteligência artificial generativa
  1. Familiaridade com domínios de serviços financeiros e processos operacionais, incluindo design consciente de risco e restrições de produção

FEDERAL DEPOSIT INSURANCE ACT: Esta posição está sujeita à Seção 19 do Federal Deposit Insurance Act. Como tal, uma oferta de emprego para esta posição está condicionada à revisão do histórico de condenações criminais pela JPMorganChase, incluindo desvios pré-julgamento ou entradas em programas.

#LI-RB3 #CIBAppliedAI

A JPMorganChase, uma das instituições financeiras mais antigas, oferece soluções financeiras inovadoras para milhões de consumidores, pequenas empresas e muitos dos clientes corporativos, institucionais e governamentais mais proeminentes do mundo sob as marcas J.P. Morgan e Chase. Nossa história abrange mais de 200 anos e hoje somos líderes em banco de investimento, banco para consumidores e pequenas empresas, banco comercial, processamento de transações financeiras e gestão de ativos.

Reconhecemos que nosso pessoal é nossa força e os diversos talentos que eles trazem para nossa força de trabalho global estão diretamente ligados ao nosso sucesso. Somos um empregador que oferece igualdade de oportunidades e valorizamos muito a diversidade e a inclusão em nossa empresa. Não discriminamos com base em qualquer atributo protegido, incluindo raça, religião, cor, origem nacional, gênero, orientação sexual, identidade de gênero, expressão de gênero, idade, estado civil ou de veterano, gravidez ou deficiência, ou qualquer outra base protegida pela lei aplicável. Também fazemos acomodações razoáveis para práticas e crenças religiosas de candidatos e funcionários, bem como para necessidades de saúde mental ou deficiência física. Visite nossas Perguntas Frequentes para mais informações sobre como solicitar uma acomodação.

JPMorgan Chase & Co. é um Empregador de Igualdade de Oportunidades, incluindo Pessoas com Deficiência/Veteranos

O Commercial & Investment Bank da J.P. Morgan é um líder global em serviços bancários, de mercado, de valores mobiliários e de pagamentos. Corporações, governos e instituições em todo o mundo confiam a nós seus negócios em mais de 100 países. O Commercial & Investment Bank fornece aconselhamento estratégico, captação de recursos, gerenciamento de risco e extensão de liquidez nos mercados em todo o mundo.

Oferecemos um pacote competitivo de recompensas totais, incluindo salário base determinado com base na função, experiência, conjunto de habilidades e localização. Aqueles em funções elegíveis podem receber pagamento baseado em comissão e/ou remuneração discricionária de incentivo, paga em dinheiro e/ou patrimônio acionário sujeito a forfeiture, concedida em reconhecimento a conquistas e contribuições individuais. Também oferecemos uma gama de benefícios e programas para atender às necessidades dos funcionários, com base na elegibilidade. Esses benefícios incluem cobertura abrangente de saúde, centros de saúde e bem-estar no local, um plano de poupança para aposentadoria, creche substituta, reembolso de mensalidades, suporte à saúde mental, coaching financeiro e muito mais. Detalhes adicionais sobre remuneração total e benefícios serão fornecidos durante o processo de contratação.

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